广州肿瘤内科/化疗医师招聘
康强医疗人才网提供2025年8月广州肿瘤内科/化疗医师最新招聘,工资15K以上最多(占50%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多广州肿瘤内科/化疗医师招聘就上康强医疗人才网帆盛医护人才管理(广州)有限公司 VIP
白云区·永平街道不限硕士
五险包吃包住年底双薪带薪年假
8-14
具有适应岗位要求的身体和心理条件。
具有国家承认的相应学历、学位,任职资格、职业(执业)资格及其他条件要求。
对于2024年普通高校本科及以上学历应届毕业生(非在职)的报考人员,国(境)内普通高校毕业生须在2024年9月30日前毕业并取得学历学位证书;留学人员须在2024年9月30日前取得国(境)外学历学位和教育部(中国)留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。
上海圣德颐和医疗管理集团有限公司 VIP
白云区·太和镇3年以上大专
五险包吃住房公积金定期体检绩效奖金
8-14
1)从事肿瘤病人相关病房工作3年以上
2)熟悉肿瘤病人标准(一线二线三线)方案,熟悉常见肿瘤(呼吸,消化,乳腺,妇科,泌尿)相应药物治疗方案;熟悉化疗、放疗、免疫治疗靶向治疗等适应症及常见并发症处理。掌握手术适应症
3)熟悉当地医保政策,熟练掌握与患者和家属技巧
4)了解微创治疗的常见方式
5)熟练掌握各部位肿瘤影像学特征。
广州开强正康医院
海珠区·琶洲街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假工龄奖职称晋升
8-14
岗位要求:
1、临床医学专业,本科及以上学历;
2、主治及以上职称,擅长肿瘤内科治疗。
薪酬待遇:
1、购买社保、公积金;
2、包住宿;
3、医院设有员工餐厅;
4、工作环境优美。
广州开强正康医院
海珠区·琶洲街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假工龄奖职称晋升
8-14
岗位要求:
1、临床医学专业,本科及以上学历;
2、主治及以上职称,内科专业,擅长肿瘤内科治疗。
薪酬待遇:
1、购买社保、公积金;
2、包住宿;
3、医院设有员工餐厅;
4、工作环境优美。
广州某医科大附属医院 VIP
增城区5年以上博士
五险住房公积金8小时工作制全勤奖定期团建
¥350008-14
di一层次(拔尖人才)
1. 基本条件:
(1)年龄:≤50,特别优秀的≤55
(2)临床型:硕士研究生学历,博士学位及正高职称;科研型:博士研究生学历学位及正高职称
(3)临床型:现在直辖市、省会城市或副省级市三甲医院或知名大学直属附属三甲医院工作,且具有8年以上大型三甲医院工作经历,近3年内曾担任本学科(专科)行政主任(副主任)或学科带头人,临床业务能力突出,熟练掌握本专业领域的前沿技术,达到国内先进水平;科研型:现在国家、省部级公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作,且具有5年以上上述机构或实验室工作经验,并作出卓越成绩。
第二层次(高duan人才)
1. 基本条件:
(1)年龄:≤50,特别优秀的≤55
(2)临床型:硕士研究生学历,博士学位及正高职称;科研型:博士研究生学历学位及副高职称
(3)临床型:现在国内大型三甲医院(副省级或地市级城市)工作,且具有三甲医院5年以上工作经历,所在学科(专科)在省内有明显发展优势,现任带组技术骨干(地市级三甲医院要求学科或专科带头人),临床业务能力突出,熟练掌握本专业领域的前沿技术,达到省内****水平。科研型:现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作,且具有3年以上上述机构或实验室工作经验,并作出显著成绩。
第三层次(骨干人才)
1. 基本条件:
(1)年龄:副高≤45,正高≤50
(2)临床型:硕士研究生学历学位及副高职称;科研型:博士研究生学历学位及中级职称
(3)临床型:现在国内大型三甲医院(副省级或地市级城市)工作且具有三甲医院3年以上工作经历,且为三甲医院的专业技术骨干并单独带组,临床业务能力突出,熟练掌握本专业领域的前沿技术,达到省内先进水平。科研型:现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作,且具有3年以上上述机构或实验室工作经验且担任PI,并作出显著成绩
第四层次(后备人才)
1. 基本条件
(1)年龄不超过 45 周岁;
(2)临床型具有博士研究生学历学位和取得卫生专业技术副高级及以上职称;或科研型具有博士研究生学历学位;
(3)临床型:现在国内三甲医院工作,熟练掌握本专业常见病、多发病的预防、诊治及常用诊疗技术操作,能独立诊断本专业疑难疾病和处理较复杂技术问题。
科研型:现在副省级市及以上公共卫生机构、知名医学研究机构、重点实验室工作,或现在国内外知名大学在读博士或在站博士后
以上条件为基本条件,详细的可以投递、咨询了解
人才奖励和优惠政策:
(一)引进人才享受编制
(二) 安家补贴奖励
1.di一层次人才(拔尖人才)。自完成聘用手续起,给予税前300万元安家补贴,分5年等额发放,科研经费:封顶100万元,年薪制面议。
2.第二层次人才(高duan人才)。自完成聘用手续起,给予税前200万元安家补贴,分5年等额发放,科研经费:封顶80万元,年薪制面议。
3.第三层次人才(骨干人才)。自完成聘用手续起,给予税前120万元安家补贴,分5年等额发放,科研经费:封顶50万元,年薪制面议。
4.第四层次人才(后备人才)。自完成聘用手续起,给予税前60万元安家补贴,分5年等额发放,科研经费:封顶30万元,按照同类型岗位标准发放薪酬待遇。
广州华兴康复医院 VIP
天河区·兴华街道1年以上大专
8-8
一、工作内容:
1、熟练掌握内科基本知识、基本技能和基本操作,熟悉内科常见疾病诊断;
2,熟悉内科病历书写,收治患者,开医嘱等
2、认真执行各项规章制度、诊疗常规和操作规程,严防差错事故发生
广州市老人院(广州市第二老人院、广州市老年医院)
白云区硕士
8-6
广州开发区医院(广州市黄埔区人民医院、中国医药生物技术协会南方生物诊疗中心)
黄埔区硕士
8-6
广州市荔湾中心医院(广州医科大学附属第三医院荔湾医院)
荔湾区硕士
8-6
广州现代医院 VIP
天河区·沙东街道2年以上大专
五险带薪年假定期体检绩效奖金住房公积金
8-2
初级以上职称,有肿瘤内科住院部相关工作经验二年以上,沟通能力好,亲和力好,薪资具体面议,有意者可来电咨询,欢迎您的加入
广东博爱医疗集团有限公司
天河区8年以上硕士
五险定期体检员工旅游绩效奖金包住
7-30
工作职责:
1、全面负责肿瘤科室行政管理和医疗、教学、科研等各项工作;
2、认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程,负责建立健全本科室的各项规章制度和管理措施;
3、熟悉各种肿瘤的治疗方案及并发症处理,严格控制医疗质量;
任职要求:
1、副主任医师,硕士学历;
2、三级医院从事本专业临床工作8年及以上工作经验;
3、有较强的管理、技术、科研、业务能力。
广东博爱医疗集团有限公司
天河区8年以上本科
五险定期体检员工旅游绩效奖金包住
7-30
工作职责:
1、在业务院长领导下负责肿瘤科室行政管理和医疗教学等各项工作;
2、认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程,负责健全本科室的各项规章制度和管理措施;
3、熟悉各种肿瘤的治疗方案及并发症处理,严格控制医疗质量,对下级医生进行指导;
4、运用国内外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量;
5、定期组织病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学,并在日常工作和教学中起模范作用;
6、领导交付的其他工作。
任职要求
1、本科及以上学历,肿瘤内科副主任医师以上职称;
2、公立医院从事本专业临床工作8年及以上
3、有较强的管理、技术、业务能力;
4、亲和力、沟通能力好,善于跟患者打交道,具有较强的团队协作能力。
广东博爱医疗集团有限公司
天河区2年以上本科
五险定期体检员工旅游绩效奖金包住
7-30
一、工作内容:
初级以上职称,肿瘤内科或内科住院部二年以上工作经验。已考取执业证的优秀应届生可考虑。
招聘单位:广州现代医院
联 系 人:匡老师
通讯地址:广州市天河区沙河濂泉路42号
广州冠成健康管理有限公司
越秀区·黄花岗街道1年以上大专
住房公积金五险
7-6
一、工作内容:
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
佛山复星禅诚医院
白云区10年以上本科
6-27
职位描述
1.副主任医师或以上职称,本科或以上学历;
2.有丰富的肿瘤科临床经验或肿瘤介入资质,具备学科专业和管理能力的带头人。
佛山复星禅诚医院
白云区不限大专
6-27
职位描述
具备执业医师证,医师资格证,现在从事内科外科中西医结合专业,住院医生< 40岁。科主任< 60岁。
身心健康,具备团队合作精神。提供住宿,待遇丰厚。
前海人寿(广州)总医院
增城区1年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
6-27
任职要求:
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历,住院/主治医师职称资格,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验。
3.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风。
4.具有本专业较好的医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力,具有较好的沟通、协调能力。
5.具有应对突发事件的能力,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
前海人寿(广州)总医院
增城区·荔城街道10年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
6-27
主要职责:
1.在科主任领导下,指导全科医疗、科研、教学和预防工作;
2.参与科室事务管理,协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向;
3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务;
4.定期查房,指导并参与急危重病人的抢救、疑难病例的诊治和特殊病例、死亡病例的讨论,审签下级医师的医疗文书;
5.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故;
6.承担下级医师的培养任务,有计划地开展临床基本功训练;
7.参加学术交流,应用国内外先进经验,开展新技术、新疗法;
8.申报、完成科研课题,发表高水平论文;
9.完成科主任交办的其他工作。
任职要求:
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观;
2.主任/副主任医师职称资格,本科或以上学历,临床医学相关专业,10年及以上三甲综合医院从业经验,5年以上同岗位经验;
3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力;
4.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风;
5.接受过系统的专业技术训练,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
前海人寿(广州)总医院
增城区·荔城街道5年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
6-27
主要职责:
1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、科研、教学和预防工作。
2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质 量,防范医疗差错事故。
3.参加门急诊、会诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务。
4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应 及时处理并向上级医师及科主任汇报。
5.指导下级医师进行诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,督查诊疗计划执行情况,审签下级医师的医 疗文书。
6.完成并督促下级医师上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作。
7.在科主任的指导下,确定个人专业发展方向。
8.学习国内外先进医疗技术,协助上级医师开展开展新技术、新疗法。
9.申报、完成科研课题,发表专业论文。
10.完成临床教学任务。
11.协助科主任做好本科室质控、医保、院感、输血等事务管理工作。
12.完成科主任及上级医师交办的其他工作。
任职要求:
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历,主治医师职称资格,接受过系统的专业技术训练,达到我院主治医师聘任规定的资历要求。
3.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风。
4.具有本专业较好的医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力,具有较好的沟通、协调能力。
5.具有应对突发事件的能力,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
前海人寿(广州)总医院
增城区3年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
6-27
【岗位职责】
1.在科主任的领导和上级医师的指导下,完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作;
2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,保 证医疗质量,防范医疗差错事故;
3.参加门急诊、住院病人诊治、病例讨论、病房值班工作及完成其他指定的医疗任务;
4.按时查房,掌握病人的病情变化,遇到疑难、危重、死亡病例及医疗差错事故或其他重要问题时,应及时处理并向上级医师及科主任汇报;
5.对所管病人进行检查、诊断、治疗(手术)及特殊诊疗操作,及时向上级医师报告病人的诊治情况;
6.书写病历及其他医疗文书,履行告知义务,签署各类知情同意书;
7.做好交接班工作,对需要特殊观察的重症病人,应和值班医师进行床边交班并做好记录;
8.参加科主任及上级医师查房,做好查房前准备,汇报病情、提出初步诊疗意见,做好査房记录。请他科会诊时,应陪同诊视并介绍病情;
9.完成上报传染病报卡、院内感染报卡、药物不良反应上报等报告工作;
10.学习国内外先进医疗技术,参与科室的科研工作,协助科研课题的申报及项目的实施;
11.撰写专业论文,参加学术交流活动;
12.负责实习医生的带教、考核、考试、鉴定;
13.完成科主任及上级医师交办的其他工作。
【任职要求】
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观。
2.执业医师资格,硕士以上学历,临床医学相关专业,3年及以上三甲综合医院从业经验,3年以上同岗位经验。
3.掌握本专业领域知识。
4.具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力,良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风;
5.应接受住院医师规范化培训,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。