岗位：全职
年龄：不限
一、职业病诊断：
对疑似职业病员工进行初步评估和诊断。
综合分析员工的职业史、临床表现和医学检查结果，做出准确的职业病诊断。
遵循相关法律法规和职业病诊断标准。
二、预防与控制：
参与制定职业病预防计划和措施，降低职业病发病率。
对工作场所进行职业病危害因素监测和评估，提出改善建议。
提供职业病防护知识和技能培训，提高员工的自我防护意识。
三、治疗与康复：
为确诊的职业病患者制定个性化的治疗方案，包括药物治疗、物理疗法等。
跟踪患者的治疗进展，及时调整治疗方案。
提供康复指导和建议，帮助患者恢复健康。
任职要求：
有职业体检资质，会出总检报告。
