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30K~50K

呼吸内科主任 

汪先生
人事经理
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职位详情
岗位:全职 年龄:不限
“一.岗位职责:
(一)业务方面
1、负责本科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作,科室负责人是本科室诊疗质量与病人安全管理和持续改进责任人,应当对院领导负责;
2、负责学科发展规划,打造特色专科,紧跟国内外学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,积极学习、引进并开展诊疗新技术、新业务;
3、根据医院的发展战略和目标,负责制定本科室年度工作计划和中长期学科发展规划并组织实施,每年年底向医院提交本科室的年度工作总结和下一年度的工作计划;
4、指导并监督下级医师按照医疗各项标准及医疗操作规范进行临床诊疗,随时观察和监督下属医师的医疗操作程序执行情况,科室一切活动都达到安全、质量控制的标准;

(二)教研方面
1、负责本科室人才培养及梯队建设,做好所属人员的业务培训和技术传帮带,完成医院分配的实习进修人员带教工作,以及本科室人员的业务培训、技术考核等;
2、组织实施本科室绩效考核,对科室人员升、调、奖、惩提出意见建议;
3、负责科研病例处理、分析和归纳工作;
4、及时帮助、协调本科室医师在临床诊治过程中碰到的困难和问题,尤其是各级医生向主任提出的临床技能等方面的紧急事宜;
5、指导下级医生撰写论文,配合科室进行相关课题、标书的撰写,如国家科自然科学基金等;

(三)其他方面
1、根据本学科的发展规划,负责制定科室的年度员工招聘计划并按时提交人事部,参加医院统一组织本部门员工招聘与面试;
5、有效管理好本科室人力、物力和财力的综合利用;
6、具有较好的组织、协调能力,与医院领导、相关部门主管及员工保持良好的关系。

二.任职资格
(一)基本要求:
教育背景
1、学历要求:硕士及以上学历;
2、专业要求:临床医学相关专业; 
从业资格
1、取得国家执业医师资格证书
2、获得主任医师专业技术职称

(二) 能力素质
1、系统掌握本专业常见病、多发病的诊治,对危重病人的抢救,疑难病人的诊治有较强的能力,熟练各种仪器的使用与操作;
2、掌握学科专业前沿知识和理论,了解本专业在国内外现状及发展趋势,不断汲取新理论、新知识、新技术,并用于医疗实践和科学研究,了解相关学科近年来的进展;
3、有较高的业务水平,较高的综合素质,较强的医、教、研能力,研究领域明确且已经或正在形成特色,在当地有一定的知名度,或在同行中有较高的学术影响力;
4、具有较强的事业心和责任感,恪守职业道德和学术规范,严谨治学,具有较强的协调能力、团队精神和国际合作与交流能力;
5、有10年以上三甲医院科室管理工作经验者优先,或有资源有团队者可优先考虑。
6、担任国家学会或协会相关专业委员会常委及担任省级学会或协会专业委员会副主任委员以上职务者优先考虑。“
上海蓝生脑科医院投资股份有限公司  VIP
2008年501-2000人民营    

单位简介

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上海蓝生脑科医院投资股份有限公司成立于2008年6月,是新希望集团旗下专业医疗投资管理平台。在我国**实业家刘永好先生投资****下,德信为本、精医于民,责任担当、追求卓越,致力创建国内卓越的现代化、国际化、专业化脑科医院连锁集团。

坚守“敬佑生命,致力全民脑健康”初心使命,已建成同济大学附属天佑医院(筹)、同济大学附属脑科医院(筹)等多家高品质医院。重视国内外学术交流合作,依托同济大学深厚人文医学底蕴,开展脑与脊髓教学、研究和临床应用,同济大学附属天佑医院(筹)与德国马堡大学合作共建中德脑科中心,同济大学附属脑科医院(筹)与美国芝加哥大学共建癫痫病诊治中心。注重学科建设和医疗特色打造,遴选脑血管病科、颅脑肿瘤外科、功能神经外科、神经内科、康复医学科、呼吸与危重症医学科为首批重点学科。

奉行“人才**,以奋斗者为本”人才理念,吸引、积聚、培养了一支德才兼备、年富力强、忠诚敬业的经营管理队伍和一批医德高尚、医术精湛、誉满杏林的医护业务人才。现有高级职称专家四百余名,享受国务院政府特殊津贴专家八名,国家、省、军队级专业委员会主委、副主委三十余名。出台《干部管理规定》,加强人才梯队建设,发挥蓝生管理学院培训功能,建立校企合作人才培养基地,实行管理培养生制度,启动员工满意工程建设,设立“星光人才基金”和“阳光关爱基金”,为公司高质量、可持续发展提供强大人才支撑。

践行“视责任为财富,视品质为尊严”核心价值,对标国际先进服务理念和国内等级医院质量规范,持续提升医护质量安全水平、服务品质和管理能力,同济大学附属天佑医院(筹)和同济大学附属脑科医院(筹)均于2018年通过国际JCI认证。启动“民营医院管理年”活动,定期组织医务管理和医疗质量安全督查,构建实施优质服务工程,每半年组织病历书写质量竞赛,每季度开展患者满意度调查分析,将“以患者为中心”理念贯穿到医院建设中、落实到全体员工中、体现在每次服务中,竭力为降低脑病发病率、致残率、死亡率和提高居民健康期望寿命作出应有贡献。

秉持“诚信、务实、博学、精进”企业精神,按照“统一的制度文化、统一的管理机制、统一的运营模式、统一的集中采购、统一的建设标准、统一的质量管控、统一的信息支撑、统一的财务管理”发展模式,推进脑科专科建设和**脑科医院连锁发展。坚持立足上海,辐射长三角,聚焦***人口城市,成为我国卓越的脑科医院连锁品牌公司。

  • 08:00-17:30
  •  周休2天
  • 五险住房公积金绩效奖金节日福利生日福利周末双休法定节假日三薪住房补贴
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
    单位地址
    • 上海市闵行区虹桥镇吴中路478号云峰大厦导航
    康强网客服微信号 15359336857
    单位工商信息

    • 公司全称
    • 上海蓝生脑科医院投资股份有限公司
    • 法定代表人
    • 卓立强
    • 成立时间
    • 2008-06-30
    • 信用代码
    • 91310000**********
    • 参保人数
    • 62人
    • 注册地址
    • 上海市中山西路1420弄8号第5幢
    • 经营范围
    • 一般项目:企业投资(不得从事医疗服务);企业管理服务;社会经济咨询服务;**类医疗器械销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
  • 康强推荐单位
  • 上海蓝生脑科医院投资股份有限公司
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