办公室主任 

1、负责公司的行政、人事工作;
2、负责修订、完善公司行政、人事管理制度,推行企业文化建设,并严格监督执行，
3、负责修订、完善公司绩效考核制度,并有效推行;
4、负责组织、主持招聘工作;
5、合理控制公司采购、维修等费用支出;
6、负责驾驶员、车辆管理;
7、负责各部门的协调与关系维护;
8、统筹安排公司各类接待、会议;
9、完成公司布置的临时任务。