辽宁人事-行政-院办招聘

一、工作内容：负责全院医疗行政管理、医疗任务完成及医务人员行风管理，制定医疗管理工作计划，下达科室医疗指标和质量控制指标 二、任职要求：有2年以上的经验 三、福利待遇：待遇优厚 四、工作时间：早八晚五

一、工作内容：DIP付费，病种编码员 二、任职要求： 1、具有医学或护理学专业毕业，大专以上学历； 2、二年以上临床或医保管理工作经历； 3、能熟练操作电脑； 4、勤奋好学，爱岗敬业，遵纪守法。 三、福利待遇：面议 四、工作时间：长白班，早8晚5，每周休息1天。

一、工作内容：财务管理工作 二、任职要求：有工作经验，认真负责 三、福利待遇：面谈 四、工作时间：周休一天

一、工作内容：负责医院网络电脑维护科工作 二、任职要求：3年以上工作经验 三、福利待遇：月薪4K以上，五险+午餐 四、工作时间：周休一天，早8:00-4:30pm 五、外地员工提供住宿

一、职业描述： 1、主持制订健全医疗管理的相关规章制度，并落实、监督、检查执行情况 2、深入科室，医疗管理（门诊、病房、各科室医疗质量、服务质量、医疗安全）绩效管理与考核工作 3、专家门诊管理及医助管理，病历质量管理及归档 4、医疗纠纷、投诉处理 5、上级对医疗部门检查工作的接待及对后续问题的处理 6、配合医院做好危机公关和突发事件的应急处置 7、有效调动员工地工作积极性，加强医院文化管理和品牌建设，塑造医院良好的社会形象； 二、任职要求： 1、本科及以上学历、5年以上综合民营医院管理经验； 2、有一定的人事管理能力，协调沟通能力好； 3、执业医师，有民营医院医务科主任、院长副院长职位经历者优先。 三、福利待遇： 周休一天、五险，法定假及福利，免费午餐和宿舍，具体详谈。 四、工作时间：

一、工作内容： 负责院区医保相关工作，政策上传下达，配合上级检查，相关医保数据、表格、资料等搜集整理，及领导分配的其他工作。 二、任职要求： 有门诊医保工作经验，了解医保政策，及当下医保统筹制度。 三、福利待遇： 薪资面议 四、工作时间：

一、工作内容：会做账，会报税，懂医院会计业务 二、任职要求：有医院会计工作经验优先 三、福利待遇：保险，免费食宿 四、工作时间：早8晚5

一、工作内容： 1、制定并完善医政管理、医保相关政策及操作流程，确保整个医院体系符合法律法规要求； 2、协调院内科室间工作关系，保障日常医疗有序运转； 3、负责对外关系的维护，对接上级卫生行政部门； 4、协调处理医疗纠纷与投诉，参与医疗事故鉴定及赔偿协议签订； 二、任职要求： 1、大专以上学历，5年以上医务管理经验，有护师资格证的优先； 2、熟悉医疗法规、医保政策及诊疗规范； 3、具备处理医疗纠纷、突发事件的应急能力； 4、具备团队建设、团队管理能力。

岗位职责： 1、项目开始前的市场调研工作； 2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作； 3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议； 4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案； 5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动； 6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息； 7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先； 2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑； 3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道； 4、团队合作能力强，有很强的沟通能力； 5、具备较强的销售意识以及客户公关能力； 6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。

1、公共事业管理、临床医学、医疗管理相关专业毕业，全日制本科及以上学历 2、熟悉医疗卫生行业相应的法律法规，具备良好的医患沟通能力 3、从事过医保相关或临床工作优先。