苏州医保办招聘
康强医疗人才网提供2025年1月苏州医保办最新招聘,工资6-10K最多(占70%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多苏州医保办招聘就上康强医疗人才网张家港市1年以上大专
五险住房公积金包住
1-27
岗位职责
1、负责省、市医保的日常对接工作，并定期学习新规，传达新要求；
2、按照规定要求，建立医保相关流程制度；
3、负责住院人员的日常抽查，包括人员信息，用药信息等；
4、负责医保数据的核对，定期上报，对接医保机构申请医疗费用；
5、负责医保各类文件、档案的登记、整理、归档、保管；
6、领导交办的其他事项
任职条件：
1、1—3年医保相关工作经验，临床或药学等专科及以上学历
2、工作态度严谨，认真负责，具有良好的亲和力、职业素养和敬业精神
3、具有良好的沟通协调能力、工作责任心与执行能力
该岗位接受本科学历应届毕业生（专业：财务类、临床、药学等相关专业），详情致电人事科
姑苏区3年以上本科
五险
1-26
岗位职责：
1.负责苏州市医保政策、规定的宣传、培训、跟踪、落实、管控；
2.医保部门的工作对接，定期学习医保政策及医保通知精神；
3.负责监管门诊参保人员的用药治疗情况；督促名科室医师合理用药，合理检查、合理治疗；
4.负责每日医保数据对账工作以及医保其他相关事项；
5.负责工作协调、组织开展参保病人的就医管理工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，临床医学及相关专业；
2.有二甲或以上医院至少三年医保办管理工作经验；
3.熟悉苏州医保相关法律、法规及操作方法，具备医疗专业知识，具有较高的医疗政策水平；
4.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素养和团队合作精神；
5.较强的组织管理能力，政策水平，良好的沟通、协调能力和人际关系
吴中区3年以上大专
包吃包住
1-26
工作职责：
1、与上级部门及科室对接医保工作。
2、对门诊及住院病人的医保费用进行管理。
任职条件：
1、大专及以上学历（应届生勿扰） 。
2、专业为临床医学、公共卫生、卫生事业管理均可
3、具有良好的沟通能力，3年相关工作经验。
吴中区·长桥街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检绩效奖金
1-22
1.负责全院医疗保险和DRG管理工作、医保费用的审核、结算，执行各项一包管理制度，对医保运行情况定期通报
2.审批各类医保患者就医、转诊、转院、药品、诊疗的使用，审核外伤就医人员，处理异地就诊人员医保报销事项处理
3.协调各级医疗保险管理机构关系，协助监督、检查审核
4.定期对临床科室进行医保政策培训，抽查临床病历对检查、用药、收费、治疗的合理性进行监督，推进全院DRG工作的开展，对医保结算清单进行审核，对存在问题向相关科室反馈，并落实整改
5.认真学习有关政策、法规和业务知识，不断提高政策水平和业务能力
吴中区·城南街道3年以上本科
包吃包住生日福利节日福利五险
1-18
职位描述：
1、自觉遵守国家法律、法规，熟悉苏州市医保政策;
2、负责苏州市医保政策、 医保规定宣传工作，定期学习医保政策及苏州市医保通知精神；
3、负责监管门诊、住院参保人员的用药治疗情况；核查住院参保人员的病历、医嘱及费用清单是否一致；及时提醒、督促科室医师合理用药、合理检查、合理治疗；
4、查看住院/门诊医保病人合理用药及检查治疗情况，并负责对住院医保病人进行身份医疗卡病历本的对照抽查工作；
5、负责每日医保数据对账工作以及医保其他相关事项；
6、负责我院参保病人医疗费用个人支付、统筹金支付和公补金支付核查对照工作，每月向苏州市医疗保险机构申请核拨上月份医疗费用事项；
7、负责与苏州市医疗保险机构的工作协调，组织开展参保病人的就医管理工作。
职位要求：求职者具有本科以上学历，有三年以上的二级医院医保经验；
姑苏区3年以上本科
五险住房公积金周末双休
1-17
1、熟悉国家和省、市、区医保方针、政策和法规。
2、制定本院的医保管理制度，监督、指导、协调全院各科医保制度的执行。
3、控制医保经费使用，协调医院医疗保险的费用控制和质量改进工作，指导各临床科室完成上级医保下达的各项工作 指标。
4、实时监测医保费用的执行情况，及时做好沟通反馈工作。
5、做好医务人员和相关部门医保政策的宣传和专题培训工作。
6、及时处理违反医保制度的违纪行为。
岗位要求：
1、本科及以上学历,医学或医保相关专业。
2、身体健康，遵纪守法，热爱本职工作，具有良好的思想品德和职业道德，极强的事业心和责任感。
3、具有三年以上医保管理工作经验。有较好的组织协调能力，能够与行政主管部门、院内各部门、院外相关机构保持有效沟通，善于处理各种复杂矛盾和问题。
4、工作积极主动，身体健康，具有良好的团队合作精神和创新工作意识，有较强沟通能力。
虎丘区·狮山街道不限本科
五险住房公积金餐补包住解决户口
1-9
职位信息
一、职位描述：
1.负责各科各DRG病组费用的关注及与科室沟通诊断手术的填写、每月特病单议个案的提报、亏损科室费用分析。
2.负责各类参保人员及临床科室对于医保物价政策的咨询解答。
3.及时熟练地掌握医保/物价相关政策，组织院内培训及宣导。
4.每周病历费用抽查资料准备与审查意见汇总与反馈。
5.负责院区医疗项目异动（新增/删除/修改）、系统维护作业，医保政策公示作业。
6.医保部门例行性与突发性检查之接待与准备。
二、职位要求：
1. 本科及以上学历；
2. 具有ICD编码、临床、护理、医保相关管理经验者尤佳；
3. 具备电脑操作与文书处理工具使用能力。
昆山市1年以上大专
1-6
一、工作内容：
二、任职要求：1.协助医保物价办公室常规工作的开展 2.医疗相关专业
三、福利待遇：
四、工作时间：
张家港市·杨舍镇2年以上大专
五险绩效奖金
12-1
一、工作内容：
1、熟悉医保等统筹政策。
2、熟悉基本医疗保险政策的流程及操作。
3、独立审核医保结算的各项费用，1年及以上医保经验。
4、独立掌握医保各项业务的报表工作。
5、医生的证的注册变更等
二、任职要求：
有工作经验优先
三、福利待遇：
五险一金，节假日福利等
四、工作时间：9:30-18:00
吴中区2年以上大专
五险住房公积金
11-13
一、工作内容：
1.负责全院医疗保险管理工作
2.负责贯彻执行国家和省、市、区有关医保政策规定
3.制定全院医疗保险管理规定，并组织实施
4.负责全院医保日常管理工作，制定相应的工作安排，并负责检查落实
5.办理其他领导交办的事项
6.负责其他医保相关事宜
二、任职要求：
1.有医保相关经验
2.有管理能力
3.稳定定居苏州者优先
太仓市5年以上硕士
10-29
一、工作内容：
二、任职要求：
临床医学、护理学、公共卫生相关专业40周岁以下， 5年以上医保管理工作经验
三、福利待遇：
四、工作时间：
姑苏区1年以上本科
9-7
职位描述
1.熟悉国家和省.市.区医保方针.政策和法规；
2.控制医保经费使用，协调医院医疗保险的费用控制和质量改进工作，指导各临床科室完成上级医保下达的各项工作指标；
3.实时监测医保费用的执行情况，及时做好沟通反馈工作；
4.做好医务人员和相关部门医保政策的宣传和专题培训工作；
5.及时处理违反医保制度的违纪行为。
任职要求：
1.大专及以上学历,医学或医保相关专业优先考虑；
2.具有1年以上医保工作经验。有较好的组织协调能力，能够与行政主管部门、院内各部门、院外相关机构保持有效沟通，善于处理各种复杂矛盾和问题。
姑苏区不限大专
五险住房公积金带薪年假包住定期体检
8-23
一、工作内容：
二、任职要求：医疗、医院管理等相关专业毕业，具有较好沟通能力，大专及以上学历。
三、福利待遇：
四、工作时间：
姑苏区5年以上不限
五险住房公积金带薪年假包住定期体检
8-23
一、工作内容：
二、任职要求：临床、护理等医学相关专业毕业，具有较强的沟通协调能力，熟悉苏州市医保相关法律、法规及操作要求，具有5年以上苏州市医院医保管理工作经验, 2年以上医保办主任经验。
三、福利待遇：
四、工作时间：
姑苏区1年以上大专
8-20
岗位职责：
1.病案工作的整理上报并录入系统；
2.定期组织培训，学习医保政策，通报存在问题，提出整改意见；
3.对照医疗保险政策规定和医疗规危要求，指导开展医疗服务，规危医疗服务行为；
4.协助解决参保人员就医过程中出现的各类问题，协助处理各类投诉，努力化解各类矛盾，基本医疗保险各项业务的正常开展；
5.根据集团《医疗保险管理制度执行情况检查考核办法》规定，在每月检查的基础上完成年度考核工作。
任职要求：
1.大专以上学历，医疗相关专业；
2.1年以上医院事务工作经历；
3.了解医保政策、国家法律法规等知识；
4.有一定的判断与决策能力；
5.人际关系良好、沟通能力强、计划与执行能力强、具有客户服务精神。
昆山市·玉山镇1年以上大专
五险包吃包住年底双薪带薪年假
7-28
岗位职责：
具有较强的领导能力、组织能力、执行能力和公文写作能力；
熟悉计算机的基本操作和通用软件，行政人事后勤等管理工作。
任职要求：
大专以上学历，同等岗位1年以上工作经验，责任心强，熟悉医疗行业的运作优先考虑。
