岗位:全职
年龄:不限至45岁
职位详情
1、制定和完善医院各项行政管理制度,确保医院行政管理工作的规范化、制度化;
2、监督各项制度的执行情况,确保医院各项工作有序进行;
3、负责医院各类文件的起草、审核、印发及归档工
作,确保文件的准确性和时效性;
4、管理医院各项行政档案;
5、组织安排体检中心各类会议,做好会议记录,整理会议纪要,并跟踪会议决议的执行情况。
6、协调医院各部门之间的工作关系,解决部门间的矛盾和问题,促进医院内部的团结协作;
7、负责医院与上级主管部门、兄弟单位的联系与沟通工作;
8、领导临时安排的工作。
任职要求:年龄45岁以下,行政管理或相关管理类工作,有医院办公室主任工作经验优先。