上海市浦东新区人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2024年12月上海市浦东新区人事-行政-院办最新招聘,工资6-10K最多(占75%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多上海市浦东新区人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网
浦东新区·金杨新村街道3年以上高中
绩效奖金
12-22
诚招财务会计,在职退休都可以。要有医院财务的工作经历,懂药品(或中药材)和医保结算的经验。具体面议。

收银

5K~6K
浦东新区1年以上大专
五险住房公积金绩效奖金
12-22
做每日定稿、收银结算、数据汇总等,熟练操作办公软件,工作效率高,踏实稳定。有财务经验优先考虑,其他专业不限。

行政,人事(接收应届生)

6K~12K
浦东新区·金杨新村街道2年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
12-22
一、工作内容:行政管理.人力资源 二、任职要求:具体相应经验与管理能力 三、福利待遇:面议 四、工作时间:
浦东新区·金杨新村街道1年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
12-22
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
浦东新区10年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
岗位内容: 1.整合医院医疗服务优势及资源,开拓集团内外各保险公司业务团队、平台资源,推动与各保险公司、商保公司及其他金融机构全 方位医疗业务合作,实现医院新的盈利增长点; 2.推动落实集团及旗下各子公司与医院约定的相关服务内容,安排落实集团保险客户、来电客户、自然来院客户的住院需求; 3.开展金融保险等业务合作、来院客户的满意度调研,定期形成报告向院领汇报; 4.其他领导交办的事项。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、对外合作(公共关系)或对外经济贸易专业优先。 2.从事养老服务、2级及以上医院或相关工作10年以上,从事公共关系相关工作5年以上。 3.具备较强的责任心,良好的沟通协调能力、总结归纳能力,具备一定的承压能力。
浦东新区1年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
岗位职责: 1、负责医院医联体(临港地区)网点对接和服务工作; 2、负责医联体单位关系维护,协助完成客户导流工作,完成外联相关任务; 3、完成领导交代的各项工作。 要求:本科及以上文化程度,亲和力强、气质佳,具备良好的语言沟通和表达能力,具备医疗机构工作经历或相应工作经验者优先考核。
浦东新区不限不限
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
任职资格: 1.医疗、医药相关专业,大专以上学历 2.2年以上相关工作经验,有医疗设备、医用耗材或其他医疗相关采购背景; 3.熟悉医疗设备及医疗用品,有优质供应商资源; 4.熟悉各类医疗器械法律法规、合同法和招投标法等相关法律法规; 5.熟练操作使用各类办公软件。
浦东新区不限大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
职位描述 1.在医务部领导下进行工作。 2.负责全院病案管理工作,做好出院病人病案的回收、录入、整理、归档、装订、借阅、摘录及保管工作。 3.负责病历质量检查、考核、评估,定期反馈检查评估结果。对不合格病历与临床科室及时沟通进行整改。 4.督促和指导临床科室病案规范书写,负责病历质控等上级部门检查工作的对接。 5.做好病案室的管理工作,保持清洁、整齐、通风、干燥,防止病案霉烂、虫蛀和火灾。 要求 1、相关专业专科及以上学历; 2、具有主治医师专业技术职务任职资格人员; 3、有比较丰富的临床工作经验及病历质控检查工作。
浦东新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
岗位职责: 1.协助财务总监管理医院整体财务核算、主导医院整体会计核算工作; 2.按时完成集团和公司的财务月报、季报、年报、财务附注等,并bao证数据准确性; 3.负责对接公司各项审计和检查工作; 4.负责其他定期或不定期财务数据的提供; 5.负责与财务相关软件的维护; 6.负责会计档案管理工作; 7.领导交办的临时任务和其他项目工作。 任职要求: 1) 学历/专业要求:统招本科及以上学历,财务管理、会计、金融、经济学等相关专业毕业。 2) 工作经验要求:财经类中级及以上职称资格,有三年以上大型集团公司合并报表岗的经验优先; 3) 素质要求:具有较强的业务判断能力,良好的职业道德,性格沉稳,工作严谨,善于沟通、协调、语言表达能力强,具有良好的团队意识,能接受加班抗压能力强; 4) 技能要求:熟练使用ORACLE财务软件、HFM合并报表系统,Office办公软件等。
浦东新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
工作内容: 1、了解医疗服务需求情况,了解医疗动态与各医院的经营状况,分析医疗市场竞争走势;参与医院市场推广策略制定; 2、具有较强的市场拓展及客户维护能力; 3、利用各种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动,做好医疗服务项目的推广与宣传; 4、加强与各类社会团体以及周边社区、厂企等单位的关系营销,争取得到支持与协助。 任职要求: 1. 康复行业5年以上运营及管理经验,从事康复养老项目经营营销者优先; 2. 熟悉民营医院的内部管理制度,具有医疗、市场企划营销等相关知识; 3. 制定市场策划、工作计划、量化任务目标以及协调处理各类市场问题; 4. 有良好的组织协调能力、团队建设能力、书面表达能力及沟通能力; 5. 有较强的统筹能力,文字组织能力和分析能力; 6. 认同医院企业文化。
浦东新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1.负责医院大型会议的活动安排以及院长办公会、院务会等行政会议的组织安排,起草下发会议纪要; 2.负责院领导日常工作保障以及出席各种会议、外出参加活动安排; 3.负责综合起草医院的工作计划和总结,草拟和审核医院有关公文,严格把好公文的行文格式和文字关; 4.负责医院的大事记录,汇总每周(月)工作情况; 5.配合院长工作安排; 岗位要求 1、本科及以上学历,行政管理、企业管理、文秘、等相关专业毕业; 2、个人形象气质良好,年龄30-40周岁; 3、文笔佳,熟悉各种常规办公软件操作; 4、良好的沟通协调和组织能力,具备一定的公关能力; 5、有医疗行业从业经历优先,党员优先。

财务出纳

8K~10K
浦东新区1年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1、按规定办理医院日常收、付款、费用报销及审核业务并适时进行账务处理; 2、管理医院各类账户,各类账户收付款的真实、透明和安全,并及时打印归档银行回单; 3、每日盘点资金,打印资金日记账,编制货币资金日报表; 4、核对各类账户资金,编制银行业务调节表,月末银企对账; 5、定期整理、装订及保管各类收付款凭证、相关账簿、文件档案; 6、财务系统数据核对; 7、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、本科以上学历; 2、至少一年相关工作经验,熟悉国家相关财税法律法规,熟悉医院的日常会计核算流程; 3、具有较强的语言表达和文字写作能力; 4、具备较好的沟通协调能力和应变能力,对待工作认真、细致、有耐心,能够熟练运用办公软件; 5、具备良好的职业道德、细心、勤奋、刻苦、具有高度的责任心、服务意识和保密意识。
浦东新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1、根据医疗保险法律法规政策,建立健全医保工作规章制度并组织实施; 2、宣传医疗保险的各项方针、政策、制度;参与接待参保患者的政策咨询和解释工作等; 3、关注医保政策,掌握医保诊疗范围和用药范围,传达医保文件精神,并贯彻执行;组织实施全院人员医保政策等业务知识的学习培训; 4、熟悉掌握各类医保政策和医保流程,开展医保政策解读、数据分析及流程优化工作; 5、协调处理医院各科室在执行医保中出现的问题,并做好与医保管理部门的联系,促进医院工作良好运行; 6、落实DRGs支付相关工作; 7、做好与政府医保机构的沟通协调,维护与政府医保相关机构的良好关系。 8、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,医学、护理学、计算机信息、统计、医保、管理相关专业学历或工作背景; 2、岗位要求:有5年以上上海市医院医保管理工作经验; 3、能力素质:熟悉上海市医保相关法律、法规及操作方法;熟悉计算机基础知识,能熟练操作医保相关软件;优良的沟通协调、应急处置能力;具有良好的职业道德,服务意识

收银员

5K~7K
浦东新区1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1.负责门急诊挂号、住院收费工作,准确掌握各类医保政策,严格执行各项收费标准,收费工作的规范性; 2.准时到岗,按时交接班,落实首接负责制,不推诿病人,做好窗口服务工作; 3.备足零钱,收付现金时唱收唱付,与病人当面点清,开具发票和费用清单,票据打印清晰。 4.严格执行医药费用核对制度,凭处方和各种治疗单核对电脑收费记录,并加盖收费章。做到不错收、不少收、不漏收。 5.每日交班前要编制门诊收入日报表,当日收入现金全部缴交财务部门,做到账款相符。 6.每日盘点备用金,多缴少补,并做好盘点情况记录工作。 7.认真保管收费收据及印章,按照要求使用,不得错用或跳用,不得借用或者挪用。 8.领导交办其他事项。 职位要求: 1.大专以上学历,在医院有一年以上收银工作经验者优先; 2.能熟练掌握收费系统,熟练使用word,excel等办公软件; 3.具备良好的沟通能力及服务意识。
浦东新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1.负责医院媒体矩阵的搭建,包括但不限于官网、新媒体如双微、抖音、知乎、百度知道、搜索引擎等和传统媒体; 2.充分利用媒体矩阵推广医院品牌、打造专家IP和特色项目品牌 3.制定数字媒体Campaign传播策略,并对KPI负责 4.筛选优质的社交媒体内容渠道,进行合作沟通 5.与成熟的互联网医疗平台进行合作沟通 6.优质内容的制作 7.电商如大众点评的运营 8.与团队其他成员合作,打造全渠道营销体系,优质的客户体验 9.对公司制定的KPI及数字目标负责 岗位要求: 1.本科及以上学历,工作5年以上。有医疗服务行业营销经验为佳。 2.熟知市场营销理论体系,并有实操经验。 3.熟悉数字营销领域主要平台及相应规则。 4.熟悉新媒体管理及事件策划。 5.良好的写作能力。 6.较强的执行力、应变能力和沟通协调能力 7.较强的团队意识和高度的责任感 8.较强的数字分析能力 9.有团队管理经验者为佳
浦东新区2年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1、负责上海医疗资源(医院、社区卫生服务中心、养老院、护理院等)的评估、沟通及合作; 2、负责线下活动的组织协调及执行; 3、负责周边开发合作资源的参观接待和合作服务; 4、负责医生引进的评估开拓等; 5、负责与医院各部门协调沟通工作及领导交办的其他事务。 任职资格: 1、大专及以上学历 2、两年以上医院市场或药械、耗材相关工作经验,有较丰富的医疗资源 3、性格外向、具备较高情商,沟通能力强 4、具备较好的团队合作意识和服务意识
浦东新区1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1、在分管院长、医务部领导下进行工作; 2、负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作; 3、负责病案资料的索引、登记、编目工作; 4、负责病案借阅、查找、复印工作; 5、负责编制医院所需的各项统计报表,以及门诊、病房、医技科室月报、季报、半年报、年报编制; 6、做好病案室的环境管理工作,保持清洁、整齐、通风、干燥等; 完成领导交办的其它任务。 岗位要求 1、统计学、公共卫生管理、医学等相关专业;大专及以上学历; 2、男女不限,35岁以下; 3、1年以上相关工作经历; 4、具有较强的沟通、协调能力和执行力; 5、具有良好的职业素养和责任心。
浦东新区1年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1、在分管院长、医务部领导下进行工作; 2、负责医院运行病案和终末病案的质量监控工作,质控病历缺陷及时反馈临床科室予以整改,对终末病历质量进行评价、分析; 3、负责收集、整理医疗质量与安全信息,定期对各临床科室质控小组质量与安全管理工作情况进行汇总、分析,归档质控管理考核资料; 4、定期召开医疗质量通报会,对医院、各科室的医疗质量完成情况、存在问题进行通报,督促整改; 5、完成领导交办的其它任务。 岗位要求 1、医学、公共卫生管理等相关专业;大专及以上学历; 2、男女不限,35岁以下;1年以上相关工作经历; 3、熟悉医疗卫生相关法律法规; 4、熟悉各类办公软件的应用; 5、具有较强的沟通、协调能力和执行力; 6、具有良好的职业素养和责任心。
浦东新区3年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1.负责医院筹开和运营过程中现场施工管理、工程节点的管控,具有独立负责大型项目工程的经验,擅于处理突发和疑难问题; 2.协助医院设备管理与改造; 3.参与医院室内装修阶段各项工程管理,审核、协调施工方、设计方和监理方上报的方案、洽商等; 4.参与调试验收等;作为医院新建及在用特种设备(锅炉、电梯、压力容器)的安全管理负责人,负责安全管理工作,包括办理使用登记、定期检验,使之达到法律法规的要求; 任职要求: 1.具备大型场馆类物业管理经验,精通物业建筑、结构及各种工程设备设施,持证; 2.有医院后勤部保障经验或医院筹开经验优先。
浦东新区5年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
12-22
1、 在医疗院长的领导下,主持本部门的日常工作; 2、 对部门员工的工作进行指导、检查、督促、改进; 3、 建立和完善医院服务管理体系,包括流程和服务标准; 4、 制定患者满意度调查机制、方案、改进措施; 5、 制定回访机制以及健康档案管理,并按照机制有效做好回访; 6、 制定院内投诉的制度与流程; 7、 监管院内患者的饮食与住行,提升客户服务质量。 任职要求: 1、 本科学历及以上,至少5年以上客服管理经验、3年以上医院相关工作经验; 2、 有较好的团队领导能力,合理分配工作任务,培训、提高团队业务水平; 3、 工作细致、严谨、敏捷、并具有战略前瞻性思维; 4、 具有良好的职业素质和心理素质,有应付与解决突发事件的能力及技巧; 5、 具有高度的客户服务意识和危机处理能力; 6、 能够熟练使用office软件。

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上海各地人事-行政-院办招聘

上海市人事-行政-院办招聘最新投递

  • 高先生 投递了上海医大医院人事经理 职位 2024-12-22
  • 高先生 投递了上海医大医院人事主管 职位 2024-12-22
  • 静女士 投递了上海蓝生德佑医院公卫科/院感 职位 2024-12-22
  • 杨女士 投递了上海敦复医院病案管理员,后勤/病案 职位 2024-12-22
  • 金女士 投递了上海蓝生德佑医院医务科科长 职位 2024-12-22
  • 华女士 投递了上海蓝生德佑医院门诊预检台 职位 2024-12-22
  • 上海市浦东新区人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 10% 大专 45% 本科 45%
    上海市浦东新区人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占45%,本科占45%

    经验要求分析

    不限经验 10% 1-3年 65% 4-6年 20% 6年以上 5%
    上海市浦东新区人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占10%,1-3年占65%,4-6年占20%,6年以上占5%

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