销售经理 

1、 在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。
　　2、 严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。
　　3、 制订销售计划。
　　4、 确定销售政策。
　　5、 设计销售模式。
　　6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
　　7、 销售业绩的考察评估。
　　8、 销售渠道与客户管理。
　　9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
　　10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
11、销售经理岗位职责主要是负责销售部内部员工管理。
12、建设并培育销售人员队伍，提高销售人员的达标率。销售经理应该管理并考核销售人员，帮助选拔、补充、发展销售团队。
13、销售经理岗位职责有时还要及时反馈客户消息，促进产品改进和新产品开发。