办公室主任 

1.制定并优化医院行政管理制度与流程，推动标准化建设，提升整体运营效率；
2.组织协调跨部门协作，主持日常行政会议、院长办公会及专题工作会议，做好会议记录与决议督办，确保决策落地执行；
3.负责医院重要文件的起草、审核与归档工作，包括年度工作报告、发展规划、对外函件等，保证文书质量与政策合规性；
4.牵头医院等级评审、学科评估、政府检查等重大迎检工作的材料准备与组织协调；管理医院公章使用、合同审查、法律事务对接等法务相关事务，防范运营风险；
5.负责对外联络与公共关系维护，包括与卫健部门、医保机构、合作单位及媒体的沟通协调。
6.医院工作经验优先。