郑州市二七区嵩山路社区卫生服务中心 VIP
二七区·蓝天街道5年以上不限
年底双薪五险定期体检包住
4-26
具有一定工作经验,服务能力和沟通能力强,持医师执业证优先

透析室医生(接收应届生)

5K~8K
郑州颐和医院
郑东新区不限本科
五险住房公积金
4-26
一、工作内容: 二、任职要求: 1、具有医师资格证; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇: 四、工作时间:
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区3年以上本科
五险住房公积金包住
4-24
职位描述 1.有肾内科工作经验 2熟悉掌握肾内科工作流程 3有执业医师资格证、执业证.
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区3年以上大专
五险住房公积金包住
4-24
1.有血液透析工作经验; 2.熟悉掌握透析工作流程; 3.二甲以上公立医院同岗位工作经验。 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区3年以上本科
五险住房公积金包住
4-24
职位描述 技能要求: 执业医师资格证书 1有血液透析或肾内科工作经验 2熟悉透析科工作流程级肾内科工作流程 3有医师资格证、执业证
郑州凤鸣医院
郑东新区·白沙镇5年以上大专
绩效奖金家属医疗优惠8小时工作制包住
4-21
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
郑州大学第二附属医院 VIP
经开区不限博士
4-15
博士研究生,需取得住院医师规范化培训证书 专业:内科学、呼吸内科学、神经内科学、心血管内科学、消化内科学、肾病内科学、风湿免疫学、血液内科学 博士具体按照博士分类分档条件及待遇执行:年薪30万起、安家费30万起、科研启动金30万起、享受郑州市人才补贴待遇等,业绩条件特别优秀者待遇面议,晋升职称享受医院绿色通道。
郑州华卓医院
荥阳市不限本科
4-7
一、工作内容: 二、任职要求:需具有医师资格证书,持有中级职称者优先 三、福利待遇: 四、工作时间:
河南省儿童医院(国家儿童区域医疗中心、郑州大学附属儿童医院、郑州儿童医院、北京儿童医院郑州医院) VIP
郑东新区硕士
已结束
河南省人民医院 VIP
金水区本科
已结束
郑州经开区泰和社区卫生服务中心 VIP
经开区10年以上大专
五险绩效奖金定期体检免费停车
3-18
一、在科主任领导和主任医师指导下,负责本科一定范围内的医疗、教学、科研、预防工作。 二、按时查房,具体指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操 作。 三、掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应当及时处理,并向科主任汇报。 四、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。 五、参加病房的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出(转) 院,审签出 (转) 院病历 六、认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗质量,严防差错事故。协助护士长搞好病房管理 七、组织本科室医师学习和运用国内外先进医学科学技术,开展 新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验 八、承担临床教学,指导进修、实习医师工作。
郑州大学第二附属医院 VIP
金水区本科
已结束
河南省儿童医院(国家儿童区域医疗中心、郑州大学附属儿童医院、郑州儿童医院、北京儿童医院郑州医院) VIP
郑东新区不限
3-15
河南中医药大学第一附属医院(河南省中西医结合儿童医院、河南省中西医结合康复医院) VIP
金水区硕士
已结束
河南汇颜医疗美容医院有限公司
惠济区3年以上大专
2-27
一、工作内容: 根据顾客安排的治疗项目来把控医疗安全 二、任职要求: 内科执业证及以上职称 三、福利待遇: 四、工作时间:

肾内科医师(接收应届生)

面议
阜外华中心血管病医院
中牟县不限博士
2-11
一、招聘条件 (一)应聘人员必须具备的基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律; 3.具有良好的品行; 4.岗位所需的专业知识或技能; 5.适应岗位要求的身体条件。 (二)有下列情形之一的不接受报名应聘 1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员; 2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员; 4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。 二、招聘要求 (一)应届生 1.全日制博士毕业生为1990年1月1日以后出生。 2.全日制硕士毕业生为1995年1月1日以后出生。 急诊、麻醉、体外循环、医技、重症等科室医师岗和管理岗硕士要求985、211院校毕业;其他临床医师岗、科研岗硕士要求本科、硕士均为985、211院校毕业。 所有临床医学专业类硕士毕业时需取得医师资格证和住院医师规范化培训证书。 3.全日制本科毕业生(限护理专业)为2000年1月1日以后出生。 4.以上人员均为统招全日制公办院校本科起点,统招博、硕士毕业生不含定向、委培类。 5.特别优秀者可适当放宽条件,博士应聘硕士岗位优先。 (二)其他需符合科室岗位要求,

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郑州肾内科招聘最新投递

郑州肾内科招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 15% 大专 20% 本科 40% 硕士 25%
郑州肾内科招聘需要什么学历?学历不限占15%,大专占20%,本科占40%,硕士占25%

经验要求分析

不限经验 65% 1-3年 20% 4-6年 10% 6年以上 5%
郑州肾内科招聘需要什么经验?经验不限占65%,1-3年占20%,4-6年占10%,6年以上占5%

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