太原杏花岭区人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年2月太原杏花岭区人事-行政-院办最新招聘,工资4-6K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多太原杏花岭区人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网杏花岭区不限初中
包住包吃
2-3
一、工作内容:协助日常登记,分类,管理
二、任职要求:尽心尽职
三、福利待遇:3千+奖金,管吃住
四、工作时间:9一6点
五,女,形象好,气质佳,性格好,5千一1万
杏花岭区·杏花岭街道不限初中
包住包吃
2-3
一、工作内容:负责单位日常资料整理,客户接待等
二、任职要求:口才好,应变力强,机灵活泼,会社交应酬,偏社牛
三、福利待遇:包吃住
四、工作时间:9一6点,午休2个点
五 高薪诚聘女,形象好,气质佳,性格好,优先
杏花岭区1年以上初中
包住包吃
2-3
女,形象颜值好,气质佳性格好,高薪优先
负责客户登记,接待,归类,建档等
认真负责接待患者,踏踏实实
有团队精神,态度端正,与同事关系和谐
吃苦耐劳,不断自检自查自省
沟通能力强
努力对待每一位顾客,积极提高业务能力水平
杏花岭区·巨轮街道1年以上大专
员工旅游绩效奖金年终分红定期体检住房补贴
2-3
具体面谈
1、有相关工作经验优先,亲和力强,形象气质佳, 性格开朗;
2、营销意识及服务意思强,有良好的沟通能力;
3、对待客户,态度良好。
杏花岭区·巨轮街道1年以上大专
员工旅游绩效奖金年终分红定期体检住房补贴
2-3
1、大专本科及以上学历,行业相关工作经验,熟悉经营管理和企业运作及各部门的工作流程;
2、具有良好的沟通表达能力、亲和力及市场开拓能力;
3、具备市场策划,品牌运营相关管理经验。
利待遇:
免费培训,包教包会,线上服务流程,成功案例解析。
如果你热爱健康,愿意帮助更多人远离肥胖与疾病之痛,欢迎加入我们!
杏花岭区·巨轮街道1年以上大专
员工旅游绩效奖金年终分红定期体检住房补贴
2-3
1、具有良好的市场开拓能力与管理能力;
2、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;
3、具有从业经验,对该领域发展有深刻理解;
4、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式;
5、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有的资源整合能力。
利待遇:
免费培训,包教包会,线上服务流程,成功案例解析。
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杏花岭区·三桥街道1年以上大专
包住带薪年假定期体检员工旅游绩效奖金
2-3
一、工作内容:前台与人交谈,讲解,关怀服务!
二、任职要求:
三、福利待遇:依个人能力
四、工作时间:八小时工作制
杏花岭区不限本科
包住带薪年假定期体检员工旅游绩效奖金
2-3
岗位职责:
1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作;
2、按质按量的完成所分配的任务;
3、听从分配和安排。
任职资格:
1、男女不限,身体健康,年龄40-55岁;
2、有相关工作经验者优先考虑。
杏花岭区1年以上大专
五险住房公积金包住年底双薪绩效奖金
1-22
一,任职要求
1、18-25岁,身高160-170cm,普通话标准,形象气质佳,外形阳光,性格开朗,爱笑,有亲和力
2、护理、幼师、旅游、酒店管理,财务等相关专业大专以上,应届生亦可
3、office办公软件熟练,打字熟练,熟悉收费软件、收费渠道银联、微信、支付宝,有辨别****的能力等等,
4、有医美、口腔行业前台、酒店前台从业经验者优先
5、责任心强,有学习和服务意识;具备自驱力,换位思考能力
二,岗位职责
1、来访顾客的接待、收费、指引、介绍、服务等工作
2、掌握每日医生出诊及预约情况,合理为病人安排就诊
3、病人信息管理及录入,信息无误
4、引导顾客登记后在候诊区就座,进行分诊、导诊等工作
5、及时了解并跟进患者动态、需求、及时提供服务
6、负责收银、对账、汇总营业数据
7、负责整个门诊的卫生管理工作,每个诊室干净,整洁
8、完成领导安排的其他临时性工作
承华店,万达店,孝义店三店同招!!!欢迎有志青年加入我们!!!
杏花岭区·三桥街道不限中专
五险住房公积金带薪年假定期体检无需夜班
12-25
岗位职责:
1、负责体检中心客人的接待和引导,疏导客人,解答顾客一般问题;
2、负责关注现场服务环境,按照标准为顾客提供完善服务。
任职要求:
1、身高162cm以上;
2、有服务行业工作经验,可接受应届毕业生优先。
杏花岭区·三桥街道1年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检无需夜班
12-25
1. 在医务主任的领导下,负责客户服务部的各项工作。
2. 负责制定客户服务工作计划并组织落实,定期进行工作总结。
3. 负责指导体检报告的收集、登记与发放管理工作。
4. 负责接待客户的咨询和体检项目的推荐工作。
5. 负责单项体检项目的资料收集和推荐说明工作。
6. 负责对健康体检高危异常检查结果客人的通知、追访并做好相关登记。
7. 负责对健康体检高危异常检查结果统计、分析,并将统计结果每月上报公司医政部。
8. 负责接待、受理各种形式的投诉,并做好善后处理工作,对有影响的投诉及时报告。
9. 负责客户服务部的相关统计分析工作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、交通补助、通讯补助、周末双休
杏花岭区·大东关街道1年以上高中
五险包住包吃绩效奖金
12-24
一、工作内容:1.负责接待客户及预检分诊登记,挂号
2.收银账目结算接打电话
3.客户预约和定期回访
二、任职要求:1.年龄20到35岁,高中以上学历
2.主动服务意识强,有亲和力
3.熟悉电脑并能运用基本办公软件
4.对工作认真负责
三、福利待遇:1.定期团建活动,生日红包,节假日福利,带薪年假
四、工作时间:早8点半到12点,下午2点到6点半
杏花岭区不限不限
包吃包住
9-24
有工作经验,待遇面议详谈,可来电详谈`
杏花岭区·巨轮街道5年以上大专
绩效奖金
8-30
能独立完成和顾客的沟通,有责任心,有团队合作精神
行政文档的管理和各种文书的填写,管理电子病历,对计算机会操作基本的办公自动软件
杏花岭区3年以上大专
五险住房公积金员工旅游
8-14
工作内容:
(1)负责公司人力资源规章制度的建立和修订;
(2)负责公司月度、季度、年度人力资源计划及总结分析报告;
(3)负责组织新员工的统一招聘工作;
(4)负责薪资审核、核发;
(5)负责员工绩效管理的结果统计分析及应用建议;
(6)协助各部门协调部门间的工作关系;
(7)负责协调员工关系,解决劳动纠纷。
(8)完成上级交办的其它工作。
任职要求:
1、大专以上学历;人力资源专业优先;
2、35岁以下;
3、工作认真仔细,负责任,有耐心;
4、服从主管安排;