安徽心血管内科招聘
康强医疗人才网提供2025年11月安徽心血管内科最新招聘,工资6-10K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多安徽心血管内科招聘就上康强医疗人才网凤台祥和医院 VIP
淮南 凤台县5年以上大专
11-4
一、工作内容：内科主任，主要心血管治疗
二、任职要求：在二级以上医院，心内工作过的优先
三、福利待遇：
四、工作时间：每天8小时
安徽佳慈健康管理有限公司 VIP
安庆 怀宁县5年以上大专
五险带薪年假定期体检绩效奖金
11-4
一、工作内容：做好客户相关科室的检查，审核报告和解读报告
二、任职要求：工作认真负责，对客户态度好，严谨
三、福利待遇：6-7k
四、工作时间：7:00-11:30
安徽佳慈健康管理有限公司 VIP
滁州 定远县1年以上初中
五险带薪年假定期体检绩效奖金
11-4
一、工作内容：内科常规检查
二、任职要求：执业医师，证件齐全
三、福利待遇：半天班，单休
四、工作时间：7:00-11:30
郎溪县安心园医院 VIP
宣城 郎溪县3年以上大专
五险住房公积金
11-4
一、工作内容：一级综合医院住院部
二、任职要求：熟练处理本专业疾病
三、福利待遇：面议
四、工作时间：周休一天
江苏博润医院管理 VIP
合肥 瑶海区3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金带薪年假
11-4
一、工作内容：心电图仪器操作
二、任职要求：心内科 执业医师以上
三、福利待遇：8-15K
四、工作时间：单休，包吃住
皖南医学院第二附属医院
芜湖 镜湖区不限博士
包住
11-4
内科学专业，博士研究生，40周岁及以下
执业医师资格证，心血管内科方向。副高职称年龄放宽至45周岁，正高职称年龄放宽至50周岁。
皖南医学院第二附属医院
芜湖 镜湖区5年以上博士
包住
11-4
招聘类别:六类人才
招聘单位：皖南医学院第二附属医院-心血管内科（一）
岗位名称：专业技术（医疗）
拟聘人数：1
专业：内科学
学历：博士研究生
学位：博士
年龄：40周岁及以下
其他：执业医师资格证，心血管病方向，副高职称年龄放宽至45周岁，正高职称年龄放宽至50周岁
不同人才的年薪层次:
一、二类人才:面议
三类人才:100万-120万购房补贴200-300
四类人才: 60万-80万
补贴120-150
五类人才: 35万-55万
补贴临床70-80，医技及其他60-70
六类人才: 30万-35万
40，50，60,按照人才小类别划分
以上均为年薪制。需要考核，补贴会按比例发放，通过考核将补足剩余
其他福利-可以叠加享受芜湖市紫云英人才计划
应邀面试的高级人才报销面试差旅费，安排住宿
无为无纺医院
芜湖 无为市10年以上大专
11-3
科室主任！住院部医生，门诊部，排三班。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
蚌埠健嘉康复医院 VIP
蚌埠 龙子湖区3年以上本科
11-3
一、任职要求：执业医师。
二、福利待遇：入职缴纳五险一金，节假日福利等。
滁州苏滁普通外科医院 VIP
滁州 南谯区1年以上本科
五险8小时工作制
11-3
具体面谈
本科及以上，中级及以上
（一）应聘人员无国家政策、法规限制的情况。
（二）性别不限。年龄45岁以下，高级职称以上人员年龄可适当放宽。
滁州苏滁普通外科医院 VIP
滁州 南谯区1年以上本科
五险8小时工作制
11-3
一、工作内容：从事心血管内科,消化内科,肿瘤内科/化疗医师
二、任职要求：心血管内科要求中级及以上,消化内科,肿瘤内科/化疗医师初级及以上
三、福利待遇：五险
四、工作时间：8小时
池州市百信健康产业发展有限责任公司
池州 贵池区不限不限
包住五险定期体检绩效奖金
11-3
具备执业医师资格，有二级以上医院工作经验的优先考虑。
肥东新安医院 VIP
合肥 肥东县3年以上大专
包吃包住员工旅游定期体检五险
11-2
岗位要求：
1. 临床专业毕业，大专及以上学历；
2. 已完成规培的优先考虑；
3. 执业医师及以上职称，内科专业，具有相应的医师资格证、执业证、职称证等，可变更注册；
4. 能独立值班；
5. 出色完成日常临床诊疗工作，及时、**地书写病历；
6. 具有二级、三级综合医院内科病房住院医师培训或工作经历的优先考虑。
医疗猎头一部 VIP
芜湖 镜湖区5年以上博士
职称晋升免费停车
11-2
心血管内科（一）专业:内科学，学历要求：博士研究生，年龄：40周岁及以下；执业医师资格证，心血管内科方向。副高职称年龄放宽至45周岁，正高职称年龄放宽至50周岁。
1.具有博士学位的正高级技术职称人员，50周岁以下（特别优秀的可适当放宽），并在近五年内获得下列（1）-（4）项成果之一项和第（5）-（8）项成果之一项:
（1）省卫生健康青年江淮名医或杰出人才入选者，或相当水平省级人才称号获得者
（2）省学术和技术带头人后备人选
（3）省级及以上创新团队（原115产业创新团队）带头人或江淮英才（原特支计划领军人才）。
（4）省级临床重点学科带头人，或省级重点实验室负责人。
（5）主持国家自然科学基金项目1项以上。
（6）教学成果奖（特等奖、一等奖前6名，二等奖前2名）或省级教学成果奖（特等奖***名）。
（7）获得省部级自然科学、技术发明、科技进步获奖项目主要完成人（一等奖前3名，二等奖前2名，三等奖***名）
（8）特指中华医学会、中华口腔医学会:中华中医药医学会、中华预防医学会、中华护理学会、中国医师协会担任本专业分会全国委员或省级分会副主委及以上。
庐阳区海棠街道社区卫生服务中心
合肥 庐阳区10年以上大专
五险包吃带薪年假绩效奖金住房公积金
10-31
岗位职责：1.统筹管理住院部的全部事宜，包括住院部医疗、护理等管理工作；
2.制定住院部年度工作打算，年终工作总结，做好住院部各项工作支配和工作流程；
3.定期召开住院系统会议，协调各科关系，督促检查工作人员贯彻各项规章制度，整顿住院秩序，改善服务态度，简化各种手续，方便病员住院，严防责任事故。
任职资格：心血管内科副主任医师，有二级及以上住院部主任管理经验。条件优秀者具体待遇可面谈。
淮北和平医院 VIP
淮北 相山区5年以上中专
五险包吃包住
10-31
负责内科门诊、住院常见病、多发病的诊疗工作。根据病人情况，制定详细治疗方案。
参加值班、门诊、会诊、出诊工作。
规范详细书写病历和处方。完善病历档案。
黄山昌仁医院
黄山 屯溪区不限本科
五险住房公积金定期体检绩效奖金
10-30
心内科主治医师的临床诊疗等工作。
黄山昌仁医院
黄山 屯溪区4年以上本科
五险住房公积金定期体检绩效奖金
10-30
岗位职责：
1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；
2、根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识；
3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换；
4、药品清点检查，对过期药品及时清理，员工用药安全。
任职资格：
1、大专以上学历，医学、临床、护理等专业；
2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
3、熟悉计算机基础知识，打字熟练；
定远盐化工医院 VIP
滁州 定远县6年以上大专
绩效奖金五险包住包吃节日福利
10-29
一、工作内容：主要以门诊为主（大内科）
二、任职要求：主治以上
三、福利待遇：1.5K左右
四、工作时间：8:00-11:30、14:30-17:30
黄山首康医院 VIP
黄山 屯溪区1年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
10-29
一、岗位要求
1.身心健康，具有良好的职业素养和职业道德；
2.具有良好的沟通和学习能力，认同医院文化，有团队合作精神及创新意识；
3.取得规培证或执业证者，优先录用。
二、福利待遇
1.具有竞争力的薪酬：基础工资、绩效工资；
2.已取得规培证的住院医师正式录用后，可享受规培补助。中高级专业技术职称、学科带头人年薪制，薪酬、待遇面议，另有住房补贴、科研启动基金等补贴奖励；
3.完善的福利待遇：五险一金、带薪年假、过节费、餐补、交通补助、健康体检等；
4.对员工提供进修、培训与学术交流的机会，每年有计划地安排住院医师参加规培；
5.享有与公立医院同等的职称晋升政策；
6.提供舒适的工作环境及温馨的员工公寓。
三、应聘程序
1.有意者请将个人简历、相关证件复印件发送至邮箱ahhsskyy@163.com，主题为“姓名+专业+职称”。
2.可直接至黄山首康医院人力资源部应聘。
地 址：安徽省黄山高新区梅林大道58号 黄山首康医院行政中心4楼 人力资源部
