岗位:全职
年龄:不限
岗位职责:
1.根据本部门年度、季度、月度的工作计划制定个人工作计划及工作总结,并向上级呈报;
2.拓展个人管理门店数量、维护客情并进行转介绍门店管理;
3.协助客服部为门店进行相关员工知识培训,加强门店员工对医院及项目的认知,认可;
4.熟知医院下达的销售方案、促销计划并传达、跟进、实施;
5.做好平行部门的协调沟通;
6.有效安排好个人出差行程,妥善对接个人到院客户接待;
7.熟知院内推出的各类品项以及卡项内容;
8. 熟知业务的服务流程;
9.完成上级领导交办的其他工作。
10.增长教练:开发+维护客情+督促美导
11.第一次下店必须陪同咨询师下店,推崇咨询师。