岗位：全职
年龄：不限
招聘岗位：护士长
需求科室：神经康复科、疼痛康复科、儿童康复科、肿瘤康复科、骨与关节康复科、重症医学科（ICU）
核心职责：
1. 科室管理：全面负责所在科室的护理行政、业务及质量管理工作，确保护理工作高效、有序进行。
2. 团队建设：领导并培养护理团队，包括排班、绩效管理、职业培训与指导，提升团队凝聚力和专业水平。
3. 质量与安全：严格执行医疗护理规章制度和技术操作规程，主导科室护理质量控制和持续改进，保障患者安全。
4. 业务指导：指导并参与科室疑难、危重患者的专科护理工作，组织护理查房和疑难病例讨论，解决临床复杂问题。
5. 沟通协调：作为科室护理工作的核心枢纽，高效协调与医生、治疗师、患者及其家属以及相关职能部门的关系。
6. 教学科研：组织并参与科室护理人员的继续教育与培训，积极推动护理新业务、新技术的开展与应用。
任职要求：
1. 基本条件：拥护党的领导，遵纪守法，热爱护理事业，具有良好的职业道德和敬业精神。
2.教育背景：护理专业本科及以上学历。
3. 资质要求:持有有效的中华人民共和国护士执业证书,具备主管护师及以上专业技术职称。
4. 工作经验:至少5年及以上,在神经康复、疼痛康复、儿童康复、肿瘤康复、骨关节康复或重症医学（ICU）等相关科室的一线临床护理工作经验。
至少3年及以上护理管理经验（如护士长、副护士长或护理组长等职务），具备出色的团队管理能力。
5. 能力素质：精通相关专科的护理业务知识及技能，熟悉本学科发展前沿;具备卓越的领导力、沟通协调能力、应急处理能力和冲突解决能力;具有较强的质量意识、服务意识和创新意识，能推动护理质量的持续提升; 身心健康，能胜任岗位工作要求。
