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职位详情
岗位：全职 年龄：不限
岗位职责:
1.负责公司员工招聘、入转调离等手续的办理。
2.员工档案管理及劳动合同的签订与续签。
3.制定并执二公司二事管理制度，完善公司二力资源体系。
4.负责员工薪资、福利的计算与发放。
5.组织员二培训及团队建设活动。
岗位要求:
1.大专及以上学历，人力资源管理相关专业
2.2年以上人事工作经验，熟悉劳动法及人力资源相关政策
3.良好的沟通协调能力及团队协作精神
4.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力
5.具备较强的执行力及抗压能力
平顶山微医医院
21-100人民营

单位简介

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因业务扩展需要，现广招人才面向社会招贤纳士，希望有志之士能加入我们一起携手创建美好未来
  •  周休2天
    • 五险住房公积金定期体检
    注：不同岗位福利/上班时间有所不同
    单位地址
    • 河南平顶山新城区长安大道与育英路交叉口西北侧蓝湾国际大厦401铺导航
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  • 2026-7-25前 未有工资纠纷
  • 本单位已加保
  • 虚假招聘和你被骗,康强赔付
  • 你工资被拖欠,康强帮您要,要不到康强赔
  •  拖欠工资、广告/招商、骚扰、违规收费 举报

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