博罗鸿祺医疗管理有限公司 VIP
博罗县·园洲镇5年以上大专
绩效奖金包吃包住定期体检职称晋升
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具体面谈 1.内科专业大专及以上学历,有执业医师变更注册。 2.有诊所或门诊部工作经验优先考虑; 3.工作积极、主动、细心、有责任感,服从工作安排,工作作风正派; 4.业务技术熟练,并能熟练掌握常见疾病的诊断与治疗的。
华阳口腔 VIP
惠阳区1年以上中专
五险职称晋升定期体检
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1、已取得护士执业证 2、有口腔护理工作经验者优先; 3、口内口外口腔修复的配台工作. 4、有服务意识,工作积极主动,有上进心。
华阳口腔 VIP
惠阳区1年以上大专
五险职称晋升定期体检
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一、工作内容:全科项目操作,熟悉根管治疗,补牙,固定修复和活动修复,独立完成阻生牙拔除 二、任职要求:执业医师证 三、福利待遇:每周休息一天,转正后交社保 四、工作时间:8小时
华阳口腔 VIP
惠阳区1年以上中专
五险职称晋升定期体检
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一、工作内容:补牙,根管治疗,拔简单智齿,洁牙 二、任职要求:口腔临床医学专业,能吃苦耐劳。 三、福利待遇:每周休息一天,转正后购买社保 四、工作时间:8小时
惠州市瑞华口腔医疗有限公司 VIP
惠城区·陈江街道1年以上大专
绩效奖金8小时工作制住房补贴
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具体面谈 1、配合医生做好对病人的治疗工作; 2、病人的基础病情处理 3、负责复诊病人的辅助治疗。 任职资格: 1、口腔及相关专业大专及以上学历; 2、亲和力强,富于爱心,踏实敬业。

口腔医生

30K~60K
博罗县园洲镇梁引腾口腔诊所 VIP
博罗县·园洲镇5年以上大专
包吃包住绩效奖金员工旅游五险
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一、 二、任职要求:面谈 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:面谈
博罗仁华医院 VIP
博罗县·罗阳街道2年以上本科
五险绩效奖金职称晋升节日福利
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1.从事心理咨询,心理治疗工作,擅长认知行为治疗,沙盘治疗等。 2.针对各种精神科疑难问题,予以会诊指导。 3.持有国家心理治疗师资格初级及以上证书 4.电话:(微信同号),何主任
博罗仁华医院 VIP
博罗县·罗阳街道1年以上大专
五险绩效奖金职称晋升节日福利
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1、熟悉中医科常见的常见病等的诊治和治疗。 2、有初级证书优先 3、电话:(微信同号)
博罗仁华医院 VIP
博罗县·罗阳街道3年以上大专
五险绩效奖金职称晋升节日福利
置顶
一、工作内容:有精神科执业医师证,能单独收治管理病人,规范书写病历和病程记录; 二、任职要求:有责任心,业务水平强; 三、福利待遇:五险一金,免费住宿,餐补; 四、工作时间:月休4天
广东三级公立医院 VIP
博罗县·罗阳街道10年以上博士
五险住房公积金弹性工作制
¥250006-20
一、工作内容: 1、领导和管理学科医疗团队:学科带头人负责领导和管理学科内的医疗团队,确保团队成员能够高效执行医院的战略目标和任务。 2、制定和实施学科工作计划:制定并实施学科的工作计划,确保学科的运营顺畅,各工作流程和制度合理且高效。 3、提升专业素质和推动学习:鼓励医疗团队成员继续学习并提高专业技能,确保团队的专业素质得到不断提升,同时持续关注并应用前沿的医疗技术和研究成果。 4、协调与其他部门的合作:与其他部门密切合作,确保学科工作的互动和沟通,以保证学科达到优秀表现。 5、专业教育和培训:负责专业的教育和培训,制定培训计划和课程,确保团队成员能够参加必要的培训,并得到必要的反馈和支持。 6、积极参与医学研究和教学工作:学科带头人应积极参与医学研究和教学工作,鼓励团队成员参加相关学术活动,推动学科发展和创新。 二、任职要求: 1、初始学历为全日制大学本科,博士研究生以上学历学位(能力突出者可适当放宽至硕士研究生),并取得副高级及以上专业技术职称。 2、有三级综合医院5年以上相关医学专业工作经验,且科主任管理经验3年及以上。 3、正高级职称年龄原则上不超过?50周岁;副高级职称年龄原则上不超过45周岁。 三、福利待遇: 1、享受学科带头人的相关待遇 (没有标准界限,绩效工资不上线,根据工作量核定,多劳多得) 2、相应岗位给予配套设备、科研专项经费500-1000万元;完成医院既定的年度工作目标及考核,另给予相应待遇及绩效奖励。 3、符合条件的可以进学校的编制,如下: 1、全日制博士研究生给予事业编制,入编后享受政府及医院发放的专项补贴(最高达230万)享受政府人才公寓、子女就学等方面的优惠政策。 (一)政府补贴 - - 每年发一次 全日制博士研究生与用人单位签订3年服务合同的,给予60万元安家补贴; 与用人单位签订5年服务合同的,给予120万元安家补贴; 与用人单位签订7年服务合同的,给予200万元安家补贴 (二)特定津贴 - - 按月发 对引进全日制博士、硕士研究生,除享受市、县政府给予的特定津贴外,还享受用人单位给予的特定津贴: 博士研究生给予 30 万元津贴,按每月2500元发放,发放期限为10年; 2、全日制专业型博士研究生在聘期内可入住面积不少于160平方米住房,收取不高于市场价50%以上的使用费用。在我院全职工作满7年后,可获得该住房产权。 3、引进的高水平医学专科团队(团队>3人,学科带头人须为正高团队其它成员至少1名副高,在省或市当地专科水平达****水平),团队成员除享受以上专项补贴外,政府另给予团队600万元团队补助;引进的“市级名医另给予60万元补助;引进的医学领军人才另给予50万元补助。 四、工作时间:8:00-12:00;14:00-17:00

内科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:临床医学。 四、取得执业医师资格证、医师规范化培训合格证书证者或全日制研究生年龄放宽至30周岁以下。
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
6-20
一、工作内容: 二、任职要求: 1、学历要求:全日制本科及以上学历。 2、职称要求:副主任医师及以上职称。 3、年龄要求:45周岁以下。 三、福利待遇: 四、工作时间:

外科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:临床医学。 四、取得执业医师资格证、医师规范化培训合格证书证者或全日制研究生年龄放宽至30周岁以下。

眼科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:临床医学。 四、全日制硕士研究生年龄放宽至30周岁以下。

麻醉科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:麻醉学 四:全日制硕士研究生年龄放宽至30周岁以下

耳鼻咽喉头颈外科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:临床医学/耳鼻咽喉头颈外科学 四、全日制硕士研究生年龄放宽至30周岁以下

肿瘤科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:临床医学/肿瘤学 四、全日制硕士研究生年龄放宽至30周岁以下。
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下,取得《执业医师资格》证书,完成“住院医师规范化培训”可放宽至35岁周岁以下。 三、专业要求:临床医学/急诊医学/内科学 四、岗位福利: 1、全日制硕士研究生及以上学历给予事业编制,入编后享受政府及医院发放的专项补贴(博士zui高达230万、硕士zui高达60万);享受政府人才公寓、子女就学等方面的优惠政策。 2、全日制专业型博士研究生在聘期内可入住面积不少于160平方米住房,收取不高于市场价50%以上的使用费用。在我院全职工作满7年后,可获得该住房产权。 如有意向请联系:黄老师。 具体福利待遇标准以文件规定为准。

感染科医师(接收应届生)

面议
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道不限本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下。 三、专业要求:临床医学。 四、全日制硕士研究生年龄放宽至30周岁以下。
博罗县人民医院 VIP
博罗县·罗阳街道1年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检住房补贴
6-20
一、学历要求:全日制本科及以上学历。 二、年龄要求:25周岁及以下,全日制研究生年龄放宽至30周岁以下。 三、专业要求:口腔医学 四、岗位福利: 1、全日制硕士研究生及以上学历给予事业编制,入编后享受政府及医院发放的专项补贴(博士zui高达230万、硕士zui高达60万);享受政府人才公寓、子*就学等方面的优惠政策。 2、全日制专业型博士研究生在聘期内可入住面积不少于160平方米住房,收取不高于市场价50%以上的使用费用。在我院全职工作满7年后,可获得该住房产权。 3、全日制本科学历临床医学类专业,并取得执业医师资格证书和规范化培训合格证书,可享受高达15万的专项补贴。 如有意向请联系:黄老师。 具体福利待遇标准以文件规定为准。

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招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 10% 大专 30% 本科 55% 硕士 5%
惠州医生护士招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占30%,本科占55%,硕士占5%

经验要求分析

不限经验 45% 1-3年 40% 4-6年 10% 6年以上 5%
惠州医生护士招聘需要什么经验?经验不限占45%,1-3年占40%,4-6年占10%,6年以上占5%

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