上海市人事-行政-院办招聘

一、工作内容： 1、负责中医门诊部的基本医疗保险等相关工作的实施 。 2、负责督促检查全员相关部门正确贯彻执行基本医疗保险相关政策及制度，解答咨询，搞好医保、以及配合医保相关的各项检查。 3、负责组织和指导门诊收费、结算相关的工作任务及计划，确保患者结算及医保结算工作顺利开展。 4、参加医保相关的各项会议及学习，负责组织有关人员进行基本医疗保险物价有关政策规定的学习培训，并形成培训文件。 5、医保物价相关数据统计分析。 6、上级领导交给的其他任务。 7、能独立撰写医保相关文书、报告等。 二、任职要求： 1、中医类临床专业（中医专业、中西医结合专业等），本科及以上学历。30~55岁。 2、从事医保工作2年及以上工作经验，有医保部门管理经验者优先。 3、熟悉上海医保体系、医保系统、HIS收费物价等。 4、有较强的学习能力，认真负责。 5、了解和收集在执行工作中出现的问题，及时向分管领导汇报，落实领导意见，并提出建议，不断改进工作。 三、福利待遇： 月薪面议。 四、工作时间： 做五休二，由门诊部统一排班，如有加班，需服从门诊部的排班安排。

前台预热分诊/导医/挂号处工作，爱岗敬业，有责任心的医学类，护理类或医技类应届毕业生均可，如有意愿者可直接前来上海华西门诊部面谈

岗位职责 1、指导业务部门和相关科室建立健全医疗规章制度，不断规范医疗流程，并督促检查贯彻落实情况；深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，领导、组织危急重症病人的会诊、抢救工作； 3、监督、指导各分管部门质量体系文本，做好相关部门质量管理和协调工作。定期分析医疗质量指标,督促各分管部门进行持续质量改进；督查本院院内感染和病情报告工作； 4、做好医师执业管理工作, 审核医疗项目、技术、设备、人员准入制度执行情况，规范执业行为；并及时反馈，定期讲评。领导医疗业务统计、病案管理等工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量； 5、组织医务人员的业务技术学习、业务指导工作；负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作。制订医务人员继续教育培训计划并组织实施； 6、组织检查全院的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教、院内感染等工作；做好社区医疗、公费医疗和基本医疗保险等工作； 任职要求 1、熟悉医院制定执行的各项规章制度，掌握当前国家的大政方针和政策； 2、具备二级医院五年以上业务院长相关工作经验； 3、临床或医疗管理相关专业本科以上学历； 4、身体健康、恪尽职守，具有较强的组织管理能力及良好的职业道德； 5、熟悉医院管理及医疗、教学、科研、护理、行政后勤等项工作的原则、要求和流程；较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力、亲和力及协调解决问题能力； 6、良好的专业素养与务实的工作作风，有责任心、组织沟通能力强。

任职要求： 1. 专科及以上学历，临床医学、行政管理、人力资源等相关专业；； 2. 熟悉医院办公室行政工作流程，具备具有一定的组织、协调、策划和执行能力； 3. 有较强沟通表达能力、良好的团队协作精神和高度的责任感，能承受一定的压力； 4. 具有医学相关教育背景或具有医院相关工作经验者优先；

一、工作内容：1）每天日常的巡查 2）车位的秩序维护 3）消防设施的检查，巡查等 4）医院安全的保卫工作 二、任职要求：1）身体健康 2）年龄在35---55周岁 三、福利待遇：面议 四、工作时间：12小时

有较强的组织协调能力，有商务谈判能力，诚实守信，有医疗、医药行业从业经验优先

一、工作内容： 1）每天现金盘点，核对 2）医保病人账目核对 3）住院病人的出院办理，结算 4）电脑要求熟练，限女性 二、任职要求：大专以上学历，电脑熟练，限女性 三、福利待遇： 1）缴纳社保 2）集体宿舍，午餐 3）节假日福利 四、工作时间：8小时

本单位诚招前台，导医，五官端正，对自己有自信，有过大客户经验的女士和在口腔门诊部做过口腔前台主管可优先入职。底薪十提成。

一、工作内容：熟悉本专业 二、任职要求：有资质 三、福利待遇：待遇优 四、工作时间：8:00-17：00

一、工作内容：熟悉工作内容 二、任职要求：有资质 三、福利待遇：待遇优 四、工作时间：8:00-17:00