视光顾问 

1 遵照专业管理的要求填写视光档案和会员档案，并做好档案分类管理工作；
2 做好顾客的接待、咨询、沟通工作；
3 准确、有效的制定干预方案；
4 做好“下结论、出方案、评功效”三步骤；
5 配合主任做好转介绍工作，完成本岗位每月制定的业绩指标。




任职要求：
1 眼视光专业或相关岗位优先；
2 良好的表达及沟通能力；
3 年龄25-35.
4 认同公司企业文化