护士 

1. 根据不同护理级别的老年人，制订老年人的照护计划，按养老护理工作规范，有条不紊地落实各项护理措施，维护和促进老年人身心健康。
2. 督促、检查本单元工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，落实岗位责任制，加强责任心，改善服务态度，加强相互配合，以安全。
3. 创造良好的养老环境，督促做好卫生和消毒隔离工作。
4. 检查及指导养老护理员工作，研究养老护理工作中存在的问题，不断提高工作水平。
5. 组织养老护理人员业务学习，提高养老护理人员的业务水平和综合能力。
6. 根据养老护理单元的工作需要,合理安排器材、用品等，指定专人负责、保管、请领和定期检查。
7. 负责对新入住老人进行48小时内的观察评估，核对体检报告，书写入院病历，并对检查出的情况、处理意见告知老人及家属。
8. 定巡视老人，了解每位老人的身体、精神状况。必要时通知家属，根据老人的实际情况给予治疗，根据病情及时请会诊、转院。老人外出就诊时帮助联系相关医院，并和护理员陪同老人去医院，负责介绍病情；对不积极转医院治疗的老人，及时与家属交流并做好书面记录。
9. 对有安全隐患的老人，及时与家属沟通并做好记录，指导护理人员做好安全防范工作。
10. 指导、督促护理员对卧床老人的皮肤护理，预防褥疮的发生。
11. 药品的保存和管理工作，做到送药到手，对思维不清老人应督促将药服下后方能离开。
12. 随了解老人生活、思想状况，宣教保健知识、进行心理交流。
13. 组织老人开展各项保健、娱乐活动、康复训练工作。
14. 了解老人和家属对工作的意见、建议，协助院长做好管理工作。
15. 协助风险经理监控高风险老人，并及时提出相关意见。