岗位:全职
年龄:不限
1. 制定护理工作目标与计划,拟定部门实施计划与措施,并定期总结汇报;
2. 制定各项护理工作制度、护理规范;
3. 负责护理人员的团队组建和工作分配;
4. 检查护理工作的操作规范和质量,进行业务指导并解决技术操作难题;护理质量与各项护理指标达到规定要求;
5. 督促下属护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,进行安全教育,预防差错事故;
6. 负责对护理人员的业务能力和工作表现进行评估;
7. 制定培训计划,协助医护人员提升技术和服务能力,为客户提供高品质的医护和养老服务。
任职要求:
1. 热爱生活,尊重生命;理解老年人群及周边人群的需求,愿意投身养老事业;
2. 护理专业中专或以上学历,执业护士,护师或获主管护师职称;
3. 8年以上医护工作经验,曾任一级医务机构护理部主任或二级以上医务机构护士长以上经验,有教育或带教经验者优先考虑;
4. 有较为丰富的专业理论知识和较高的业务技术水平;对重大问题能果断做出决策,具有组织重大临床抢救和特殊护理的能力;
5. 有高尚的医德医风和良好的职业素质;有亲和力,具备良好的人际沟通和组织协调能力;
6. 耐心、细致、有责任心,能承受工作压力。