中医康复科学科带头人 

一、任职资格
1. 学历与资历：具有中医康复学、中医学、针灸推拿学等相关专业本科及以上学历，具备副高级及以上专业技术职称，在中医康复领域具有 8 年及以上临床工作经验。
2. 专业能力：系统掌握中医康复学的基础理论、专业知识和技能，熟练运用中医传统疗法（如针灸、推拿、中药熏蒸等）及现代康复治疗技术（如物理治疗、作业治疗等），对本学科的前沿技术和发展趋势有深入了解。
3. 科研能力：具备较强的科研能力，能独立开展或参与科研项目，近 5 年内以第一作者或通讯作者在国内外核心期刊上发表与中医康复相关的学术论文 3 篇及以上，或主持过至少 1 项市厅级及以上科研项目。
4. 教学能力：具有丰富的教学经验和较强的教学能力，能够承担本学科的教学任务，指导下级医师和进修、实习人员的临床实践，积极参与教学改革和课程建设。
5. 管理能力：具备良好的组织管理和沟通协调能力，能够有效组织和管理学科团队，制定学科发展规划和工作计划，推动学科各项工作的顺利开展。
6. 职业道德：具有良好的职业道德和职业素养，遵纪守法，爱岗敬业，具有团队合作精神和奉献精神，在本地区或本领域具有较高的知名度和影响力。
二、岗位职责
1. 学科规划与建设：制定中医康复科学科的发展规划和年度工作计划，明确学科发展方向和目标，组织实施学科建设项目，推动学科整体水平的提升。
2. 临床业务指导：负责指导本科室疑难、复杂病例的诊断和治疗，制定个性化的康复治疗方案，定期进行教学查房和病例讨论，提高科室的临床医疗水平。
3. 科研与教学工作：积极开展科研工作，组织申报科研项目，指导团队成员开展课题研究，推广科研成果。承担本学科的教学任务，培养和指导下级医师、进修人员和实习生，提高他们的业务水平和科研能力。
4. 团队建设与管理：负责学科团队的建设和管理，制定人才培养计划，引进和培养优秀人才，营造良好的学术氛围和团队合作精神。
5. 学术交流与合作：代表学科参加国内外学术会议和交流活动，与其他单位建立合作关系，开展学术合作和技术交流，提升学科的知名度和影响力。
6. 质量控制与管理：建立健全科室的质量控制体系，制定质量控制标准和考核指标，定期对科室的医疗质量、服务质量和科研教学质量进行检查和评估，及时发现问题并采取改进措施。
7. 政策执行与协调：贯彻执行国家和医院的相关政策法规，协调科室与医院其他部门之间的关系，积极参与医院的各项工作，为医院的发展做出贡献。