岗位:全职
年龄:不限
岗位职责
1、检查当班员工仪容仪表,行为规范,以向所有客人和内部客户提供及时和礼貌的服务;
2、做好房态管理,及时更改房态,保持房态准确性和及时性;排列到店客人客房的先后顺序;
3、督促员工严格执行工作标准和流程,严控餐饮服务品质、清洁卫生质量和客房服务质量关;
4、负责客房中心文员、点餐员、楼层服务员的工作分配、培训、排班、考勤及考核工作。
补充说明:
1、五年以上酒店客房服务工作经验,3年以上客房主管工作经验;
2、熟悉酒店客房工作流程,具备一定的团队管理能力。
3、有五****酒店客房服务经验。
试用期是否符合录用条件,以医院的考核标准为准。