岗位：全职
年龄：不限
1完成公司下达的任务与指标，为公司获取足够利益:
2保障公司财产以及资金安全:
3协调人际关系，员工之间保持友好的合作关系，员工对顾客保持优质的服务态度:
4活动的执行与实施，根据需求制定规划，配合团队落实于行动最终达成目标:
5处理反馈回来的意见以及投诉，提升顾客的满意度。
6商品的调配与管理，合理的配置资源;
7根据市场变化，提出合适的策略与建议;
8对员工进行日常工作评估和考核，表彰员工，督促后进员工;
9帮助员工提高工作效率，提供正面向上的引导，以及知识技能技巧的教授;
10店铺的环境维护，营造舒适干净的氛围以及设备的维修处理，一切运转正常;
11即时解决工作问题不拖拉，完成员工提出的合理需求:
12定时做好公司形象宣传活动，增强店铺影响力，提升公司形象;
13组建团队，做好店内岗位招骋，为公司注入新鲜血液:
