泉州丰泽区人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年7月泉州丰泽区人事-行政-院办最新招聘,工资4-6K最多(占50%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多泉州丰泽区人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网泉州丰泽玛丽医院 VIP
丰泽区·北峰街道2年以上中专
五险包吃包住
7-15
岗位描述：
1、接诊引导：接待患者，安排就诊顺序，解答基础咨询（如流程、用药疑问），缓解患者焦虑。
2、 医嘱执行：根据医生医嘱，协助完成指导患者进行检查、取药。
3、 信息传递：及时向患者传达检查结果、用药注意事项，或向医生反馈患者病情变化。
4、 随访跟踪：对需要随访的患者进行预约提醒，记录随访结果并反馈并记录。
5、沟通协调：与护士、检验科室等对接，协调检查、治疗安排，确保流程衔接顺畅。
任职要求：
有医学背景，年龄40岁以下，责任心强，服从工作安排，可接受应届生。
医助需兼具医学基础知识和沟通能力，通过细致的辅助工作提升诊疗效率，是医患之间的重要桥梁。
包吃包住 五险
泉州丰泽新侨乡健康门诊部 VIP
丰泽区·东湖街道3年以上大专
包住员工旅游定期体检
7-13
一、工作内容：
1、平台运营和管理：负责微信公众号、微博、抖音等社交媒体平台的日常运营和管理，提高品牌知名度和用户黏性；
2、内容创作与发布：策划并撰写高质量的内容，包括图文、视频、音频等；
3、营销策略执行：制定并执行社交媒体营销策略，提升品牌影响力和营销效果；
4、数据分析与优化：监控和分析新媒体运营数据，优化内容选题、表现形式等，提升运营效果；
5、用户互动与管理：与用户互动，解答疑问，收集反馈，提升用户满意度和忠诚度；
6、竞争对手分析：跟踪行业动态和竞争对手，及时调整运营策略；
二、任职要求：
1、教育背景：大专及以上学历，新闻、市场营销等相关专业优先；
2、工作经验：3年以上新媒体运营经验，熟悉社交媒体平台的运营规则和推广手段；
3、技能要求：具备优秀的写作、编辑、策划能力，能够独立撰写高质量的推广文案；熟练使用Photoshop、Premiere等多媒体编辑软件；熟悉社交媒体数据分析，具备数据驱动的运营思维；
4、团队协作与沟通能力：具备团队协作精神和较强的沟通能力，能够适应快节奏的工作环境；
三、福利待遇：五险、年终奖、工龄工资，提供住宿；
四、工作时间：每周工作6天，每天上午7：40-12：00，下午14：30-17：30，法定节假日休息（可调休）；
丰泽区高慧瑶口腔诊所 VIP
丰泽区·丰泽街道2年以上中专
8小时工作制餐补零食下午茶定期体检
7-12
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
有前台工作经验，具有很好的沟通能力，电脑文件处理能力，工资待遇加微信详谈，无能力者勿扰！
泉州丰泽欧菲医疗美容有限公司
丰泽区3年以上大专
7-10
职责描述
1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研、预防工作。负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。
2、负责实施医院的质量方针和质量目标、指标，制定医疗安全的具体落实措施，履行监控职能。
3、拟订全院性医疗工作计划、阶段性或专项业务计划或方案，提交业务院长批准后组织实施；总结医疗事务管理的经验与教训。
4、贯彻落实有关的医政法规、政策、规定等。
5、制订医疗过程或环节管理制度、规定等，与医院改革和市场经济发展相适应。
6、深入科室了解和掌握全院医疗业务科室工作情况，及时解决或提出解决各科室需要处理问题的办法提交领导决策。
督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。
7、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核，不断提高业务技术水平。协助人力资源部做好卫生技术人员职称评定、员工录用、人员面试、奖惩、调配工作。
8、协调各科室工作，调动、组合医务力量，确保医疗工作正常有序进行。
9.全面负责科室的现场管理，人员管理及业绩目标达成；
10.负责督促科室人员严格执行医疗、院感、护理的规章制度，并跟踪执行情况；
11.负责建立和优化科室服务接待流程，提升服务质量；
12.布置安排客户服务及邀约客户上门的工作；
13.负责科室投诉、纠纷顾客接待、处理；
14.负责科室的成本管控及医院各专项工作科室内推进；
15.接待来院坐诊的专家，对接行程安排及内部各项接待工作；
16、抓好病案质量控制及统计、图书资料管理工作。
17、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。
18、做好医疗纠纷案件及医疗事故技术鉴定的配合与准备，把好答辩质量关。对医疗事故进行调查，组织讨论。
19、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。
20、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。
21、接待政府部门、公检法机关、社会团体查询或求助医疗事务支持，协助办理相应工作。
22、完成领导交办的其它工作。
岗位要求：
1、全日制大专及以上，行政管理类、医疗护理类等相关专业；
2、5年以上医疗行业工作经验，3年以上中层管理工作经验，有医美行业任职经验，护理经验者尤佳；
3、认可医美行业，为人亲和有感染力，形象气质佳。
泉州市新里程医院 VIP
丰泽区·城东街道1年以上中专
7-8
职位详情
岗位职责:
1、 负责接转总台电话、解答顾客一般问题；
2、 负责接待来院顾客、完成接待、指引、介绍等流程；
3、 热情、积极、有的职业礼仪及职业习惯。
任职资格：
1、 1年以上工作经验、有医药背景及医药工作经验者优先；
2、 声音甜美、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰、适应能力强；
3、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先。
工作地点
泉州丰泽区明日广场城华南192路
泉州市新里程医院 VIP
丰泽区·城东街道1年以上大专
7-8
一、职位信息
职位名称：现场销售客服
工作地点：福建省泉州市城华南路 192 号泉州新里程医院
二、岗位职责
1.客户接待与引导
在医院大堂、科室等区域主动迎接来访患者及家属，以热情、专业的态度提供服务。
引导客户至相应的科室或服务区域，保障客户能够顺利找到目的地。
协助行动不便的患者，提供必要的帮助，如推轮椅等。
2.产品与服务推广
熟悉医院的各项医疗服务、特色科室、专家资源等，能够准确地向客户介绍和推荐。
推广医院的健康体检套餐、特色诊疗项目等，提高产品与服务的知名度和销售量。
根据客户需求，为其定制个性化的医疗服务方案，并进行详细的讲解和说明。
3.销售与业绩达成
积极与客户沟通，了解其需求和痛点，通过专业的解答和建议，促成客户的购买决策。
完成个人销售任务指标，不断提升销售业绩。
协助处理客户投诉和问题，保障客户满意度。
4.客户关系维护
建立和维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户的治疗结果和满意度。
通过电话、短信、微信等方式与客户保持联系，及时向客户推送医院的活动和优惠信息。
收集客户反馈意见，及时反馈给相关部门，为医院改进服务提供参考。
5.现场管理与协调
维护医院现场的秩序和环境，保障客户有一个舒适的就诊体验。
协调各科室之间的工作，保障客户的就诊流程顺畅。
协助处理突发事件，如客户突发疾病等，保障客户的生命安全。
三、任职要求
1.教育背景
大专及以上学历，医学、护理、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验
有销售、客服工作经验者优先，有医疗行业工作经验者更佳。
3.技能要求
具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与不同类型的客户进行有效的沟通。
熟悉办公软件操作，如 Word、Excel、PowerPoint 等。
具备一定的医学知识，了解常见疾病的症状和治疗方法。
4.素质要求
具备较强的服务意识和责任心，能够以客户为中心，为客户提供优质的服务。
有良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。
具备较强的抗压能力，能够在高压力的工作环境下保持良好的工作状态。
四、福利待遇
1.有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。
2.完善的社会保险和公积金。
3.丰富的员工活动和培训机会。
4.良好的工作环境和职业发展空间。
泉州市新里程医院 VIP
丰泽区·城东街道1年以上初中
7-8
1、负责医院日常保洁工作
2、打扫手术室/产房
3、要求做事勤快，主动积极，会写字
4、提供食宿，五险一金
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泉州市新里程医院 VIP
丰泽区·城东街道5年以上中专
7-8
职位详情
岗位职责
1、负责同业、异业市场（妇产、月子、产康、内外科、中医、康复等）的开发和维护，提升医院到诊量和业务量；
2、通过与同业、异业合作伙伴互动、合作，吸引本行业目标用户群体，并纳入本院社群管理体系，形成有效流量；
3、收集反馈行业信息，根据市场动态调整、优化活动企划和策略，不断提升客户转化率；
4、完成上级领导交代其它临时事项。
任职要求
1、中专或以上学历，了解医疗行业或对医疗行业感兴趣；
2、正直诚信、爱岗敬业、有服务意识，认同公司的企业文化；
3、具有独立工作能力，抗压能力强，勇于接手工作挑战，能够承担目标压力；
4、具有较强的沟通表达能力、团队协作能力、良好的公关社交能力；
5、无需特定行业经验，但有医疗、月子、药品/耗材/器械、口腔、房产或保险销售等相关市场拓展经验者优先考虑。
工作地点
泉州丰泽区明日广场城华南192路
泉州市新里程医院 VIP
丰泽区·城东街道不限大专
7-8
职位详情
主要职责：
1. 招聘管理：根据用人计划实施招聘，为医院发展提供人才支持
2. 入离职手续办理：办理员工入离职手续，包括但不限于合同签订、档案管理等；会劳动关系处理。
3. 劳动关系处理：协助处理员工纠纷，维护良好的劳动关系。
4. 行政支持：负责辅助处理办公室的日常行政管理工作；组织并安排各类会议及培训活动，并负责撰写会议纪要；参与人力资源管理制度的制定与完善。
5.负责开展部门间的沟通协调、数据分析以及资料整理归档工作。
6.其它临时工作。
任职资格：
1. 教育背景：大专以上学历，专业不限。
2. 工作经验：至少2年以上人力资源管理工作经验，有医疗行业经验者优先。
3. 技能要求：
熟悉国家劳动法律法规，了解人力资源管理流程。
具备较强的组织协调能力和解决问题的能力。
良好的沟通能力和团队协作精神。
熟练使用办公软件（Word, Excel, PowerPoint等）。
4. 其他要求：
工作细心，责任心强，能承受一定的工作压力。
具备良好的职业道德和保密意识。
上班地点：泉州市丰泽区城华南路192号泉州新里程医院
联系人：刘先生
简历投递：liushanglin@httpalert（）
泉州玛珂迩妇产医院
丰泽区·东海街道5年以上本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
7-7
1、协助人力资源部经理拟定适合医院业务需要的人力资源管理制度，监督并执行；
2、组织年度人员编制提报及评估工作，开展岗位说明书编制及人力资源管理费用预算编制工作；
3、配合依据医院的岗位设置及编制规划开展医院的人才招聘选拔；
4、做好招聘渠道的分析与选择，制定合理的招聘程序与策略，做好员工录用、调动、晋升、离职等工作的管理与审核工作；
5、负责拟定年度培训计划，监督实施落地，组织评估培训效果，实现培训管理闭环；
6、借助外聘培训，协助组建内部培训师队伍、开发内部培训课程体系，不断完善培训体系；
7、协助建立健全企业文化制度与形象，宣扬企业文化精神，打造医院雇主品牌影响力；
8、负责拟定并报批活动方案，组织开展实施，有效控制费用，并输出活动宣传稿发布宣传；
9、协助人力资源部经理做好员工关系处理；
10、领导交办的工作事项。
任职资格
1、本科学历，5年以上相关工作经验或2年以上同等岗位工作经验优先；
2、熟练掌握人力资源管理理论与实操技能，熟悉人力资源管理法律法规；
3、执行力强，沟通能力好，认同并带头践行企业文化；
4、具备较强的交流谈判、沟通协调、培训演讲、组织统筹、公文书写能力。
泉州玛珂迩妇产医院
丰泽区·东海街道不限中专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
7-7
【岗位职责】
1、合理安排就诊流程、引导客户就诊；
2、根据客人情况做好新、旧客人的回访工作，并更新系统信息。
【岗位要求】
1、中专及以上学历，有销售经验或医学背景优先，会闽南语；
2、形象气质良好，举止端庄，普通话标准。
【员工福利】
1、医院将为员工提供五险一金；
2、员工可享有国家规定的法定节假日；
3、医院将为员工提供花园式的小区作为员工宿舍，配备洗手间、浴室、阳台、洗漱台，空调、热水器、网线、书桌椅、衣柜、洗衣机等；
4、医院设有阳光餐厅，免费为员工提供丰富的工作餐及爱心夜宵；
5、免费享有员工生育福利；
泉州玛珂迩妇产医院
丰泽区·东海街道3年以上初中
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
7-7
1、自觉遵守医院各项规章制度，严格执行国家有关水电操作规程。
2、负责全院水电等设施的检查、保养和维修工作。
3、配电房、水泵加压房和各类水池的日常管理和维修工作。
4、定期检查供水供电设施的性能状况，发现问题及时排除，水电正常供应。
5、在完成维修任务的基础上，完成水电安装任务及突发性故障维修工作。
6、爱护、妥善保管使用的维修工具和公用工具，并做好领取维修材料的登记工作。
7、实行节假日、晚上轮班制，值班期间做好巡查工作，发现问题及时处理，无法处理及时上报。
8、对于报修项目原则上当天处理，无法处理及时报告，维修完须验签。
泉州玛珂迩妇产医院
丰泽区·东海街道不限大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
7-7
【岗位职责】
1、协助医务科科长，开展医院医疗部门的管理和业务技术管理工作；
2、协助医务科科长，制定各专科医疗技术常规和技术标准，工作制度并组织实施；
3、协助安排调度医疗力量，协调院内外会诊及转院；
4、协助医务科科长组织科教工作，协助开展医务人员的业务培训、继续教育工作；
5、负责定期对高危孕产妇、艾梅乙信息进行收集、整理、核对、管理和上报工作；
6、负责对孕产妇易联众录入进行督导、整理、核对、管理和上报工作；
7、负责医疗信息、病案管理及病案复印工作，正确上报医疗数据给院领导及上级主管部门；
8、协助医务科科长开展各级卫技人员职称考试、执业考试的报考、申报；
9、出生医学证明印章管理、相关数据上报；
10、协助医务科科长安排各级医疗相关检查工作；
11、完成医院领导交办的任务和工作。
【岗位要求】
1、卫生信息管理、医学相关专业，大专及以上学历，有相关工作经验优先；
2、具有较强的沟通能力及协调能力；
3、较强的组织、领导能力；
4、熟知临床业务流程，熟悉卫生法律、法规；
5、熟练使用Microsoft Office专业办公软件。
【员工福利】
1、医院将为员工提供五险一金；
2、员工可享有国家规定的法定节假日；
3、医院将为员工提供花园式的小区作为员工宿舍，配备洗手间、浴室、阳台、洗漱台，空调、热水器、网线、书桌椅、衣柜、洗衣机等；
4、医院设有阳光餐厅，免费为员工提供丰富的工作餐及爱心夜宵；
5、免费享受员工生育福利；
6、办公环境：酒店式环境及设施，让办公成为享受；
7、玛珂迩员工享海丝博亚国际酒店6折起用餐优惠（中餐厅除外）：
① 茶餐厅就餐6折优惠；
② 咖啡厅8折优惠；
③ 烧烤吧9折优惠。
泉州玛珂迩妇产医院
丰泽区·东海街道不限中专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
7-7
【岗位职责】
1、合理安排就诊流程、引导客户就诊；
2、负责客户咨询及套餐推介；
3、根据客人情况做好新、旧客人的回访工作，并更新系统信息。
【岗位要求】
1、中专及以上学历，有销售经验或医学背景优先；
2、具有强烈的营销意识、良好的沟通表达能力、协调能力；
3、形象气质良好，举止端庄，普通话标准，会讲闽南话优先。
【员工福利】
1、医院将为员工提供五险一金；
2、员工可享有国家规定的法定节假日；
3、医院将为员工提供花园式的小区作为员工宿舍，配备洗手间、浴室、阳台、洗漱台，空调、热水器、网线、书桌椅、衣柜、洗衣机等；
4、医院设有阳光餐厅，免费为员工提供丰富的工作餐及爱心夜宵；
5、免费享有员工生育福利；
6、办公环境：酒店式环境及设施，让办公成为享受；
7、玛珂迩员工享海丝博亚国际酒店6折起用餐优惠（中餐厅除外）。
泉州明州康复医院 VIP
丰泽区·北峰街道3年以上大专
包住五险住房公积金带薪年假绩效奖金
7-5
一、工作内容：
1、根据集团下发指示要求，完成本院院感相关事务工作；
2、组织全院各级各类人员的院感知识培训相关工作；
3、开展医院感染各类病例监测调查、登记、输入汇总、统计分析等工作；
4、协助医务部主任完成其他临时性工作。
二、任职要求：
1、大专以上学历，3年以上相关工作经验；
2、沟通表达佳，统筹协调能力好。
三、福利待遇：
入职缴纳五险一金，提供免费宿舍（水电费同宿舍分摊），餐补，年终奖。
四、工作时间：周末双休
海丝口腔 VIP
丰泽区·泉秀街道1年以上大专
五险包吃零食下午茶带薪年假节日福利
7-5
岗位职责:
1.负责医院医保政策落实、费用审核及系统操作;
2.对接医保局，完成医保结算、数据申报及政策咨询;
3.处理患者医保报销问题，提供政策解读服务;
4.定期自查医保结算记录，确保合规性。
任职要求:
1.大专及以上学历，医学、保险、财务相关专业优先;
2.熟悉医保政策及系统操作，有相关医院医保经验者优先;
3.工作细致严谨，沟通能力强，能适应周期性工作压力;
泉州医学高等专科学校附属人民医院
丰泽区·丰泽街道本科
编外
已结束
泉州昊宇医院 VIP
丰泽区·丰泽街道5年以上大专
包吃包住五险带薪年假节日福利
7-4
一、工作内容：
医务科
1、根据医院的工作计划，结合医疗、医技工作实际，拟定医疗业务工作计划。
2、负责组织实施全院医疗安全管理工作。
3、负责制定各项医务规章制度及医疗技术操作规范，并认真检查执行，不断提高医疗质量，严防差错事故、督促医务人员履行职责，定期检查门诊日志。
4、组织科室间的协作，协调门诊，急诊病人收治，组织指挥危重病人的会诊与抢救工作。
5、接待和处理医疗投诉及纠纷，掌握各科室医疗差错缺陷和事故发生情况，对医疗纠纷和医疗事故进行调查，组织讨论，制定防范措施。
6、组织协调重大急危重症病人的抢救，疑难病人讨论，重大手术讨论和审批、院内外会诊工作。
7、负责制定医务人员的继续教育计划，组织实施，并定期检查和总结，负责全院医师的业务知识及技能的培训和考核，掌握全院医疗医技人员的思想和学习情况。
8、对内是医疗组织机构，医疗技术资源，医疗服务项目管理和医疗质量控制的职能部门，对外是医院与卫生行政主管部门联系，接受卫生行政管理部门业务指导的窗口单位，并及时做好上传下达工作。
二、任职要求：
大专及以上学历，医疗、护理或公共卫生管理专业
5年以上医疗临床或同岗位工作经验
1、熟练使用office办公软件；
2、熟知医院管理流程、制度法规与政策；
3、具备较强的组织、协调能力。
三、福利待遇：
缴交社医保、免费提供三餐，福利性住房
四、工作时间：
每天工作7小时（早8:30~12:00，下午14:00~17:30）月休4-5天
泉州昊宇医院 VIP
丰泽区·丰泽街道5年以上本科
包吃包住五险带薪年假节日福利
7-4
岗位待遇：
1、包三餐，医社保缴纳，每年带薪年假等等；
2、上班时间：08:30-12:00 , 14:00-17:30，做六休一；
3、薪资待遇：薪资带宽10000~15000元，具体待遇面谈；
岗位职责：
1.组织制定医保管理制度和政策，负责医保业务的统筹工作，推进医保工作的规范化、科学化；
2.负责医保基金的筹集、使用和管理，医保基金的安全、稳定；
3.负责组织编制医保工作计划和年度预算，并监督执行；
4.负责医保基金的风险评估和控制，对医保基金的支出进行审核、监督和评价；
5.负责医保信息系统的建设和运行，信息的安全和保密；
6.负责医保参保人员的登记、核查以及相关待遇的发放；
7.组织开展医保费用监控和审核，防止虚假医保费用的发生；
8.协调解决医保相关纠纷和投诉，维护参保人权益；
9.开展医保政策宣传和培训，提高参保人员和医务人员的医保意识和素质。
任职要求：
1.具备医学、保险、经济或管理相关专业的本科及以上学历；
2.具备较强的组织管理能力和团队协作能力，具备良好的沟通和协调能力；
3.熟悉国家医保政策法规，具备一定的医保业务知识和经验；
4.具备较高的责任心和执行力，能够承担工作压力并按时完成工作任务；
5.具备较好的分析和问题解决能力，能够处理复杂的医保事务；
6.具备较强的学习能力和专业素养，能够不断更新医保业务知识。
医博肛肠连锁医院 VIP
丰泽区3年以上本科
五险住房公积金8小时工作制包吃
6-28
一、工作内容：
1、督促检查各临床医技科室医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况；
2、深入科室，了解和检查诊断、治疗等情况，主持召开全院医疗护理工作会议，定期分析医疗指标完成情况及医护质量管理情况，采取措施，纠正医疗工作中出现的偏差，不断提高医疗质量；
3、制定临床医疗护理教学计划和人才培养计划，组织实施临床科研、教学及下级医院的业务指导等工作；
4、组织检查门诊、急诊、转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作；
5、经常深入科室了解患者就诊情况、征求患者意见，督促医护人员不断改进服务工作，提升患者的满意度；
6、主持指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医疗护理技术活动，并做出科学决策。领导医疗业务统计、病案管理工作；
7、深入科室，对抢救危重患者的护理工作进行技术指导，与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故；
8、审查全院性医疗设备、器械、药品申报计划和使用，用组织检查本院担负的临时性医疗护理工作；
9、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。
10、参与手术日常的医疗、管理工作。
11、进行查房、诊断、治疗、手术及特殊诊疗工作。
12、完成上级领导交办的其他工作。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，肛肠、胃肠疾病三年以上业务院长工作经验；
2、具有较高的业务技能，有较强的组织、协调、指挥能力；
3、熟悉医疗工作的基本规律，有指挥应变突发事件的能力；
4.、责任心强，工作认真细致，具有团队合作精神，具有良好的职业道德。
三、福利待遇：
四、工作时间：
