人事行政主管/经理 

职责描述：
1、各项签报发起、部门报销、采购征订等综合岗工作事宜。
2、监督、检查机构证照管理及年检工作；
3、公司行政文案以及人事日常工作；
4、领导交办的其他工作

任职要求：
1、全日制本科，40周岁以下；
2、一年及以上行政类工作经验；
3、具备财务基础以及社保公积金公司工作经历优先考虑；
4、认同公司文化，责任心强，有良好的沟通、分析和独立解决问题的能力，抗压能力强；
5、熟练操作OFFICE办公软件。