武汉医保办招聘
康强医疗人才网提供2025年2月武汉医保办最新招聘,工资4-6K最多(占55%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多武汉医保办招聘就上康强医疗人才网硚口区·长丰街道2年以上中专
五险
2-21
一、工作内容：负责一级小型医院办公行政及医保政策的衔接工作；
二、任职要求：人品好，懂电脑，做过医院行政工作2年以上，有医保工作经验优先
三、福利待遇：包吃住，买五险，月休四天
四、工作时间：行政班
江夏区·武汉江夏经济1年以上大专
五险
2-21
一、工作内容：
1、负责医保、医政档案相关的资料撰写、整理、归纳、完善；
2、负责对外沟通，参加各类医保相关会议，对接区医保局、区卫健局等行业主管部门，实时接收、理解医保政策并在医院内做好上传下达，严格执行；
3、负责对接工程师，做好医院HIS系统的使用、维护、更新、完善；
4、负责医保对账、应收账款、回款等相关事宜；
二、任职要求：
1、年龄35岁以内，熟练使用Word、Excel、PPT等办公自动化软件；
2、跨部门沟通能力强，做事耐心、细心、严谨、有系统化思维，接受新事物及变化，学习能力强；
3、公文写作能力强；
4、具备基础财务知识或出纳经验者优先考虑；
5、具备大型集团化公司行政经验者优先考虑；
三、福利待遇：
1、综合薪资范围4K—6K（基本工资+绩效工资+全勤奖）；
2、包中餐、晚餐，包住宿；
3、转正以后买五险；
4、法定带薪福利假期多，产假、哺乳假、育儿假、婚假、丧假、病假等等；
5、业务培训体系完善，横向+纵向晋升通道及机会多；
四、工作时间：
1、周一至周五：8:00—12:00；14:00—17:30，周六或者周日8:00—12:00，每周休息1.5天，有法定节假日；
汉阳区·龙阳街道3年以上大专
五险包吃
2-21
岗位职责：
1、在部门负责人的领导下，负责医保办工作；
2、认真学习并熟知医疗保险各种政策、规定，并负责对全院医护人员就医保相关知识进行培训、宣传；
3、做好与上级医保经办（主管）机构的交流、沟通工作，及时反馈医院医保运行中存在的问题，并负责协商给予安善解决；
4、定期向部门负责人汇报医保运行情况，并对医院医保运行政策及运行程序提出合理化建议；
5、审核参保患者出院病历，发现问题，解实问题；
6、对于上级业务主管部门督察及日常业务检查中出现的问题，及时向相关科室反馈，并给予整改，必要时提请主管领导作出相应处理；
7、按规定日期按时整理好报帐资料及统计报表，并上报有关部门；
8、与财务部共同做好往来帐务工作，做到每笔帐物有记录，及时与医保中心联系沟通返款到帐情况；
9、做好各种医保文件及审批材料的保管整理工作，随时迎接各项检查。
任职要求：
1.熟悉医疗保险相关法律，法规，从事医院医保审批相关工作；
2.医院医保办管理工作经验3年以上；
3.熟悉国家及地方医保政策及医保操作流程及批文；
4.具有较强的管理及协调能力，有良好的职业形象及工作素质。
江夏区·武汉江夏经济3年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-21
岗位职责：
1.组织制订医保部的工作计划和工作总结
2.负责医保部相关制度的制订和完善
3.组织传达、宣传、执行各级工伤保险政策和规定
4.组织开展医保部日常工作 工作时间百比：
5.监督、检查医保政策和规定重点内容的执行情况
6.组织全院医保费用的报账
7.负责院外医保相关的外联和协调工作
8.负责组织实施工伤及医保培训工作
9.负责内部管理工作
10.负责医保结算中心的管理及日常工作开展
11.负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通
12.完成上级交办的其他工作
任职要求
1.本科及以上学历，临床医学、医学管理等相关专业；
2.有二甲综合医院3年以上医保管理工作经验
3.熟悉医保政策、具备临床医学知识、掌握工伤及医疗保险相关政策、具有一定的管理知识。
汉阳区·永丰街道3年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-21
职责描述：
1、熟悉国家和省、市、区医保方针、政策和法规。
2、制定本院的医保管理制度，监督、指导、协调全院各科医保制度的执行。
3、控制医保经费使用，协调医院医疗保险的费用控制和质量改进工作，指导各临床科室完成上级医保下达的各项工作 指标。
4、实时监测医保费用的执行情况，及时做好沟通反馈工作。
5、做好医务人员和相关部门医保政策的宣传和专题培训工作。
6、及时处理违反医保制度的违纪行为。
任职要求：
1、大专及以上学历,医学或医保相关专业优先考虑。
2、身体健康，遵纪守法，热爱本职工作，具有良好的思想品德和职业道德，极强的事业心和责任感。
3、具有三年以上医保工作经验。有较好的组织协调能力，能够与行政主管部门、院内各部门、院外相关机构保持有效沟通，善于处理各种复杂矛盾和问题。
蔡甸区不限本科
五险住房公积金包吃包住定期体检
2-21
◆教育水平：全日制本科及以上学历，临床、统计、公共卫生管理相关专业；
◆经验要求：有二级以上医院医保办管理经验者优先。
◆知识技能：掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件。
◆年龄要求：50周岁以内。
◆其他要求：具备较强的敬业精神、团队作战精神、沟通能力、对外交往能力；同时具备的专业能力与综合管理能力；具有较强的计划、组织、指挥、协调能力。
薪酬与福利：有竞争力的薪酬绩效体系（多劳多得，者面谈）+享受国家法定节假日休息+带薪假期+免费提供住宿+免费提供三餐+办理社保+员工生日、结婚、生育等慰问礼金+应节礼品福利+员工活动等
培养与发展：我们定期派送人员到复星医疗集团旗下三甲医院或国内外进行学习与交流。同时我们长期与湖北省人民医院保持医疗合作，按照“资源共享、优势互补、互利互赢”的原则，我们享受三甲医院的技术帮扶、专科建设、人才培养、学术交流等。
招聘邮箱：******** ********
工作地址：武汉市蔡甸区蔡甸大街216号--4号地铁线:临嶂大道站旁200米
新洲区·阳逻街道5年以上大专
五险包住住房公积金包吃绩效奖金
2-21
岗位职责：
1、负责医院的医疗保险工作和各类医保定点医院的医疗服务工作；
2、负责督促检查全院有关部门，临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和新型农村合作医疗制度的规定，协调工作中各种矛盾和解答咨询；
3、定时核查医保中心要求的医疗设施和医疗药品的配备情况；
4、负责与定点医保管理部门的联系，按照协议的要求，做好基本医疗保险的管理及协调工作。
任职要求：
1、熟悉医保、门诊大病、门诊统筹政策。
2、熟悉基本医疗保险政策的流程及操作。
3、独立审核医保结算的各项费用。
4、独立掌握医保各项业务的报表工作。
5、有医保办主任工作经验者优先
新洲区·阳逻街道不限不限
五险包住住房公积金包吃绩效奖金
2-21
1、负责医院的医疗保险工作和各类医保定点医院的医疗服务工作；
2、负责督促检查全院有关部门，临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和新型农村合作医疗制度的规定，协调工作中各种矛盾和解答咨询；
3、定时核查医保中心要求的医疗设施和医疗药品的配备情况；
4、负责与定点医保管理部门的联系，按照协议的要求，做好基本医疗保险的管理及协调工作。
江汉区·常青街街道5年以上本科
五险包住绩效奖金带薪年假年终分红
2-21
一、工作内容：
一、负责行政工作：
1、科室人员管理：负责科室人员管理，包括人员的选用、考核、带教、培训等工作，对员工的调动、晋升等提出建议。制定科室人员绩效考核方案，实施绩效考核，汇总绩效考核数据，提出绩效改进措施并组组实施，指导下属达成工作目标；审核科室人员考勤排班及月度考勤汇总表。
2、制度建设与执行：负责起草制定全院各类医疗保险工作流程、管理规定，以及全院病历管理流程和管理规定，并组织实施；对临床各科室医务人员进行医保知识、病历书写规范、医保回款政策等方面的培训。
3、固定资产管理：负责科室的固定资产管理。
4、对外关系建设：负责各地医保政策、商业保险政策的解读，加强同市医保局、各县市医保局、各商业保险公司的联系，协助签订和认真履行与市医保局签订的定点医疗机构服务协议要求，组织全院履行各种协议，协调处理合作协议中的相关问题。负责接待各区医保部门领导，配合医保各项检查。
二、负责医保管理工作，医保正常回款，提高医保回款率。
1、提高回款率：
（1）协调处理医保审核，结算管理工作中的各种问题，加强与财务部，药剂科，收费处等相关科室的协调配合。
（2）监督医保政策的执行情况，协调解决医院各科室执行医保政策过程中出现的相关问题，审查、监控、分析参保患者各项费用指标，反馈给临床科室及时调整控制。负责了解和收集在执行基本医疗保险工作中出现的问题，及时向领导汇报，落实领导意见，并提出建议，不断改进医保的管理。
（3）组织医保回款核对，协助下属与各医保局财务部门对接，对未回款项进行跟进督促，回款正常，提高医保回款率。
2、物价管理工作：协助财务对医院进行物价管理，杜绝乱收费。
3、医保检查工作：组织进行医保检查，监督各临床科室对医保患者合理检查、合理用药、合理治疗。检查各科室医保政策的执行情况，对出现的违规、违纪现象提出处理意见，并监督整改。
三、及时完成上级主管、医院领导交办的其他工作；其他科室相关工作协助。
二、任职要求：
1.本科及以上学历，医疗保险、临床医学、护理等相关专业；
2.有三甲公立医院相关工作经验，5年以上相关工作经验，1年以上的管理经验优先；
3.具备医保知识、医疗知识、病案管理知识、人力资源管理等相关知识；
4.熟练操作office、HIS系统
5.具备沟能能力、组织协调能力、抗压能力、团队协作意识、公共关系处理能力。
三、福利待遇：
工资面议！！
工资面议！！
工资面议！！
节日福利、生日福利、带薪年假、工作餐、定期体检、提供住宿、五险、晋升机会等
四、工作时间：
行政班：8:00—17:00 午休两小时12:00—14:00
医护按每周班次定时间
蔡甸区·奓山街道3年以上大专
五险住房公积金包吃包住年底双薪
2-21
1、大专及以上学历，临床、财务等相关专业；
2、熟悉武汉当地医保政策，了解门诊、住院报销流程；
3、熟悉医保在医院的管理与相关部门对接；
4、细致耐心，有责任感，有二级医院同岗位工作经验者优先。
汉阳区1年以上大专
2-21
职位概要：
接受各类患者的咨询，日常重症患者的登记，部门内部文档管理等。
主要工作职责：
1.负责接受门诊住院各险种各地区患者的咨询和解答，每月完成汇总统计；
2.负责日常重症患者的登记，留存相关资料归档；
3.负责医保对外宣传资料的维护和更新，保障宣传屏的正常工作；
4.定期汇总分析咨询内容，根据重点问题和常见问题提出改进建议；
5.负责部门内部文档管理、物料领用、考勤管理及各流程的申报；
6.查看院内各工作群，及时落实院内规定制度；
7.落实部门内部基础质量管理工作，保 证办公室内整洁；
8.完成上级指派的临时工作。
教育背景：相关专业专科以上学历
工作年限：从事相关工作1年以上
专业知识及技能：熟练应用各种办公软件，能按要求编制各种表格、熟悉医保政策、了解物价政，沟通能力强，保密意识强。
武昌区·首义路街道不限本科
2-21
1、财务或医疗、护理类相关专业本科及以上学历；
2、熟悉了解国家医保、物价政策，有较为丰富的行业工作经验以及社会公共关系；
3、负责医院门诊部的医保结算、医保系统的上线、操作与维护工作。
4、负责医院门诊部收银员关于医保政策的培训工作。
武昌区·首义路街道5年以上本科
2-21
1、财务类相关专业本科及以上学历；
2、熟悉了解国家医保、物价政策，有较为丰富的行业工作经验以及社会公共关系；
3、负责湖北省区的医保、物价的指导工作，健康状况佳，家庭稳定，可适应湖北省内出差工作。
我们将为您提供：
1、合伙人机制，限制性股票，股票期权
2、丰厚的保底年薪，各项奖励
3、五天工作制，带薪年假，五险一金
4、职称、职务晋升双通道
5、提供多种培训及进修机会
6、生日、节日福利/庆典礼金/旅游/健康体检
汉阳区·四新街道2年以上中专
带薪年假绩效奖金生日福利定期体检交通补贴
2-20
一、工作内容：1.在科室领导下，完成医院物价管理各项具体工作.
2.负责贯彻执行各级政府部门制定的物价政策.
3.开展医院内部价格监督，患者医药费用复核落实工作.
二、任职要求：1.中专以上学历
2.从事医保工作2年以上
3.掌握医保管理政策，熟悉医保工作流程
三、福利待遇：
四、工作时间：
汉阳区·四新街道2年以上大专
带薪年假绩效奖金生日福利定期体检交通补贴
2-20
一、工作内容：
负责医保想换工作；
二、任职要求：
有医保工作经验，在医院医保部门工作经历。
三、福利待遇：
面谈
四、工作时间：
周休一天
蔡甸区·二台子街道2年以上中专
包吃包住五险
2-20
1、积极宣传医疗保险的各项政策，实施医保文件的各项制度；
2、熟知医疗保险适用范围，使参保人员正确使用医疗保险；
3、对相关工作人员进行医保相关知识培训；
4、处理各科室在执行医保时出现的各种问题，及时与相关部门取得联系，使医保工作正常有序进行；
5、负责对医保药品和诊疗目录等数据进行上传与核对，制作医疗保险报表后提交给社保中心。
江岸区·塔子湖街道1年以上高中
包吃包住8小时工作制
2-19
一、工作内容：负责门诊收费及门诊、住院医保收费及结算工作。
二、任职要求：熟悉医保相关政策及收费标准的执行
三、福利待遇：面汉
四、工作时间：8小时／天
蔡甸区·蔡甸经济开发3年以上本科
五险包住生日福利包吃节日福利
2-19
岗位职责
负责医保政策的宣传与贯彻落实，管理医保报销流程，监控医保基金使用，处理医保相关争议，与医保部门保持良好沟通，协调内部科室保障医保工作合规开展，开展医保数据统计分析并提供决策依据，组织员工医保培训。
任职要求
医学、药学或医保相关专业本科及以上学历，3年以上医保工作经验，熟悉医保政策法规，具备较强的组织协调与沟通能力，熟练使用办公软件及医保信息系统，有责任心，具良好的职业道德与团队合作精神。
工作时间：8:00-17:30
工作地点：江汉大学5号门附近博学路2号潮海公寓
福利待遇：包吃住，各种节日福利，免费停车等
新洲区·邾城街道10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
2-17
1、熟悉武汉医保各项政策及管理；
2、熟练医院HIS系统操作；
3、熟悉医保三大项目应用规则，指导、控制临床诊疗正确应用；
4、定期统计、检查、督导医院及科室医保诊疗运行情况，并通报；
5、及时与医保主管部门联系、协调、处置医保工作；
6、指导医保患者就按规定正确就医。
黄陂区·武湖街道3年以上大专
五险包吃包住带薪年假定期体检
2-17
一、工作内容：
1、负责医疗保障相关事务的处理与协调，医疗服务流程的顺畅；
2、参与医疗费用的审核与结算，保障医疗资金的合理使用；
3、协助处理医疗保障政策的执行与监督，提升服务质量。
任职资格：
具备良好的沟通协调能力，注重细节，具有较强的责任心和团队合作精神。
袁先生
投递了泰康同济（武汉）医院 的 科教干事 职位
2025-2-21
