嘉兴护士长/护理主任招聘
康强医疗人才网提供2025年8月嘉兴护士长/护理主任最新招聘,工资6-10K最多(占70%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多嘉兴护士长/护理主任招聘就上康强医疗人才网桐乡松丰口腔门诊部
桐乡市·梧桐街道2年以上中专
五险包住带薪年假员工旅游绩效奖金
8-16
1、贯彻公司的质量方针，目标，执行公司政策
2、协助医生为患者提供口腔医疗服务及相关接待工作，配合诊疗过程中感染控制
3、患者病程处理的电脑录入工作
4、医生材料库的管理
5、所属诊室环境、设备、器材、药品管理
6、完成公司或上级主管布置的其他工作
职位要求
1、持有护士执业资格证，口腔护理及口腔相关专业优先
2、热爱护理工作，工作热情周到，主动性强
3、认同企业发展理念——上海总部连锁的品质并愿意为之奋斗福利待遇
福利待遇：
1、公司为员工缴纳五险，法定节假日休息
2、提供住宿餐补
3、带薪年假，员工旅游福利
4、优质的晋升、学习体系，优质的职业发展平台
苏州九如城养老产业发展有限公司 VIP
南湖区·解放街道10年以上大专
节日福利包吃免费停车8小时工作制定期体检
8-16
岗位职责:
1、在院领导和分管副院长直接领导下，负责全院护理工作。
2、负责院内护理人员人力资源的调配，并向院长、人事部门提出护理人员升、调、奖、惩的意见及新毕业护士的遴选转正。
3、负责拟订和组织修改全院护理常规、护理管理的各项工作制度并组织实施、考核。
4、负责全院护理人员继续教育工作，为护理人才的培养制定计划并组织实施。
5、处理与护理有关的病人投诉、纠纷。对护理人员发生的护理缺陷定期组织人员共同研究处理
苏州九如城养老产业发展有限公司 VIP
南湖区·解放街道3年以上大专
节日福利包吃免费停车8小时工作制定期体检
8-16
在院领导和分管副院长直接领导下，负责全院护理工作。
2、负责院内护理人员人力资源的调配，并向院长、人事部门提出护理人员升、调、奖、惩的意见
3、负责拟订和组织修改全院护理常规、护理管理的各项工作制度并组织实施、考核。
4、负责全院护理人员继续教育工作，为护理人才的培养制定计划并组织实施。
5、处理与护理有关的病人投诉、纠纷。对护理人员发生的护理缺陷定期组织人员共同研究处理
任职要求：
1.养老行业相关工作经验
2有护士执业证、主管护师者优先
具体工作内容及上下班时间以各院为准
海宁鸟飞口腔医院 VIP
海宁市·许村镇3年以上大专
包吃包住五险带薪年假定期体检
8-16
口腔护士工作3年以上，口腔护士长岗位从事1年以上。
1.严格执行各项规章制度、技术操作常规、按岗位职责要求规范自己的行为。
2.按照护理工作流程，护理工作标准和技术规范常规等熟练完成各项护理工作。
二、护理业务:
1.负责口腔科医疗器械消毒灭菌质量检测，每月对消毒物品进行检测。
2.协助医生进行四手操作，诊疗物品的供应。
3.每日指导护士进行环境，椅位，治疗间的消工作。
4.每日将临床工作中所遇到的问题及时提交给护理部。
、带教学习:
1.负责组织每星期护士业务学习。
2.带领新员工完成新业务，新技术的临床实施。
3负责对试用期护理人员进行相关护理程序的知识技能培训。
4.协助上级制定科室护理新业务新技学习并组织实施。
5.组织人员学习基础业务，练习沟通技巧。
四、知识能要求:
1.掌握口腔护理基础理论，各种操作规程及常用技术。
2.熟练掌握口腔专业的护理操作，能解决本业的常规问题。
3.熟练掌握本专业的护理常规。
4.广泛学习、吸收其他科室常规操作，根据医疗主任安排进行科室轮转培训。
嘉兴康久中医院
南湖区·大桥镇20年以上大专
8-16
一、工作内容：慈溪市明峰医院，下乡义诊活动
二、任职要求：招慈溪本地人 退休人员
三、福利待遇：
四、工作时间：正常上班时间八点 到五点下班
护士,护理(接收应届生)(接收在校生)
6K～12K嘉兴正原口腔门诊部
南湖区·城南街道不限不限
五险包吃包住员工旅游年终分红
8-16
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
招聘：正畸医师和正畸学徒
口腔连锁门诊招聘
执业医师、助理医生、护士数名
包吃住一人一间，一周休息一天，每个月到3次学习，交五险，无试用期
有每天超额奖励
有每个月超额分红
有每一年超额分红
有奖车、有奖房首付款、有奖旅游、有父母奖
有2-3年考核期成为门诊股东
有找工作换工作联系我
??以下是门诊员工福利免费学习
嘉兴正原口腔门诊部
秀洲区·油车港镇不限不限
五险包吃包住员工旅游年终分红
8-16
在口腔门诊和口腔医院上班3年以，做过护士长优先考虑。
平湖艾文口腔门诊部 VIP
平湖市·当湖街道3年以上大专
五险带薪年假定期体检员工旅游生日福利
8-16
有一定的管理能力，管理好护士团队，对业务方面有责任性！本地定居者优先。本地定居优先
海宁艾芽仕口腔门诊部 VIP
海宁市·海洲街道2年以上大专
8-16
专科口腔医院护士长招聘要求
一、学历与专业
1. 护理学、口腔护理等相关专业，大专及以上学历。
2. 拥有扎实的护理专业理论知识，熟悉口腔解剖学、生理学、病理学等相关学科基础知识。
二、职业资格
1. 持有有效的护士执业证书，并注册在口腔护理专业。
2. 具备主管护师及以上职称者优先考虑。
三、工作经验
1. 至少5年口腔护理工作经验，其中至少2年护士长或同等管理职位工作经验。
2. 熟悉口腔门诊、病房护理工作流程，能够独立处理各类口腔护理问题 。包括但不限于台账管理，院感监测，日常迎检工作，医保，剂量器具的检测，特种设备管理等
四、专业技能
1. 熟练掌握口腔护理的操作技术，如四手操作、六手操作，精通各类口腔治疗的护理配合。
2. 掌握口腔医疗器械、设备的操作、维护与保养知识，能对常见故障进行初步判断与处理。
3. 熟悉口腔材料、药品的使用与管理，严格执行药品、耗材的存储、领取、使用规范。
五、管理能力
1. 具备优秀的团队管理能力，能够合理安排护理人员工作，制定工作计划与排班表，有效提升团队工作效率。
2. 善于团队建设与人才培养，能够组织开展护理人员的业务培训、考核，挖掘和培养有潜力的护理人才。
3. 熟悉护理质量管理体系，能够制定并落实护理质量标准和监控措施，持续改进护理服务质量 。
六、沟通协作
1. 具备良好的沟通能力，能够与医生、患者及家属、其他科室人员进行有效沟通，建立和谐的医患关系与工作关系。
2. 具有较强的团队协作精神，能够积极配合医院各部门工作，共同推进医院业务发展。
七、其他要求
1. 具有高尚的职业道德和敬业精神，严格遵守医疗行业规范与医院规章制度，保护患者隐私。
2. 具备较强的学习能力和应变能力，能够快速掌握新知识、新技术，应对各种突发情况。
3. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的信息化管理能力 。
绍兴越城美年门诊部口腔科 VIP
南湖区·新嘉街道1年以上大专
8-16
一、工作内容：负责整个口腔门店运营，导诊，医生和护士工作安排和培训，医保收费和结算，院感监督和台账管理，采购和出入库，对接相关监管部门和处理客诉等。
二、任职要求：具备口腔科或者医美行业经验，高度责任心和较强的沟通能力。
三、福利待遇：月薪6000起，饭补工作日15，享受门店业绩提成，年底奖金，五险。
四、工作时间：早7点到下午3点，每周一休息。
中人健（嘉兴）医疗管理有限公司 VIP
桐乡市·梧桐街道3年以上大专
五险住房公积金包住餐补绩效奖金
8-16
一、工作内容：血液透析护理
二、任职要求：有责任心，稳定性好的血透护士
三、福利待遇：基本工资，包吃住，有夜班补贴，绩效考核
四、工作时间：一周8个班 40小时左右
嘉兴中禾医院 VIP
海宁市·海洲街道3年以上大专
包吃包住绩效奖金弹性工作制员工旅游
8-15
- 负责护理团队的日常管理，包括排班、绩效考核、工作监督及协调。
- 制定并优化门诊护理流程、规章制度及应急预案，确保符合院感标准。
- 管理口腔耗材、器械、药品的申领、保管及效期核查，控制成本。
- 监督四手操作（椅旁协助）的规范执行，提升诊疗效率。
- 检查器械消毒灭菌流程（如高温高压、化学浸泡），确保院感达标。
- 协助医生完成复杂治疗（如种植、正畸、根管治疗），调配护理资源。
**院感控制**
- 定期监测诊室空气、水质、器械的微生物指标，落实医疗废物分类处置。
- 组织护士学习最新院感政策（如《WS 506-2016口腔器械消毒规范》）。
**培训与沟通**
- 开展护士技能培训（如急救技术、牙科材料调拌、CAD/CAM设备操作）。
- 协调医-护-患关系，处理投诉，优化患者就诊体验。
平湖市复尔世博口腔门诊部 VIP
平湖市·当湖街道3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金带薪年假
8-15
1.具有护师，主管护士以上技术职称。
2.根据医院及护理部的护士、助手质量标准、工作计划，负责制订护理部具体工作计划，组织实施、检查与总结。
3.督促护士执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，严防差错事故，并检查指导各诊室做好诊前准备。
4.检查、指导门诊护士、提高护士业务能力，充分调动其主观能动性，积极支持护士履行职责。
5.负责门诊护士的排班及工作分配，制定各班工作流程。
6合理利用医疗资源，做好仪器、设备、药品等物品的管理，医疗耗材的采购管理，减少消耗材料的浪费，降低成本，提**益。
7.责任心强，对工作充满热情，耐心，较强的组织协调能力。
8.有三年以上的护理管理工作经验。
9.熟悉护理部考勤管理，护理部临床实践操作与理论培训工作。
10.护理质量的把关控制工作。
11.掌握口腔器械，设备等消毒灭菌技术操作规范。
12.掌握仓库运转与管理。
海盐邦尔医院 VIP
海盐县·武原街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假员工旅游绩效奖金
8-15
岗位职责：
1、根据护理部的工作计划，制定ICU的护理工作计划并组织实施与总结。
2、负责检查ICU的护理工作，督促ICU护理人员严格执行医院规章制度和技术操作规范，确保护理措施实施到位。
3、负责组织下级护士业务培训、学习以及护理新业务、新技术的开展。
4、负责本病区的药品、器材、被服和办公用品等物资的调控、保管、检查工作。
5、负责做好护士团队和医生团队、护士和患者的沟通协调工作。
6、上级领导安排的其他工作。
任职条件：
1、专科及以上学历，护理专业，证件齐全，三年及以上ICU护士长工作经验。
2、勤勉上进，责任心强，优秀的服务意识、团队精神、沟通协调及学习能力。
桐乡瑞康中西医结合医院 VIP
桐乡市·高桥街道5年以上中专
加班补助五险8小时工作制餐补节日福利
8-14
5险1金提供住宿 详情具体面谈
1、中专或以上学历；
2、持有护士资格证
3、亲和力强、反应机敏灵活、思路清晰；
4、具有团队精神、适应能力强；
5、具备良好的沟通能力和服务意识；
6、有医学、护理工作经验者。
浙江椿熙堂养老服务管理有限公司 VIP
桐乡市·乌镇镇2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金8小时工作制包吃
8-14
一、工作内容：
1、负责老人入院评估工作；
2、负责安排与协调护理员的工作任务；
3、负责协调与维护护理员与客户及家属的良好关
系；
4、负责服务对象身体评估工作，并做好健康档案
的管理；
5、负责合理分发护理物资，能良好地沟通汇报工
作；
6、协调领导完成其他工作；
7、负责院内老人对外就医的联系工作；
8，做好长护险相关工作
二、任职要求：
1、中专以上学历，有护士、药剂师等资格证书、主管护师证者优
秀；
2、有耐心、责任心、对养老护理工作熟悉，会本
地话，有工作经验者;
三、福利待遇：
双休，带薪年假
四、工作时间：
8:30-17：00
海盐富兴骨科医院 VIP
海盐县·武原街道5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金带薪年假定期体检
8-14
岗位职责：
1.深入科室，督促、检查各项护理工作落实，防止护理事故，减少护理差错和协助控制院内感染，问题及时解决，指导危重患者的抢工作。
2.主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。
3.注重与各科护士长进行沟通，定期组织护士长分析护理质量，提出改进措施，严防差错事故发生。
4.检查、指导医院相关各科室有关护理及院感管理，使之逐步达到制度化、科学化、规范化。
5.建立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。
任职要求：
1.大专以上学历，主管护师或以上职称。
2.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神。
3.具有较强的领导管理，组织管理能力，决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。
4.具备5年以上二级综合医院护理部主任工作经验。
5.熟悉护理工作质量考核新标准。
嘉兴齐福堂禾城中医馆 VIP
南湖区不限中专
五险包住绩效奖金
8-14
有工作经验者优先考虑，具体薪酬等可以面谈。提供五险，配合医生工作。有节假日福利。
邦尔骨科医院集团股份有限公司 VIP
嘉善县·姚庄镇5年以上大专
五险绩效奖金住房公积金节日福利餐补
8-14
一、工作内容：
1.根据护理部及科内护理工作质量标准、工作计划，负责制订本病区具
体工作计划，组织实施、检查与总结。
2.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，
加强护理安全管理。
3.检查、指导病区护理工作。帮助护理人员提高管理与业务能力，充分调动
其主观能动性，积极支持护士履行职责。
4.负责病区护士的排班及工作分配，制定各班工作流程，内科疾病护理常规、
技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。
5.掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情况，
增强凝聚力，提高工作效率。
6.合理利用医疗耗材，做好仪器、设备、药品等物品的管理，减少消耗材料
的浪费。
7.负责管理好病房，为患者提供整洁、安静、舒适、安全的病房环境，督促
检查卫生员工作，并向主管部门做好反馈。
8.做好患者、陪人及探视人员的管理，利用“5S”管理，保持病区、治
疗室、办公室的整洁、舒适、安静。
二、任职要求：
1、主管护师职称及以上，有外科病区护理管理工作5年及以上
2、大专学历，护理专业
浙江椿熙堂养老服务管理有限公司 VIP
桐乡市·乌镇镇1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金8小时工作制包吃
8-14
岗位主要工作内容及岗位职责：
1.要求负责拟订全院的护理工作计划及目标，批准后组织实施。
2.每日两次护理查房；不定时巡视长者房间，及时了解长者的身体情况，耐心听取长者的意见和问题，并给于及时解决。。
3.负责主持和召开护理部会议，组织护理人员进行培训、学习业务技术，定期进行技术考核，开展护理科研工作和技术革新，不断提高护理技术水平。
4.负责提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。
5.负责教育全院各级护理人员热爱护理专业，培养良好的作风，分配及协调员工之间的工作，关心他们的思想、工作、学习和生活，充分调动护理人员的积极性。
6.负责组织和指导护理员了解老人的生活、思想和健康情况做好老人心理护理，并协助医务人员做好老人保健工作。
7.负责检查考核护理员工作效率、工作质量。
8.负责护理区域防火、防盗、防事故工作。
9.负责执行部门规章制度，提出修改方案。
10.负责护理人员的业务培训及业务能力的提升工作。
11.为新进老人做好护理评估。负责告知家属，老人在机构内的生活状况。（家属群）
12.一周二次测量血压，压疮的消毒与预防。
13.各种系统的维护（浙里养、护士医生电子化系统、医养结合系统等）。
14.进行老人药物管理，配药发药。制作老人照护计划与床头卡内容。
协助院长处理院内其他事宜和服从公司其他工作安排。
何女士
投递了平湖市复尔世博口腔门诊部 的 护士/护理,口腔护士 职位
2025-8-16
万女士
投递了海宁艾芽仕口腔门诊部 的 护士长/护理主任,口腔护士 职位
2025-8-16
杨女士
投递了平湖市复尔世博口腔门诊部 的 护士/护理,口腔护士 职位
2025-8-16
陈女士
投递了嘉兴市慧康内科诊所 的 护士/护理 职位
2025-8-16
