影像科主任（二级综合医院） 

一、负责科室的行政管理工作
1、科室人员管理：负责科室人员的选用、考核、带教、培训等工作；确定科室人员的排班及人员调配。
2、科室设备、固定资产管理：负责科室的固定资产管理；组织掌握各种科室仪器设备的运转状况，进行维护保养工作，根据工作需要，向有关部门提出设备购买及维护建议。
3、经营管理：领导科室完成年度经营目标。根据医院下达的科室经营目标，分解制定月度目标，达成年度任务目标。
二、负责科室的医疗工作
1、医疗工作：组织本科室医疗人员开展业务工作，及时做出影像学诊断，并出具检查报告，保障诊断准确性。
2、医疗质量管理：审签本科下级医生书写的各类诊断报告，负责疑难病例的诊断，组织科室集体阅片会，特殊、疑难病例讨论；远程诊断工作的对接协调、合同签订等
3、临床辅助工作：参加院内临床科室疑难、危重病例会诊，参加死亡病历讨论，加强与临床医生的沟通
三、及时完成上级主管部门、医院领导交办的其他工作；其他科室相关工作协助。

任职要求： 
1.本科及以上学历，影像医学及核医学等相关专业，副主任医师及以上职称；
2.有三甲公立医院相关工作经验，8年以上相关工作经验，2年以上管理经验优先； 
3.具备医学影像诊断能力，一定的医学临床知识；
4.熟练操作office、HIS系统；
5.具备较强的领导能力、沟通协调能力、抗压能力、公共关系处理能力。