广东泌尿外科招聘

1、副主任一般要求不超过48岁，特别优秀者适当放宽年龄限制； 2、副主任医师职称，具有较高的临床专业技术水平，能熟练解决本专业疑难危重问题，同行认可度较高； 3、三甲医院工作经历5年以上，具有科室行政管理经验者优先； 3、有较好的科研背景和经历，具备一定科研成果，担任研究生导师者优先。

最/低学历/学位：博士研究生 专业:外科学 最/低专业技术资格:医师 年龄上限（岁）：35

博生研究生人数：不限 博士生待遇： 1·初级职称年薪50万元起（税前），中级职称年薪60万元起（税前），高级职称70万元起（税前）（具体面议）； 2.高级职称者经考核合格者可直接任行政职务； 3.协助办理编制； 4.提供5年的免费住房； 5·初级职称一次性安家费30万，中级职称者40万，高级职称者50万； 6.提供科研启动资金50万元； 7.可安排配偶在本院工作； 8.可协助办理儿女中小学就读等事宜。 硕士研究生人数:1名 外科学硕士（专业硕士）（A100227），外科学（A100210）泌尿外科烧伤科方向优先 硕士生待遇： 1.初级职称者享受科室主治级别待遇，中级职称享受副高待遇。高级职称者年薪30万元起（具体面议）； 2.协助办理编制； 3.提供为期3年的免费住房； 4.初级职称的学硕一次性安家费为5万（税前），凡取得四证合一（硕士毕业证、硕士学位证、医师资格证、规培证）初级职称者一次性安家费为8万（税前），中级职称者10万（税前），高级职称者15万（税前）； 5.提供科研启动资金10万元； 6.可协助办理儿女中小学就读等事宜。 本科学士人数：2名 临床医学专业（B100301），取得医师资格证、规培证优先 本科待遇： 1.五险一金； 2.带薪年假； 3.主任医师职称者年薪30万元起，副主任医师职称者年薪20万元起（具体面议）； 4.高级职称一次性安家费10万，中级职称者有两年以上二甲医院工作经历，经医院考察研究可最高补贴6万安家费，服务周期5年。 5.取得执业医师和规培资格的医师（全日制本科及以上学历）一次性为其发放安家费6万元（税前）； 6.提供为期3年的免费住房。

1 已完成规培， 2 拥护中国**的领导，遵纪守法，品行端正，热爱医疗卫生事业，有良好的团队合作意识、职业道德追求和奉献精神，身体健康。 3 具有与所聘工作岗位相适应的学历学位、专业水平和工作能力

任职资格： 1、有相关工作经验，执业助理医师资格证者优先； 2、熟悉外科常见病、多发病的诊断、鉴别及治疗。 3、具有良好的职业道德、团队精神和语文表达能力及沟通技巧。

1、 10年以上工作经验； 2、 业务能力扎实； 3、 可变更注册； 4、 有管理经验，能够带动科室效益； 5、 有三甲医院工作经验者优先。

一、工作内容：外科助理医师、执业医师． 二、任职要求：必须有医师资格证和执业证，工作满两年。年龄60岁以下。具备良好的沟通能力和服务态度。能够与患者、家属及团队成员有效的沟通。并具备团队精神。 三、福利待遇：包住，适当餐补。买社保。免费停车场。 四、工作时间：每天工作7小时，一个月休4天。节假日补休调休。

福利待遇： 1.提供140-170平方的住房条件先到先得； 2.年休假按照实际工龄核算； 3.年薪薪资不低于60W以上按照学历职称划分； 4.安家费30W；10w/年 5.符合入编条件会帮忙主动申请 6.孩子教育可协助解决，爱人看工作看条件 7. 面试可报销一次来回，酒店有安排

一、工作内容：住院外科管理病人. 二、任职要求：有助理医师证.注册上岗.在上级医师指导下.完成病历书写.換药.值班 三、福利待遇：包吃住买社保 四、工作时间：8h

工作职责：日常诊疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊； 任职资格： 1.大专及以上学历，医学、临床专业； 2.语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3.具有良好的职业道德和团队协作精神。 五险一金，节假日慰问，带薪年假，年终奖金，终身培训 已规培执业医师及特别优秀人才、特殊人才可以享受医院人才引进政策，详细面议。