岗位：全职
年龄：不限
1.制定全院护理工作计划和护理质量目标并分解落实，检查护理工作质量，定期总结汇报。
2.组织护理查房，定期进行护理质量分析讲评，控制护理缺陷，防止护理事故发生。
3.实施护理人员职业道德教育，开展岗位培训，策划和落实全院护理人员的培训计划，进行定期考核和评估。
4.组织学习护理新知识、新技术、开展护理新课题的研究。
5.指导和培训下级护理管理人员的管理方法和技巧。7.协调各部门间的工作关系，全院护理工作正常有序。
职位要求：5年以上临床护理工作经验，其中2年以上私立医院临床工作经验
