上海市嘉定区人事-行政-院办招聘
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五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、在院长领导下，分管医院的行政、后勤保障及基本建设工作，并对院长负责。
2、及时了解对医院的管理方针及概念，协助上级准确、及时有效完成各项任务，使医院的各项工作高 效有序的进行。
3、参与医院发展规划的制定及重大决策，根据医院发展规划和目标计划，领导职能部门制定年度计划和各项管理制度，并督导实施，促进职能管理工作、规范化、制度化。
4、负责医院日常行政管理。包括行政、接待、服务、保障以及外包管理工作，并统筹医院内部流程工作，提供高 效优质服务。
5、负责督促设备及后勤保障部门保 证临床医疗所需物资的供应工作。
6、负责督导医院网络安全、生产安全、消防安全以及应急预案工作，维护医院正常运营秩序。
7、负责督导基建、设施设备维修、动力保障、餐饮供应、污水处理、园林绿化、环境卫生、电话通讯以及衣服洗涤等工作。
8、负责督导医院房屋建筑物、专用设备、一般大型设备的管理。对院内管理制度进行细化和完善，使其适用性和操作性更强，并督促落实。
9、负责全院人才选拔、考核工作。指导人力资源处合理开发利用人才资源。
10、监督、检查院部各项数据统计的标准性、准确性，并保 证数据的真实性。
11、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、年龄35-50岁，医学类，管理类相关专业，本科学历及以上，特别优秀者年龄可放宽。
2、从事10年以上医院行政管理经验，或行政后勤类管理工作经验，熟悉相关政策法规和医疗行业情况。
3、具备丰富的医院管理知识和经验，熟悉医院管理的基本规律，有主持应对突发事件的经历、经验和能力。
嘉定区·菊园新区10年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、负责达成医院经营目标，搭建运营体系，组织制定运营部门与其专业管理相关的各项管理制度、流程。
2、负责为医院重大决策提供数据支持和专项研究报告，定期提交医院经营状况分析和前景预测报告。
3、组织制定医院经济责任考核制度和考核工作实施细则，并定期考核督查。
4、关注同行业动向和趋势，评估重大政策或事件的影响，为医院战略调整提供建议。
5、负责审查下属部门提交的各种工作汇报，评估工作效率并对存在的问题加以处理。
6、负责指导、管理、考核下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度。
7、负责组织拓展并维护与政府主管部门的关系，为各运营实体的创造良好的外部环境。
8、加强部门人员的培训和考核工作，提高部门人员的业务素养。
9、完成医院管理层交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历
2、市场敏锐度高，头脑灵活，沟通表达能力强。
3、有10年以上医疗行业运营管理经验，骨科行业经验者优先。
4、熟悉医疗行业业态、有与当地政府部门沟通经验者优先。
嘉定区·菊园新区2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1.熟悉医院成本，能够独立成本核算，成本分析；
2.固定资产核算管理；
3.定期组织相关部门进行盘点，分析原因，提出整改措施；
4.协助科室进行成本经济核算，收集有关信息和数据，进行预测；
5.保管好成本资料并按月装订，定期归档；
任职资格：
1.财务相关专业专科及以上学历，中级职称， 2年及以上工作经验。
2.熟悉HIS系统库存的进销存、成本核算。
3.数字敏感，有良好的学习能力、独立工作能力、有良好的职业操守。
4.熟悉财税相关法规与优惠政策、会计核算的流程, 熟悉办公室软件及相关财务软件。
5.有医院工作背景的优先考虑。
嘉定区·菊园新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、负责公司的往来、收入、成本、费用、税金等会计核算，及时入账；
2、每月完成各科目和明细分类梳理，识别异常波动；
3、确 保客户和供应商往来账核对无误，定期做好资产盘点和清查工作；
4、做好记账凭证、账册、报表等会计资料的整理、归档及保管工作；
5、负责公司单体财务报表，月度、季度纳税申报以及汇算清缴工作；
6、初步的财务报表分析；
7、完成财务审计资料的准备，对财报审计的过程管理；
8、负责财务的各种信息化系统，配合进行各项财务数据的配置。
任职资格：
1、财务类相关专业，本科及以上学历，中级职称；
2、熟悉用友U8系统，医院HIS系统，OFFICE办公软件；
3、三年以上总账工作经验，全盘账务处理经验优先；
4、工作细致严谨，条理性强，具有良好的时间管理能力及执行力，能承受工作压力；
5、工作态度积极主动，具有责任心和事业心，有较强的服务意识，具备优秀的沟通能力和团队协作能力；
6、有医院工作背景的优先。
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责:
1、 协助医院领导全 面开展医院日常工作，做好领导的参谋助手，起到承上启下的作用。
2、 协助医院领导处理医院具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、 协助医院领导作好各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、 做好医院办公会议和其他会议的组织工作和会议记录，做好决议、决定等文件的起草、发布。
5、 协助医院领导处理公关接待工作;完成医院对外联络事务。
6、 督促行政专员做好医院电子及实体档案收集、排列、编号、存放、整理、保管、统计、维护、借阅及院办日常行政工作。
7、 做好行政总值班管理工作;全院应急管理协调工作，协调相关部门的工作关系。
8、做好党建工作管理;开展医德医风建设;院内各大节日团建活动组织。
9、做好无烟医院建设;协助后勤部开展生活垃圾分类等工作。
11、做好车辆管理工作;做好证照管理及按时完成年审事宜。
12、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、 本科及以上学历,医院管理工作5年以上。
2、较强的组织及综合协调管理能力、系统规划能力、卓越的公关拓展能力、优秀的沟通表达能力。
3、独立思维能力强，善于沟通和维护人际关系，具有较好的团队协调能力，诚实敬业，有高度责任心，能承受较大的工作压力。
嘉定区·菊园新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、协助制定医院整体活动计划 ；
2、负责医院企划方案的制定与执行，满足经营活动的需要 ；
3、 负责各类节日活动策划 ；
4、负责企划方案评估，实施阶段性效果和结果评估，持续改进企划方案 ；
任职要求：
1、本科及以上学历，广告、新闻、市场营销类相关专业 ；
2、有丰富的策划活动经验，较强的市场分析能力、推广能力和资源整合能力 ；
3、有医院企划工作经验者优先；
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、全 面负责公司的人才招聘及员工关系模块；
2、根据业务发展需求，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，确 保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
4、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，提高招聘活动效率；
5、负责建立公司人才储备库，做好简历管理；
6、负责所有员工入职、离职等相关手续的办理；离职沟通访谈，并分析有效措施减少人员流失。
任职要求：
1、人力资源管理或相关专业全日制本科以上学历；
2、5年以上招聘、员工关系管理经验，对招聘、员工关系模块有较深入的认识和实践经验；
3、较强的激励、沟通、协调能力；责任心、事业心强
4、医疗行业优先。
嘉定区·菊园新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
职位描述：
1、在医务处长的领导下，协助制订医院质控管理相关制度与工作流程，并组织实施；
2、每月进行医疗质量点评，制订医院质控发展规划与工作计划；
3、进行日常医疗质量监督、监控。
4、医疗质量检查、考核和评价。
5、召开医疗质量通报会，对医院、各科室的医疗质量完成情况、存在问题进行通报。对各部门或科室提出合理化建议，不断促进医疗质量的提高。
6、接待处理医疗投诉、医疗纠纷，负责与卫生健康行政机关的工作联系；
7、接待卫生健康行政部门的检查。
任职要求：
1、本科及以上学历，医学相关专业；
2、熟悉医疗相关的法律、法规；
3、有医疗纠纷处理经验和质控经验；
4、优良的沟通协调能力，良好的文字表达能力；
5、较强的分析、判断能力，责任心强；
6、 具有良好的职业道德，原则性强。
嘉定区·菊园新区3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、负责病案管理的全 面性和高 效性，确 保病案信息的准确性和完整性；
2、配合相关人员检查病历，提出改进意见，提高病历书写质量；
3、熟悉DIP付费标准及流程。
4、负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作；
5、负责病案资料的索引、登记、编目工作；
6、查找再次入院和复诊病员的病案号，保 证病案的供应，办理借阅病案的手续；
7、按规定执行病案的借阅 、复印工作；
8、做好病案室的管理工作，保持清洁、整齐、通风、干燥，防止病案霉烂，虫蛀和火灾。
任职资格:
1、专科及以上学历，临床医学、卫生事业管理等相关专业；
2、三年以上医务管理经验，熟悉病历书写规范 懂医保政策，上海同岗工作经历者优先；
3、具备较强的责任意识和风险控制意识，沟通能力强，有大局意识和团队协作能力，工作勤勉热情、细致周到。
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、负责全院各级各类人员预防和控制医院感染知识和技能的培训、考核。
2、负责制定降低院内感染的各种措施和制度，并检查督促贯彻落实。
3、有计划地开展院内感染流行病学的分析，及时发现问题，制定控制措施，预防医院感染的暴发流行。
4、对医院感染发病率、科室感染发病率、部份感染率、主要危险因素、各科抗菌药物使用和药敏情况、漏报率等进行监测，开展目标性监测。
5、参与抗感染药物使用的管理，协助制定抗感染药物管理规章制度，参与监督实施。
7、负责对购入消毒药械、一 次性使用医疗、卫生用品等进行审核，对其储存、使用及用后处理进行监督。
任职资格：
1、医学类相关专业，医院管理院感管理公共卫生相关专业优先；
2、5年以上二级医院及以上院感工作经验
3、有专业的院感管理知识，并取得院感管理相关资质证明者；
4、具备良好的沟通能力；
嘉定区·菊园新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、负责全院非医疗类设备的维修和管理，组织设备验收、调试、保管、维修工作，确 保设备正常使用。
2、负责全院的水电设施的维修工作，强化维修工作预防性检查和保养，督促维修保养计划的实施。
3、负责医院污水处理系统。
4、负责医院配电房、压力容器和电梯等特种设备的管理工作。
5、负责组织全院的动力保障工作，保 证全院的供暖供气供电的正常
任职资格：
1、本科学历，机电、工程或相关专业；
2、3-5年医院工作经验，二甲医院以上工作经验者优先考虑；
嘉定区·菊园新区2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、依据年度工作目标，以月、季、年度为单位，制定医院社区渠道拓展计划、预算、达成目标并进行具体落实。
2、能通过社区渠道搜集新的潜在病患信息，带领团队每月完成规定数量的新病患开发及转化。
3、及时了解骨科/康复诊疗市场动向，把握骨科诊疗最 新信息，为医院提供社区渠道新发展战略依据。
4、定期对社区渠道进行回访工作，采集渠道商的反馈意见。
5、统筹、协调医疗资源，协助社区渠道组织相关市场活动并达成既定的效果。
6、上级领导安排的其他事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销相关管理专业优先。
2、具有2年以上市场渠道开发相关工作经验。
3、2年以上团队管理经验者优先。
4、能独立完成相关渠道客户的引进以及销售目标的达成。
5、具有丰富的客户资源优先。
6、具有医疗、健康类销售经验人员优先。
7、具备较强的沟通表达与谈判能力。
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
1、组织制订后勤科相关管理制度与工作规范，并组织实施；
2、制定后勤科工作规划与计划，并组织实施；
3、负责全院房产、家具等固定资产的管理，按时清点登记，及时维修改造，做到帐物相符；
4、保 证全院供水、供电、供气、供暖质量，搞好标准化管理，保 证常年运转正常；
5、负责与外包服务商对接、协调全院被服（包括洗涤、消毒、缝纫、修补等）的供应；
6、负责后勤物资的采购、供应、保管及修旧利废和报废处理更新的工作；
7、负责后勤设备管理，建立设备档案、健全操作规程、制定各种设备使用交接班制度，维修保养有计划、有措施、有登记，设备常年处于良好状态，保 证医院工作需要；
8、负责污水、污物的处理工作，烟尘排放量和污水的处理，达到国家规定标准；
9、负责医院保洁、绿化、食堂、保安的监管工作；
10、负责驾驶员及车辆的管理工作；
11、组织后勤科人员的业务训练和考核，提出升、调、奖、惩的具体意见；
12、确定后勤科人员轮岗、值班、休假安排；
13、分析、管理后勤科的预算，控制成本。
嘉定区·菊园新区3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
职位职责：
1、负责医用耗材基本目录的建立与维护;
2、负责供应商库建立与维护（开发、评审及汰换）;
3、负责采购订单的拟定与执行;
4、配合库管落实订单到货与进货验收
5、贯彻医院的采购流程制度
6、积极学习医保、阳光平台的相关采购政策
7、实现降本增效的保供要求;
8、服从领导，完成分配的各项任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，医药械相关专业优先。
2、熟悉WPS、电邮等工具
3、熟悉医用耗材或医疗设备采购
4、熟悉医疗器械管理相关法律法规
5、较强的沟通、谈判能力
6、作风严肃，品格端正
嘉定区·菊园新区1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1.负责新购医疗设备的安装、调试、验收
2.负责在用医疗设备巡检、保养、维修
3.负责维保外包项目的监督联系
4.负责医院计量器具、压力容器管理
5.负责医疗设备质量控制
6.负责医疗设备报废技术鉴定
7.参与医疗设备采购工作
8.完成上级布置的其他工作
岗位要求：
1.理工科大专以上学历，医疗设备维修专业优先
2.拥有1年以上医疗设备维修实践经验
3.了解医疗器械管理相关法律法规
4.较强的动手能力、沟通能力
5.工作认真负责，响应团队协作
6.接受非工作时间的值班
嘉定区·菊园新区不限本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、全 面负责医院营销部的管理工作。
2、负责全院营销的策划、落实及相关项目的执行、督导检查、考核等管理工作，完成医
院销售任务目标。
3、负责团队的管理与建设。
4、利用各种媒体工具，有计划地宣传医院专家队伍、核心技术等，形成医院品牌美誉度。
5、对医院的各项营销活动负责开发、策划、组织、实施。
6、根据医院经营目标制定，进行市场调研，制定适合本院实际的营销策略与方案、营销策划，设计适合本地区的各种经营项目，同时做好各项目的推广工作。
7、对患者群调查、同业调查，环境调查、项目可行性分析。
8、负责营销广告的管理（包括广告的审批、制作、发布）。
9、根据医院战略目标组织实施医院对市场开发工作，巩固现有患者资源，发展新客户群，推广各种服务项目，以达到进一步拓宽市场的目的。
10、开发、管理、参与医院的重大经营项目。
11、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历。
2、具有良好的心理素质、语言表达能力、沟通能力和执行力。
3、具有高度的责任心，具备团队协调能力和合作精神。
4、熟悉医疗行业市场开发和营销策略，具有一定的资源和客户群。
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1、根据公司年度战略与目标，制定医院市场推广与营销活动计划；
2、负责市场调研与医院竞品分析；
3 、负责医院企划方案的制定与执行，满足经营活动的需要；
4、负责企划方案评估，实施阶段性效果和结果评估，持续改进企划方案；
任职要求：
1、本科以上学历，广告、新闻类相关专业；
2、有丰富的营销策划活动经验，较强的市场分析能力、推广能力和资源整合能力；
3、5年以上大医院企划工作经验
嘉定区·菊园新区5年以上不限
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
职位描述
要求：熟悉医卫人才市场，5年以上医院招聘相关工作经验，其中3年以上医院招聘主管经验。
工作职责：
1、建立、完善招聘管理相关制度与工作流程；
2、根据现有编制及业务发展需求，调查各部门的招聘需求，编制员招聘计划；
3、与用人部门沟通，编制岗位说明书，明确招聘岗位职责与任职要求；
4、开发、维护、评估、分析各招聘渠道，优化招聘渠道设置；
5、利用各种招聘渠道发布招聘信息，并进行简历筛选；
6、与用人部门沟通，组织面试，并进行初试；
7、整理录用名单，进行背景调查，并发放录用通知，跟踪员工入职报到；
8、开发与建立卫生院校合作关系，组织校园招聘活动；
9、建立招聘人才库，编制人才台帐；
10、编制招聘预算，控制招聘成本。
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1. 负责制定并实施医院品牌推广策略，持续扩大医院知名度和市场影响力；
2. 负责打通线上线下各种渠道，完成医疗资源开发与维护，实现患者引流；
3. 负责市场调研及竞对分析；
4. 负责医院各项重大营销活动的策划、组织与协调；
5. 负责组织制定医院经营计划，并带领团队完成经营目标；
6. 负责部门流程制度搭建、绩效方案制定、团队建设及人才培养；
7. 负责政府及合作伙伴关系维护与管理；
8. 上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；
2.五年以上医疗行业市场开发及团队管理工作经验；
3.敏锐的市场洞察力、优秀的沟通能力、交际能力、执行力和抗压力；
4.有医疗资源者优先。
嘉定区·菊园新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假周末双休
12-22
岗位职责：
1. 负责制定并实施医院品牌推广策略，持续扩大医院知名度和市场影响力；
2. 负责打通线上线下各种渠道，完成医疗资源开发与维护，实现患者引流；
3. 负责市场调研及竞对分析；
4. 负责医院各项重大营销活动的策划、组织与协调；
5. 负责组织制定医院经营计划，并带领团队完成经营目标；
6. 负责部门流程制度搭建、绩效方案制定、团队建设及人才培养；
7. 负责政府及合作伙伴关系维护与管理；
8. 上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；
2.五年以上医疗行业市场开发及团队管理工作经验；
3.敏锐的市场洞察力、优秀的沟通能力、交际能力、执行力和抗压力；
4.有医疗资源者优先。
