岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1、制定并实施养老院的整体运营策略和服务标准，监督日常运营，确保服务质量和安全。
2、领导并激励团队，包括护理、餐饮、后勤等部门，提升团队专业技能和服务意识。
3、策划并组织适合老年人的文化娱乐活动，丰富长者精神生活。
4、建立并维护与长者及其家属的良好沟通机制，处理相关投诉和建议。
5、监督财务管理，合理控制运营成本，提高运营效率。
6、与政府部门、社区、医疗机构等外部机构建立良好合作关系，拓展资源。
7、定期评估养老院的运营状况，制定改进措施，推动持续改进。
任职要求：
教育背景： 大专及以上学历，社会工作、护理学等相关专业优先。
工作经验： 至少5年以上养老、医疗或相关行业管理经验，有成功管理大型养老院经验者优先。
专业技能： 熟悉养老行业政策法规，具备出色的组织协调能力和决策能力。
人文素养： 强烈的责任心，富有爱心和耐心，擅长与人沟通，具备良好的人际交往能力和冲突解决技巧。
领导力： 能够带领团队，激发团队潜能，促进团队合作。
认证资格： 持有相关养老管理、护理管理等职业资格证书者优先。
