南昌新建区业务院长招聘

1.熟悉医养结合（医院，养老院）管理者，曾担任二甲医院业务院长5年以上，医学临床副主任医师以上，熟悉中老年病诊疗及创新技术指导。 2.建立完善医院和熟悉养老院的组织架构和组织体系，具有的团队领导力。领导制定本院发展战略和发展规划，按期布置、检查、总结工作，并向集团汇报； 3.组织实施医院总体战略，并督促实施，根据市场情况，领导创新变革； 4.制定年度人员编制，培养计划； 5.主持医院各项重大改革； 6.审核、完善和优化医院各项工作流程、规章制度，并检查督促实施、改进； 7.建立健全医院工作体系，营造医院组织文化氛围，塑造强化医院价值观； 8.确定医院年度经营目标，制定实施医院年度经营计划； 9.监督、控制医院经营计划的实施过程，并对结果负责； 10.领导质量控制标准的制定、修改和完善，监控医院的质量监督，指导处理各种质量事故； 11.领导组织医疗、护理、医技等科室各项质量控制考核，终考核结果做出结论，根据结论及时改善； 12.指挥组织重大医疗抢救工作； 13.领导组织处理医疗纠纷和突发性公共事件； 14.领导组织调查、讨论医疗事故和医疗差错以及特殊的死亡病例，并做出安全防范； 15.组织督导医院人力资源管理体系的建设和维护； 16.根据编制预算及实际用人需求，审核人力资源规划，并督导实施，员工队伍建设满足临床及医院发展需要； 17.领导推动人力资源相关制度优化工作；制定、实施医院工作人员的考核、奖惩、聘任、调动、业务进修、晋升工作，优化人力资源管理； 18.决定人员聘用、调整、考核情况； 19.领导组织开展医院财务预算方案的实施工作； 20.指导监督医院整体财务分析工作，合理调配使用资金； 21.负责医院的监察和审计工作，审核医院财务预算、核算，合理控制运营成本，保持医院财政的良好运作； 22.审核审批关键工作流程，监控信息管理，信息通畅及安全性； 23.领导建立医院与政府机构、业务关系单位、媒体等顺畅的沟通渠道； 24.领导开展医院的社会关系活动，树立医院品牌形象； 25.代表医院参加重大业务、外事或其他重要活动； 26.负责做好外来参观人员、考察人员、视察工作领导的接待工作； 27.领导建立医院内部良好的沟通渠道，协调各部门关系； 28.严格清查医院资产，妥善保管并合理使用资产，医院资产的保值增值； 29.领导拟定医院采购管理制度和相关流程，规范采购管理活动，采购**、保质、经济，医院的正常需求； 30.负责医院项目招标活动； 31.领导组织制定医院总体培训计划、人才培养计划； 32领导开展医院临床科研、学科建设工作； 33.运用国内外医院先进经验，开展新技术、新疗法，进行医疗科研工作； 34.组织督导医院新院筹建办工作，定期检查新院筹建进展情况，新院筹建工作有序进行； 35.领导市场部的市场营销工作，不断开拓医院的业务； 36.及时向总经理汇报院长各项工作问题、提出建议、反馈各类信息，定期向总经理汇报院长当月工作情况及下月工作计划； 37.主持召开医院办公会议，对重大事项进行决策； 38.完成总经理临时交办的各项任务。

1、负责养老院的经营、医护及行政管理工作，养老院各项工作的开展和完成； 2、进行合理排班，医护技团队、餐饮和客房团队工作有序开展，满足住户吃、住和医疗需求； 3、积极协调护工公司加强护工管理，楼层护理及住户专户等护理质量； 4、做好紧急预案和相关人员培训工作，防范差错事故发生，一旦发生应及时汇报并作出相应处理； 5、严格执行操作流程，严格遵循质量管理制度，达成质控管理目标； 6、带领养老院全体员工提升整体服务意识和专业水平，提升客户满意度； 7、带领养老院全体员工自觉遵守公司的各项规章制度，加强管控，提高组织效能； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。

经验：10年以上 学历:本科 职位描述: 1、制定本院工作计划，按期布置、检查、总结工作并向领导汇报 2、负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措 施，不断提高医疗质量 3、负责组织、检查临床教学，培养干部和业务技术研究

职位详情 1、制定本院工作计划，按期布置、检查、总结工作并向领导汇报 2、负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，不断提高医疗质量 3、负责组织、检查临床教学，培养干部和业务技术研究 工作地点 南昌新建区华思健康体检中心新建县金云东路