护理部主管 

1.负责护理员的管理、培训、带教及工作指导，做好做好护理员的工资评级和绩效考核。 
2.负责所辖楼层护理人员的分工和派班工作，合理安排人力，做好楼层管理； 
3.定期参加召开的工作会议，听取对医疗、护理和饮食等方面的建议，持续改善楼层的医疗护理和照护服务工作。 
4.计划申领本楼层的药品、器材、被服和办公用品等，指定专人负责领取保管和定期检查； 
5.负责长护险工作的开展，熟悉相关的政策标准及各项工作的落实。 
6.负责护理人员业务学习、技术训练、上岗培训及考核工作 
7.协调处理长者及家属提出的意见和投诉，提出改进措施 
8.负责长者出、入院的管理，对退住长者要进行走访，问明原因；针对不足制定整改措施和落实计划 
9.定期参加机构内举办的业务和管理培训。