河北管理院长招聘
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置顶
岗位职责：
主持养老院的日常运营、行政管理、人员管理等工作，各项工作的开展和完成。?
1?.制定和实施管理计划?：负责制定所管辖机构的年度经营计划并实施，组织建立人员编制和员工队伍。
?2.人员管理?：管理员工的福利、薪酬、考核等，与上级主管沟通工作，组织安排机构的日常管理工作。
?3.安全管理?：负责机构的安全管理工作，包括消防、治安、食品及客户人身安全等方面的培训、检查、维护等。
4?.质量监督与考核?：对各部门工作进行质量监督及考核，严防差错事故的发生，对各部门责任目标完成情况进行考核。
5?.培训与发展?：执行在职员工培训计划，组织业务技术训练，提升员工和团队的整体素质和专业技术能力。
6?.公共关系与外联?：与政府相关部门、医院等机构社会团体、公益机构建立良好关系，开拓养老业务，促进医养资源相结合。
?6.财务管理?：根据公司的财务和采购管理规范，严格执行相关账务单据的核对以及各类资产的管理和上报工作。
7?.创新与发展?：结合市场需求，积极创新业务模式，提升经营效果，制定市场拓展战略，品牌推广、宣传及维护。
?任职要求?：
1.医学、护理学等相关专业毕业（本科或以上），具有医师或护师资格证和执业证优先。
2.具有5年以上临床经验，含3年以上管理经验，特别是养老机构管理经验优先。
?3.年龄要求?：通常在35~50周岁之间。
4?.具备亲和力及较强的沟通协调能力，有处理公共关系和危机公关的能力，具备较强的领导能力和人际关系协调能力。
沧州 吴桥县5年以上大专
2-5
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
石家庄 裕华区5年以上硕士
2-5
一、岗位要求：
1.本科以上学历，5年以上二甲医院管理工作经验，有医院等级评审及复审工作经历优先，50岁以下
2.负责医院行政、后勤、客服等科室的管理，重点提高制度化、流程化、规范化工作流程，提升全院优质服务水平。
石家庄 裕华区5年以上本科
2-5
1.负责医院的全 面管理工作
2.根据集团预算要求制定本院全年预算并负责本院年度经营目标的达成
3.根据医院发展的总体目标和计划制定分期目标、工作计划及落实措施，并做好总结工作
4.5年以上二甲医院管理工作经验，有医院等级评审及复审工作经历优先，50岁以下
保定 涿州市5年以上本科
五险住房公积金包住
2-5
岗位职责：
1. 负责康复医疗中心的管理及整体运营；
2.负责全院的医疗、护理、院感、教学科研等各项业务工作，并为总经理经营决策提供战略建议和业务支持。
3. 主持指定、健全医院的医疗业务管理制度；
4.督促、检查各科室医疗制度，医疗常规和操作规章的执行情况；
5.深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况；纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量；
6.主持指挥全院性的会诊，根据病人情况，制定详细的治疗方案，耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，病人充分理解和同意；
7.组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作；
8. 认真执行各项规章制度和技术操作常规；
9. 主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法；
10. 定期向总经理汇报医院的医疗业务运营情况并接受不定期工作检查；
任职要求：
1.大学本科以上学历，临床医学专业；
2.持有执业医师证，具备5年以上的临床经验；
3.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规；
4.良好的职业道德素质和团队精神；
邢台 襄都区10年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检补充医疗保险
2-5
岗位职责：
1、在院长的领导下，负责临床医疗管理和业务技术管理工作；
2、组织制定眼科医疗技术常规和技术标准，工作制度并组织实施；
3、合理组织调度医疗力量，做好诊疗服务；
4、负责医疗质量管理及医疗安全管理，处理医疗纠纷；
5、计划和组织科研技术开展及院内外学术交流，医务人员业务培训工作；
6、负责医疗信息，病案管理工作，信息数据上报；
7、负责医疗用品的采购预算及采购计划的制定；
8、负责定期向药监卫生行政部门反映有关医疗用品生产、流通和使用过程中发现的问题；
人才标准：
1、本科及以上学历，医疗类或相关专业中级以上职称；
2、具有二甲以上医院医务岗位管理经验，熟悉医疗行业法规、政策，善于处理相关事务；
3、熟悉国家及保定市区的医保和医疗管理政策，并制定医院医务工作计划及监督执行；
职位要求
专业要求
基础医学,临床医学
**学历
本科
工作年限
10年以上
职称要求
中级
邢台 襄都区8年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检补充医疗保险
2-5
技能要求：
医务管理
1、负责临床医疗管理和业务技术管理工作；
2、组织制定眼科医疗技术常规和技术标准，工作制度并组织实施；
3、合理组织调度医疗力量，做好诊疗服务；
4、负责医疗质量管理及医疗安全管理，处理医疗纠纷；
5、计划和组织科研技术开展及院内外学术交流，医务人员业务培训工作；
6、负责医疗信息，病案管理工作，信息数据上报；
7、负责医疗用品的采购预算及采购计划的制定；
8、负责定期向药监卫生行政部门反映有关医疗用品生产、流通和使用过程中发现的问题；
人才标准：
1、本科及以上学历，医疗类或相关专业中级以上职称；
2、具有二甲以上医院医务岗位管理经验，熟悉医疗行业法规、政策，善于处理相关事务；
3、熟悉国家及保定市区的医保和医疗管理政策，并制定医院医务工作计划及监督执行；
邢台 襄都区5年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检补充医疗保险
2-5
工商管理类专业
1、完成医院的各项管理工作，确 保集团的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行，
2、组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度，并分解、推动执行；
3、定期检查医院各项医疗、管理工作，并提出可行性改进建议；
4、起草医院各阶段工作总结和其他正式文件；
5、做好企业文化塑造，关爱、培养员工，建立和完善科学激励机制，营造良好的医院工作氛围；
人才标准：
1、本科以上学历，市场营销或工商管理学类相关专业；
2、5年以上过百人大型企业管理或市场营销管理任职工作经验，具有大型连锁机构管理工作经验者优先；
3、数据分析能力、沟通能力、谈判能力、计划能力、决策能力、适应能力、学习能力；
4、事业心和抗压能力强，良好的敬业精神和职业操守；
5、服从工作安排，河北省内异地就业。
雄安新区 雄县3年以上大专
五险
2-5
岗位职责：
1、 负责月子会所日常运营管理工作；
2、 负责月子会所销售、管理工作的指导，提升月子会所销售、服务质量与管理水平；
3、 配合公司整体市场推广方案的实施，推动门店的市场推广工作；
4、 负责会所成本控制目标的有效达成；
5、 负责维护良好的宾客关系，处理客户投诉及宾客服务需求，会所经营服务品质的稳步提升；
6、 能对下属工作进行指导，具有的培育下属能力；
7、 具有良好的突发事件、危机事件处理能力。
素质要求：沟通能力、协调能力、创新能力、经营思维、服务意识
工作地点为雄安新区。
任职要求
1、 专科以上学历，3年以上服务性行业团队管理经验；
2、 具有服务性行业日常营运管理能力；
3、 有医疗、基础的母婴护理理论知识、工作经验优先；
4、 具备高度的责任心，自驱解决问题的能力，对医疗、护理市场有一定的认知见解；
5、 有从事酒店管理等相关行业管理岗位工作经验者优先。
工作地点为雄安新区。
廊坊 三河市3年以上本科
包住定期体检绩效奖金
2-5
一、工作内容：业务院长负责全院的医疗以及护理、医技等科室的相关工作
二、任职要求：医疗相关专业，本科以上学历，主治医师以上职称。
三、福利待遇：福利待遇接受面议
四、工作时间：早8:00至11:30，下午2:00至6:00
廊坊 三河市3年以上高中
包住定期体检绩效奖金
2-5
一、工作内容：后勤主管院长负责医院的后勤物资供应、食堂、房屋维修、院容整顿、安全保卫、消防安全、车辆管理、卫生保洁、设备管理等
二、任职要求：有管理相关工作经验或者有后勤类工作经验，熟悉相关政策法规和医疗行业情况
三、福利待遇：待遇接受面议
四、工作时间：早8:00至11;30,下午2:00至6:00
邯郸 邯山区3年以上不限
2-5
具有临床医学经验和管理医院经验，能协调各部门关系，具有组织与管理能力
秦皇岛 北戴河区不限不限
五险绩效奖金员工旅游定期体检
2-5
招聘门诊医师、住院医师及科室带头人。
邯郸 邯山区3年以上中专
绩效奖金8小时工作制
2-4
一、工作内容：
医院管理，市场管理
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
邯郸 邯山区1年以上大专
绩效奖金8小时工作制
2-4
1、具有医院管理工作经验；
2、精通医疗政策和法律法规，拥有较强的管理经验；
3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力，具有良好的团队领导能力和人格魅力；
4、具有良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感。
保定 顺平县1年以上大专
五险包吃绩效奖金包住
2-2
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
保定 安国市不限不限
1-26
能力就是资本，期待你的加入共同进步共同发展
邢台 信都区5年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
1-25
（一）依据相关法律法规与政策，在集团的领导下，负责养老机构的工作。
（二）制定幸福家发展规划。
（三）督促检查幸福家各项规章制度和岗位职责执行情况，督促工作人员遵守劳动纪律，加强责任心和安全防范意识。
（四）定期参加护理工作，检查护理服务质量，了解老人需求，及时向老人家属反馈老人信息，听取意见，切实采取有效措施，不断提高服务质量。
（五）协调各方矛盾和关系，及时解决重大问题，并做好工作日志。
（六）组织每周周例会、每月例会、每季度座谈会，持续改进管理工作。
（七）定期组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。
（八）贯彻劳动制度，关心员工福利；贯彻人事等制度，选拔人才。
（九）财务管理，做好中心收支统计、分析工作，为老人服务创造社会效益的同时，创造合理的经济效益。
（十）接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。
（十一）定期向上级汇报、总结工作。
邢台 信都区10年以上本科
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
1-25
技能要求：
用户运营管理，整体运营，商务合作，筹建架设
职责描述：
1.负责互联网医院项目的筹建、上线、运营管理工作；
2.负责互联网医院团队的搭建与管理工作；
3.负责互联网+医疗框架协议的落地、政府谈判和医疗机构沟通工作；
4.对互联网医院项目的市场、技术、运营、产品等进行管理与指导；
任职要求：
1.本科及以上学历，医疗或软件专业优先考虑；
2.28-45周岁，具有互联网医院组建和运营管理经验，不符勿投；
3.对互联网医疗行业有独特认识和见解，熟悉互联网医疗行业；
4.有战略性思维，优秀的团队管理经验，较强的进取心及抗压能力。
岗位职责
1、负责门诊及互联网医院医疗服务团队管理；
2、整合行业资源，达成与医院、专家、医生与公司的战略合作；
3、建立互联网医疗服务质量管理体系，规范线上医疗服务流程，互联网医院业务
合规开展；
4、把控互联网医疗项目开拓、业务创新、服务运营三大主线，通过强化服务助推公司
产品竞争力提升；
5、协调处理互联网医院外部公共关系维护，包含政府、医院、重要客户等相关单位。
岗位要求
1、本科及以上，医学类专业，具备医生执业相关许可证；
2、十年以上医疗机构中高层管理经验；
3、熟悉互联网医院运营模式，具有互联网思维；
4、有相关医疗人才资源与社会资源优先。
廊坊 三河市5年以上本科
五险包住绩效奖金
1-25
一．岗位职责
1、 整体负责集团旗下各医院实体运营管理工作，包括品牌的市场推广、行业资源单位进行业务和商务的对接及部门管理；
2、根据公司总体战略规划，制定运营策略、策划市场活动并执行；
3、负责在公司和医院相关管理制度下，对本部门员工进行培训指导、工作监督、日常管理及考核；
4、在保障医疗质控安全的前提下，督导开展医院的各项诊疗工作；
5、落实政府卫生主管机构的各项工作要求与规范要求；
6、积极配合总经理完成集团下达的各项工作任务与指标。
7、 完成上级交给的其他任务。
二．任职要求
1、本科以上学历，有5年以上二甲医院管理经验；
2、书面和口头表达及沟通能力强；
3、熟悉医院的医疗质量管理和医疗安全管理以及医务行政管理工作；能够制定各项医疗规章制度并落实。
4、 熟悉民营、公立医疗机构的内部营运规律；熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式，能妥善处理医疗纠纷及投诉。
5、 有一定的抗压能力，能适应出差；具备较强的学习能力，敢于也乐于挑战自己；
6、 有相关运营渠道等资源优先考虑、具备较强的解决问题能力和营收能力优先。
