成都高新区人事/财务招聘

一、工作内容： 1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、推行公司各类规章制度的实施； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、管理劳动合同，办理用工、退工手续； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、负责管理人力资源相关文件和档案。 二、任职要求： 具有高度的工作责任感、善于沟通协调，表达清晰，举止大方；富有亲和力、敬业精神、团队合作精神、良好的学习能力。 三、福利待遇： 员工旅游 专业培训 定期体检 绩效奖金 餐饮补贴 补充医疗保险 五险一金 四、工作时间：早9晚6，月休四天。