岗位：全职
年龄：不限
一、工作内容：
1.负责护理院经营任务分解、落实，合理支配预算、控制成本，各项经营指标实现；
2.深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，不断提高医疗护理质量；
3.对医疗服务和护理服务进行质控和满意度调查；
4.定期召开会议对团队工作质量和效率进行分析，相互学习和交流经验，发现问题并加以改进，严防差错和事故发生；
5.加强公共关系建设，树立品牌形象，促进护理院可持续发展；
6.与相关职能部门做好沟通工作。
二、任职要求：
1.大专以上学历，临床医学、护理学等相关专业毕业，45岁以内；
1.至少有3年以上医院、护理院管理工作经验；
2.熟悉护理院的管理模式、服务流程、质量控制和相关政策；
3.热爱养老事业，具有良好的职业道德，有较强的心理素质和强烈的责任心；
4.有良好的紧急事件沟通处理能力，具有较强的管理能力、组织协调、执行能力；
5.薪资面议。
三、福利待遇：
五险 加班补助 住房公积金 节日福利 带薪年假 工作餐 年终奖 免费培训 晋升空间 年度旅游 定期体检
四、工作时间：
8：30-17：30，双休
