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护理部主任 

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岗位:全职 年龄:不限
1、有健全的护理质量管理体系。护理质量管理小组是在护理部领导下,由护士长牵头并独立行使护理质量管理职责;全科护理人员积极参与并认真开展日常工作。

  2、护理质量管理小组的主要任务是:每年年底负责根据护理部有关审定、修改和完善医院护理质量管理方案、医院护理管理制度、护理质量标准及评价标准、工作流程、考核办法和持续改进方案对科室进行整改。

  3、负责督导各项护理管理方案、规章制度落实,定期抽查。

  4、遵照护理部每年护理人员质量管理、业务知识及安全教育方案,努力提高全科护理人员的综合素质。

  5、认真调查研究,建立质量可追溯机制,每月召开yi次护士会,传达护理部关于各项规章制度、护理质量标准及评价标准、工作流程等执行情况,针对护理质量上存在的问题和隐患及时处理,并采取改进措施。

  6、对护理单元的护理质量,考核情况进行定期或不定期抽查,并作出评价。

  7、定期召开护理质量管理人员会议,总结布署,对质量难点进行指导,对考核的`总体情况作出评价。

  8、抓好环节质量控制,每周对基础护理质量、特一级护理、护理文件书写、病房管理质量进行自查,将存在问题及时考核、整改。并对科室存在的护理疑难问题及时上报,以得到对护理工作zui大的支持。
杭州明州脑康康复医院
2018年101-500人民营    

单位简介

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一、医院简介杭州明州脑康康复医院位于美丽的杭州钱江世纪城利华路1187号,交通便捷,环境优雅。医院一期投资总额超1.1亿元,医院占地9856平方米,医疗用房面积约2万平方米,设置床位500余张。是一家以脑及神经康复为特色的专科医院,致力于为广大民众提供优质的医疗服务,集医疗、康复、科研为一体,立志成为浙江省脑科康复品牌。二、特色诊疗项目:医院特设:神经重症监护中心、神经康复外科中心、昏迷促醒治疗中心、脊髓损伤康复中心、脑卒中治疗康复中心、老年康复中心、骨关节疼痛治疗中心、名中医馆等,设有百级层流手术室2间,高压氧治疗中心配置有大型36人高压氧舱,在氧舱内应用呼吸机支持,行超早期高压氧治疗。三、医院配套设施:医院设备先进,配套完善:配备64排CT、3.0TMR;**康复设备和检测仪器;国内优质的物理治疗室、作业治疗室、言语治疗室、熏蒸、针灸推拿室和1200平方米专业康复治疗区,配套内科、外科、中医科、检验科、影像科等20多个临床及医技科室,可满足不同类型患者的治疗和康复需求。四、医院管理理念:病人满意是基础,专家认可是关键,社会认同是宗旨,员工获益是责任,专科品牌是使命,医院发展是目标。整合省内外的神经外科、神经内科、重症监护、康复医学科、高压氧科及其他临床专家资源,为患者提供优质服务,留下信任、希望和真爱。并特设神经学科疑难杂症会诊中心,建立意识障碍研究中心,为有志者搭建一个学习、创业和发展的平台。五、薪酬福利:医院提供同行业具竞争力薪酬,合伙人模式、缴纳五险一金、带薪休假、提供专业的带薪培训等薪酬福利。.
  •  周休2天
  • 五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
    单位地址
    • 浙江省杭州市萧山区宁围街道利华路1187号导航
    康强网客服微信号 15359336857
    单位工商信息

    • 公司全称
    • 杭州明州脑康康复医院有限公司
    • 法定代表人
    • 罗会奇
    • 成立时间
    • 2017-09-29
    • 信用代码
    • 91330109**********
    • 参保人数
    • 370人
    • 注册地址
    • 浙江省杭州市萧山区宁围街道利华路1187号
    • 经营范围
    • 许可项目:医疗服务;药品零售;食品销售(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)。一般项目:停车场服务;日用品销售;礼品花卉销售;食用农产品零售;**类医疗器械销售;第二类医疗器械销售;特殊医学用途配方食品销售;病人陪护服务;企业管理咨询(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
  • 康强推荐单位
  • 杭州明州脑康康复医院
  • 2024-11-22前 未有工资纠纷
  • 本单位已加保
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