岗位：全职
年龄：30岁至45岁
一、管理与运营
1、负责儿童康复中心的整体运营管理,制定康复治疗年度计划及预算。
2、监督康复治疗流程的规范化和标准化,确保服务质量。
3、协调跨部门合作（如康复、咨询、门诊等）,推动多学科协作模式。
二、专业服务
1、主导儿童康复评估、治疗方案制定及效果跟踪（针对脑瘫、自闭症、发育迟缓等）。
2、引进国内外先进康复技术,优化康复体系。
三、团队建设
1、负责康复团队招聘、培训、考校及专业能力提升。
2、定期组织案例研讨、学术交流及技能培训。
四、质量控制
1、监督康复档案管理,确保符合行业规范及政策要求。
2、处理客户投诉及突发问题,提升家长满意度。
任职要求
一、基本条件
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,康复医学、儿科康复、运动康复、特殊教育等相关专业。
2、持有康复治疗师/医师资格证书/教师资格证。
二、经验要求
1、5年以上儿童康复领域经验,3年以上管理岗位经验。
2、熟悉儿童常见发育障碍的评估与干预（如韦氏、PEP-3等评估工具）。三、能力要求
1、具备优秀的团队管理能力和跨部门协作能力。
2、熟悉康复行业政策残联等申报流程。
3、有爱心、耐心,擅长与儿童及家长沟通。
四、优先条件
1、有三级医院康复科或知名儿童康复机构工作经验者优先。
2、发表过相关学术论文或参与过科研项目者优先。
