郑州内科全科医生招聘

【工作内容】 - 负责内科的整体运营管理，制定和执行科室的发展战略和年度工作计划。 - 监督和指导内科医生的诊疗工作，确保高质量的医疗服务和患者满意度。 - 组织和参与疑难病例的会诊，解决复杂医疗问题，提高科室的诊疗水平。 - 管理和协调科室内部的人力资源，包括医生、护士和其他辅助人员，确保团队的高效运作。 - 负责医疗质量管理和持续改进，定期进行医疗质量检查和评估，确保医疗服务的安全和有效性。 - 处理医疗纠纷和投诉，协调医患关系，保障患者权益。 - 参与医疗事故的调查和处理，提出改进措施，防止类似事件再次发生。 - 组织和参与医疗人员的培训和考核，提升医疗团队的专业技能和服务水平。 - 参与医院的宣传和推广活动，提高科室的知名度和影响力。 - 遵守医院的各项规章制度，确保医疗行为的合法性和规范性。 【任职要求】 - 拥有临床医学或相关专业大专及以上学历，具有高级职称。 - 至少15年以上内科临床工作经验，有丰富的管理经验和较强的领导能力。 - 具备良好的组织协调能力和团队管理能力，能够带领团队高效工作。 - 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能够妥善处理医疗纠纷和投诉。 - 具有较强的责任心和职业道德，注重患者权益和医疗安全。 - 熟悉医疗法律法规和行业标准，能够依法依规开展工作。 - 热爱医疗事业，愿意不断学习和提升自己的管理水平。 - 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和责任心。

一、工作内容： 1、在科主任领导下，负责本科一定范围的医疗、教学和预防工作。 2、认真执行各项规章制度、诊疗常规和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防医院感染与差错事故的发生。 3、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。检查抗生素的合理使用情况。 4、主持病房的临床病例讨论及会诊，检查主治医师、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。 5、掌握患者的病情变化，发生患者病危、死亡，医疗事故、医院感染、传染病疫情等重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。 6、参加值班、门诊、会诊和出诊工作。 7、担任一定范围的临床教学，组织医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，做好资料积累，及时总结经验。 8、协助护士长搞好病房管理。 二、任职要求： 1、主治医师职称，大专及以上学历，临床医学专业神内、重症相关专业： 2、有重症、从业经验者优先； 3、专业能力突出，具有良好的团队合作精神和沟通协调能力； 4、擅长基本计算机操作，书写电子病例。

能够胜任本职工作，与患者的沟通能力强，有说服力。

做事认真负责，有证有经验者优先，具体薪资面议，有意者请来电

工作能力强、经验丰富、常见病多发病诊治，有责任心，

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 二、任职要求：能独立诊断常规基础病症 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、有执业医师证，能变更注册，有门诊、诊所工作经验者优先考虑; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力; 3、能熟练处理诊所内科常见病，儿科常见病。 4、擅长妇科、儿科者优先， 5、能运用中药贴敷治疗疾病或针灸者优先。 6.、熟悉计算机基础知识，打字熟练; 7、具有良好的职业道德和团队协作精神。

有相关工作经验优先，具体面议。

有一定工作经验，能力强，服务态度及沟通能力强，具有医师执业资格证