陕西财务招聘

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容， 二、任职要求 1.负责医院的会计核算和会计监督工作。 2.认真执行国家有关的财务制度和政策，遵守财经纪律，财务规章制度的贯彻执行。 3.医院收支均应取得合法的原始凭证（如发票、帐单、收据等）， 做到科目正确、凭证完整、账目准确清楚、报表及时。 4.执行医院薪酬制度，负责工资津贴、奖金的发放工作。 5.严格执行各项经费开支标准，按流程结算，及时清理债权债务，防止呆帐损失。 6.负责医院资产管理，对资产进行定期检查，帐物相符。 7.执行会计档案管理办法，做好会计档案的装订、保管工作。 8.按医保、税务等部门要求，按时完成各类报表申报，做到准确无误。 9.完成医院交办的其他工作。 三、福利待遇：试用期后缴纳五险，有食宿 四、工作时间：上六休一

一、工作内容：人员管理、绩效考核、，财务管理，院感、公卫、后勤 二、任职要求：有工作经验优先，工作效率高、有良好的沟通能力和处事方式，服从上级领导安排 三、福利待遇：面议 四、工作时间：9-5 l

1、负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳等工作； 2、负责日常开票，税务申报等工作； 3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 4、负责来票登记管理，应收应付的对账与核对； 5、负责财务流程的审核与追溯（如开票、付款、报销等）； 6、完成领导交办的其他工作。 7、财务 会计 审计等相关专业，1年以上工作经验。

一、工作内容：从事会计工作至少有一年以上经验，熟悉医院收费业务、医保系统、税务、养老医保核算和申报。有医院工作经验的优先录取。 二、任职要求：25岁到40岁之间 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：面谈

1、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。2、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。3、协助经理编制并执行全院预算。4、认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。5、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符。6、上级财务机关检查工作时，要负责提供资料和反映情况。7、每月书面向经理汇报财务情况，当好经理参谋，发挥财务监督作用。8、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管，往年会计档案由学校档案室保管。

1、大专及其以上学历； 2、会计及财务相关专业背景； 3、能够负责医院财务科会计核算相关工作； 4、分析医院财务预算与收支执行情况； 5、审核医院原始单据、办理会计日常业务； 6、按照医院要求按时编制会计凭证、会计账簿、会计报表等工作； 7、负责税务相关部门业务、事务处理； 8、加强与集团财务的联系，按照集团财务要求完成相关工作； 9、完成医院交办的其他财务相关工作任务。 10、有会计师、或初级会计师及财务科科室负责经历工作经验者优先。

一、工作内容： 二、任职要求：全日制本科学历，财务相关专业，五年以上同职相应工作经验，熟悉法务、审计、监察、内控管理，可独立掌握内控专项审计、内控管理工作。 三、福利待遇： 四、工作时间：

职责描述 1.负责医院的财务管理工作，包括编制财务预算、管理财务账目、保财务活动符合法律法规和内部控制要求； 2.负责建立健全医院财务管理体系，制定医院财务制度、财务标准并组织实施； 3.组织和推动预算管理，并对实施过程进行监督、控制及分析，保预算的合理性和有效性。 4.组织会计核算工作，审核原始凭证、会计凭证，保会计信息的真实性、合法性和准确性； 5.负责医院资金管理工作，做好资金安排，保医院资金正常运转，定期进行经济活动分析，提出问题和建议，为医院的经营决策提供财务依据； 6.负责医院固定资产的管理，包括预算、采购、验收、处置等，保国有资产的安全。 7.建立和完善医院的内部控制制度，开展风险评估和应对，保经济风险得到有效控制。 8.负责组织和推动医院全成本核算管理，并对实施过程进行监督、控制及分析，构建成本控制指标体系，促进降本增效。 9.负责会计档案的建立和管理，保资料齐全、保密。 10.负责与主管部门、银行、财政、审计、医保、物价、税务、政府等部门的工作协调。 11.负责财务人员的培训、考核和团队建设，提升财务团队的专业能力和服务水平。