宁德经营主任/经理招聘
康强医疗人才网提供2025年1月宁德经营主任/经理最新招聘,工资10-15K最多(占67%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多宁德经营主任/经理招聘就上康强医疗人才网蕉城区·城南镇5年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金带薪年假
1-19
岗位职责:
1、分解视光门诊部经营目标,根据指标完成情况及时调整经营措施,完成预算;
2、熟悉门诊运营,通过市场调研、广宣文案、外联活动等扩大爱尔品牌美誉度,提高门诊部在当地市场份额;
3、根据运营计划,负责采购计划制定、货品结构和价格拟定等相关工作;
4、建立门诊部人才梯队,打造医学验光核心竞争力;
任职要求:
1、本科及以上学历,眼视光学,营销管理等相关专业;
2、7年以上工作经验,5年左右眼视光行业管理经验;
3、敏锐的市场眼光,系统的营销思维和品牌理念;
4、良好沟通协调和团队管理能力,具备较高抗压能力;
5、年龄45岁以内,健康状况佳。
工作地点:霞浦县
福鼎市1年以上大专
6-22
职位详情
1、完成业绩:负责门店业绩的提升,享有高额提成奖励机制,带领全体人员完成销售额;
2、制定计划:制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力;
3、指定服务标准:分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法:
4、拓展市场动态:定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策;
5、掌握销售政策:了解公司的产品,熟练掌握医美行业的销售政策:定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策:
6、订立惩罚制度:订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律:
7、院内的正常营运、督导日常工作,各环节的正常营运:
8、产品的质量:选择优质的产品为顾客服务,产品效果良好,质量稳定,物有所值;
9、做好培训员工:定期培训员工,以提高服务素质。
蕉城区5年以上本科
6-22
岗位要求:
1、负责医院管理工作,包括医疗、行政、人事、财务、后勤等工作,
2,领导制定医院中长期发展规划、工作计划和改革方案,按明布置、检查、总结工作;
3、负责组织、检查医疗护理工作,对存在的问题积极进行整改,不断提高医疗服务质量
4、负责组织、检查临床人才培养和业务技术学习;
5、加强对后勤工作的领导,检查督促财务收入开支,审查预决算,对开支较大的物资采购计划要严格审查把关;
6、医院各类制度的执行检查,医院内部的沟通与协调工作,尽力解决当日发生的问题,
职位要求:
任职资格:
1、本科及以上学历,5年以上大型民营医院或知名医疗机构总经理司等岗位经验
2、独立操盘过大型医院品牌的品牌推广!市场建设,营销策划,能站独立组织制定市场调研、产品规划等工作,精通医疗美容业务流程
3、参与完整的医美产品周期,熟悉运营发展趋势,运营管理模式和工作流程
4、有良好的战路规划,统筹分祈能力、创新思维、组织协调能力、决策能力、计划能力、谈判能力.