一、岗位职责 1.护理管理与监督：负责制定和完善口腔科输液室的护理管理制度和规范，并监督执行，确保护理工作规范化、标准化。 2.质量控制：组织和开展口腔科输液室的护理质量评估，确保护理服务的质量和水平。 3.监督日常工作：监督护士的日常护理工作，确保各项护理措施得到正确执行。 4.培训考核：参与口腔科输液室护士的培训和考核工作。 5.团队建设：维护良好的工作氛围，提高团队成员的职业素养和护理水平。 6.物资管理：负责口腔科输液室物资的采购、管理和发放，确保物资供应充足、合理。 7.设备管理：负责输液室设备的采购、维修和管理，确保设备的正常运转和使用。 8.患者安全：确保患者在输液过程中的安全，及时发现和处理潜在风险。 9.内部沟通：与口腔科其他护士和医生保持良好沟通，协调解决护理工作中的问题和困难。 10.外部沟通：与患者及其家属进行有效沟通，建立良好的医患关系，提高患者满意度。 11.部门负责人交代的其他事宜。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，护理相关专业，具有护士资格证的注册护士； 2.工作经验：3 年以上口腔医院或综合性医院护士长管理经验，主管护师以上职称； 3.工作技能：熟练使用 word、Excel 及 PPT 等办公软件； 4.具备良好的沟通能力，能够与患者和其他医护人员有效合作； 5.具备优秀的职业道德，保护患者隐私，积极维护患者权益。

大专以上相关专业，20-45岁 有意者可先在线投简历，再电话预约

一、工作内容：负责手术室的管理，保障手术室工作正常运行。 二、任职要求：具有主管护师职称，5年以上手术室管理经验，业务能力强；掌握手术室的流程和设备仪器的正常使用。 三、福利待遇：面谈或电话联系。 四、工作时间：上午8:00-11:30; 下午1:00-4:30

岗位职责： 1、在护理部的领导下进行工作 2、协助门诊主任日常门诊管理工作，各项工作达到规范化、制度化、常规化、标准化 3、配合护理部开展护士培训计划，参与理论授课及技能考核 4、负责客户管理，包含接诊、方案沟通及诊后随访，客户画像，有独特见解。 5、组织晨会，指导护士工作，开展相互检查、相互学习及经验交流，达到整体提高 6、及时了解护士思想动态及职业规划，及时给予有效引导 7、院感意识强，随时关注四手操作院感细节，防止院内交叉感染发生 岗位要求： 1、大专及以上学历，有口腔护理管理工作经验者优先 2、熟练各项工作流程及四手操作规范，以身作则，杜绝安全隐患发生 3、责任心强，具有良好的沟通协调能力，并有丰富培训及带教能力 4、服务意识强，随时**配合迎检，突发状况处理有条不紊 5、具有丰富的口腔专科知识储备，并且重视自我能力的拓展和提升 工作时间：8小时工作制，每周轮休2天 培训及发展：规范的培训带教体系，完善的职业晋升通道

一、工作内容： 1. 基础护理操作：熟练执行静脉穿刺、肌肉注射、导尿、伤口换药等基础护理操作，严格遵循无菌原则与操作规范，保障患者护理质量与安全。 2. 病情监测记录：密切观察患者生命体征、病情变化，准确记录并及时向医生汇报异常情况，为医疗决策提供可靠依据。 3. 患者护理服务：依据患者病情与需求，提供个性化护理服务，包括生活照料、心理疏导、康复指导等，提升患者就医体验。 二、任职要求： 1. 语言能力：具备一定的德语能力 2. 专业资质：持有中国护士执业资格证书，且毕业于正规护理院校，拥有护理学相关专业大专及以上学历 3. 工作经验：有1~2年护理相关经验 4. 适应能力：对德国文化和工作环境有较强适应能力，愿意长期在德国工作和生活 5. 职业素养：具有强烈的责任心、耐心和爱心，良好的团队协作精神与服务意识，严格遵守医疗行业职业道德规范。 三、福利待遇： 1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，根据工作经验和技能水平逐年递增，享受德国法定节假日加班补贴。 2. 工作签证与移民支持：协助办理德国工作签证 3. 休假福利：每年超长带薪休假，法定节假日休息 4. 职业发展：入职后提供德国当地专业护理培训课程，有机会参与德国先进的临床护理研究项目，助力职业晋升。 5. 健康保险：按照德国法律规定，为员工购买全面的法定健康保险，涵盖医疗、牙科、心理等多方面的健康保障服务。 四、工作时间： 每周工作5天，不超过40小时

岗位职责： 负责护理线团队建设+护理质量管理 任职资格: 主管护师及以上，三甲公立医院或是大型民营医院临床管理经验10年以上，担任过3年以上护理部相关管理岗位优先（护士长管理岗位5年以上）。

一、工作内容：1. 基础护理操作：熟练执行静脉穿刺、肌肉注射、导尿、伤口换药等基础护理操作，严格遵循无菌原则与操作规范，保障患者护理质量与安全。 2. 病情监测记录：密切观察患者生命体征、病情变化，准确记录并及时向医生汇报异常情况，为医疗决策提供可靠依据。 3. 患者护理服务：依据患者病情与需求，提供个性化护理服务，包括生活照料、心理疏导、康复指导等，提升患者就医体验。 二、任职要求：二、任职要求：1. 语言能力：具备一定的德语能力 2. 专业资质：持有中国护士执业资格证书，且毕业于正规护理院校，拥有护理学相关专业大专及以上学历 3. 工作经验：有1~2年护理相关经验 4. 适应能力：对德国文化和工作环境有较强适应能力，愿意长期在德国工作和生活 5. 职业素养：具有强烈的责任心、耐心和爱心，良好的团队协作精神与服务意识，严格遵守医疗行业职业道德规范。 三、福利待遇：三、福利待遇：1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，根据工作经验和技能水平逐年递增，享受德国法定节假日加班补贴。 2. 工作签证与移民支持：协助办理德国工作签证 3. 休假福利：每年超长带薪休假，法定节假日休息 4. 职业发展：入职后提供德国当地专业护理培训课程，有机会参与德国先进的临床护理研究项目，助力职业晋升。 5. 健康保险：按照德国法律规定，为员工购买全面的法定健康保险，涵盖医疗、牙科、心理等多方面的健康保障服务。 四、工作时间：每周工作5天，不超过40小时

一、工作内容：1、科主任的领导下开展工作; 2、负责各类体检的接待工作，根据体检种类不同，合理安排导检人员、导检方式;督促导检护士认真执行各项规章制度和服务礼仪规程; 3、严格把好“质量关”，有效控制“投诉”事件及其它不安全隐患，及时处理体检过程中出现的各种问题，协调与其它科室间的关系，必要时汇报科主任; 4、切实做好与一些特殊部门的对口接待工作，配合科内其他人员做好团队和个人体检的接洽工作，接待各类顾客咨询（包括电话咨询）; 5、负责科内物品的请领和保管等工作，各诊室用物齐全，定期进行检查、补充、更换; 二、任职要求：1、大专以上学历，护理专业，护师以上职称，可变更注册； 2、有体检中心工作经历及管理经验； 3、工作认真负责，责任心强，具有团结协助精神。 三、福利待遇：五险一金、餐补、住宿、带薪年假、高温补贴、节假日福利等。 四、工作时间：做六休一

长期在本地区发展！口腔护士，本地区护士优先！加微详聊

一、工作内容：岗位职责： 1、在院长的领导下，负责领导本部门的护理工作，组织制定本部护理人员配置方案， 2、落实生活护理部质量考核，履行监控职能。定期考核，按期总结汇报。 3、组织护理人员业务技术学习，定期进行技术考核，积极参加各类养老护理培训、技能比赛。 4、提出对护理人员的奖惩，任免以及调动的意见。 5、监督检查本区域环境卫生和消毒工作完成情况。 6、每月整理本部门工作档案归档。 任职要求： 1、医疗行业或养老行业出身，有护理工作5-7年实践工作经验，同时具有丰富的护理专业知识； 2、团队管理和团队协作能力； 3、工作责任心强，有主动服务意识。 福利和待遇： 1、能力决定一切，集团会给予合适的发展平台和晋升通道； 2、健全的培训体系，给予管理通道上必须的专业培训； 3、福利待遇完善+有竞争力的薪酬待遇。 专业要求 护理学