武汉医务科招聘
康强医疗人才网提供2025年2月武汉医务科最新招聘,工资6-10K最多(占55%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多武汉医务科招聘就上康强医疗人才网硚口区·汉水桥街道4年以上大专
包吃包住绩效奖金
2-16
1、熟悉医务科的工作要求和工作任务，业务水平在其专业领域处于专业地位
2、有强烈的事业心和责任感，敢于担当。有较强的组织、协
调、处理应急事件的管理能力。
3、有较强的沟通能力和决策能力，服务意识强。
4、坚持原则，公道正派，清正廉洁。民主作风好，善于团结
一道工作。
武昌区·南湖街道5年以上大专
五险绩效奖金工龄奖家属医疗优惠餐补
2-16
工作内容：
1、负责医院医保办的日常管理工作，医保政策的正确实施；
2、监督和指导医疗服务团队，提升服务质量和效率；
3、处理与医保相关的各项事务，包括但不限于费用核算、报销流程等。
任职资格：
具备良好的组织和沟通能力，能够处理复杂的行政任务；
对医疗行业有深刻理解，能够适应快节奏的工作环境；
具有高度的责任心和职业道德，能够维护医院的利益和形象。
汉阳区·永丰街道3年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
2-16
岗位职责：
1、 负责拟订医疗工作计划，经院长批准后，负责组织实施、督促检查，按时总结汇报，改进工作；
2、 对日常医疗服务进行培训、运作、指导，并制定符合我院的相关各类医疗流程；
3、 随时协调全中心各部门、科室质量管理体系运行，督查科室质量管理小组活动；
4、 负责全中心病历、门诊处方、检查申请单和报告单等医疗文书的质量控制工作；
5、 负责处理本中心的患者投诉、医疗差错事故、医疗纠纷等问题，提出解决、处理意见；
6、 负责全院的病案管理工作；
7、 积极开拓医疗服务市场，做好医院新技术、新项目及新设备推广工作；
8、 检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作；
9、 完成领导部署的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，主治及以上职称，临床医学管理等相关专业；
2、精通医疗管理知识，内科或康复专业学科基础扎实；
3、熟悉医疗制度、法律法规及病历管理制度；
4、熟悉医保政策；
5、有社区卫生服务中心从业经验优先。
蔡甸区·奓山街道5年以上大专
五险住房公积金包吃包住年底双薪
2-16
1、在院长领导下，负责本院医务人员的管理，做好医务人员的工作安排和调配，领导院内工作人员开展医务工作；
2、负责实施医院的质量方针和质量目标，制定部分的具体落实措施，履行监控职能；
3、督促各种医疗质度和操作常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故；
4、负责组织院区医务人员的业务学习，技术训练 及理论考试、技术考核；
5、主持院区急危重疑难档案讨论，参与会诊；
6、熟悉DRGS付费，参与病历质控；
7、持医师执业证，可注册变更，年龄50岁以内；
8、熟知临床业务流程，熟悉卫生法律法规；
9、具备较强的领导能力和沟通协调能力。
汉阳区·龙阳街道3年以上本科
五险包吃
2-16
岗位职责：
1、 负责拟订医疗工作计划，经院长批准后，负责组织实施、督促检查，按时总结汇报，改进工作。
2、 对日常医疗服务进行培训、运作、指导，并制定符合我院的相关各类医疗流程；
3、 随时协调全中心各部门、科室质量管理体系运行，督查科室质量管理小组活动；
4、 负责全中心病历、门诊处方、检查申请单和报告单等医疗文书的质量控制工作；
5、 负责处理本中心的患者投诉、医疗差错事故、医疗纠纷等问题，提出解决、处理意见；
6、 负责全院的病案管理工作；
7、 积极开拓医疗服务市场，做好医院新技术、新项目及新设备推广工作；
8、 检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作；
9、 完成中心领导部署的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，主治及以上职称，临床医学管理等相关专业；
2、精通医疗管理知识，内科或康复专业学科基础扎实；
3、熟悉医疗制度、法律法规及病历管理制度；
4、熟悉医保政策
5、有社区卫生服务中心从业经验优先。
汉阳区·龙阳街道2年以上大专
五险包吃
2-16
职位描述
1、协助医务部主任处理日常相关事物，完成各项医疗文书及各种报表收集、登记、上报及文档管理工作；
2、临床医学、公共事业管理等医学相关专业优先；
3、有医务科或医院行政经验者优先，有较强的责任心、执行能力、沟通能力；
4、有较好的文字功底，熟练使用Word、Excel等常用办公软件。
汉阳区1年以上大专
住房公积金五险包吃包住
2-16
任职资格:
1.年龄及教育水平：35-55岁，专科以上学历
2.专业： 临床医学专业
3.工作经验： 从事医务科管理工作5年以上，有民营医院工作经历着优先
4.技能要求： 有系统的医学知识，有强烈的质量意识，懂得医疗质量与医疗安全体系建立与运行。
5.能力素质： 工作热情高，为人正直，有全局意识，沟通协调能力强，执行力强，对医疗纠纷的处理有一定的经验
6.专业资格：主治医师及以上职称
江汉区·新华街街道不限硕士
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
2-16
职位描述
1.负责医学院校学生教务管理工作；
2.负责住院医师规范化培训管理工作；
3.负责院级国际交流工作，“亚心-梅奥”国际心血管学术论坛等院级国际交流等院级国际活动的安排，
包括国际专家联络与来院接待等工作。
要求：
1、硕士及以上学历，教育学及医学专业相关背景；
2.有大型培训机构培训师工作经验优先；
3.计算机办公软件使用熟练，责任心强；
4、口头表达能力强，有工作热情。
江汉区1年以上本科
五险住房公积金包吃带薪年假年底双薪
2-16
1、负责宣传国家颁发的卫生行政法律、法规、行业规章制度和标准，协助质控部推进卫生行政法律法规相关政策的落实。
2、及时掌握各业务科室医疗技术开展的工作情况，组织协调危重病人的抢救、突发性事件的处置和院内外会诊。
3、协调临床与医技科室、护理部之间的业务关系。
4、负责组织处理医疗纠纷和医疗事故，对医疗事故、重大差错进行调查，组织讨论、鉴定、处理，做好善后工作，并报告上级。
5、负责处理病人的对外联系事务（如转院、会诊等）。
6、负责组织实施全院死亡、疑难、危重、纠纷病历的讨论。
7、负责各级卫生行政部门督导检查的接待工作、对外医政管理的联系工作以及与省内三级以上医疗机构建立良好的合作关系。
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，具有医学临床专业教育背景。
2、具有1年以上医务科工作经验。
3、熟悉医院管理政策、医疗法律法规和行业规范。
4、熟悉医疗质量管理相关知识。
5、熟悉医疗投诉纠纷、医疗事故鉴定和医疗司法诉讼的相关法律法规。
6、具有处理医疗投诉纠纷、医疗事故鉴定和医疗司法诉讼的工作经验。
7、良好的沟通、交流、协调能力。
8、身体健康、精力充沛、良好的沟通能力、持久的工作热情
汉阳区不限本科
2-16
工作职责：
1.参与医疗质量与医疗安全督导检查，并汇总分析；
2.负责医疗部分信息填报工作；
3.负责来文、来函的登记、整理、分类、归档，统一管理；
4.发生突发事件，及时处理反馈；
5.协助主任、副主任管理临床路径和单病种工作、新技术新项目工作、重点专科、医疗技术、司法鉴定等工作；
6.协助修订完善医疗核心制度及相关医疗质量管理制度；
7.督促全院医务人员认真贯彻执行各项医疗卫生法律、法规、规章、诊疗规范，积极提高医疗质量，减少医疗缺陷，防范医疗事故；
8.完成安排的其它工作。
汉阳区不限本科
2-16
工作职责：
1.负责医疗质量及安全管理、依法执医管理、“三基”及“高风险技术”培训
2.负责医疗部分信息填报工作；
3.负责来文、来函的登记、整理、分类、归档，统一管理；
4.发生医疗突发事件，及时处理反馈；
5.完成上级安排的其它工作。
任职资格：
1.临床医学、公共卫生专业、预防医学等本科以上学历。
2.相关岗位工作经验，医疗质控、纠纷处理经验优先。
武昌区·首义路街道不限本科
2-16
职位描述：
1、协助医务部主管组织各科室拟订业务计划、管理制度、技术标准、操作常规、服务要求
2、协助医务部主管督促检查各病区医疗制度和规范的执行，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故
3、助医务部主管组织协调重大危急病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和院内外会诊工作
4、定期与不定期到临床各科室、诊室巡视，解决医疗工作中的各类问题；检查交班登记本、及各科室各种登记本；抽取各病区运行住院病历进行点评，对入院记录及病程记录的书写、医嘱、围手术期用药方面进行检查与监督
岗位要求
1、熟悉医院医疗、药品、耗品业务管理流程，具有较强的组织能力、管理能力及较强的社交沟通协调能力；了解现代管理理念；熟悉国家及地方医保政策以及国家医疗管理法律法规
2、本科及以上学历，统计或医疗管理专业
武昌区·首义路街道10年以上本科
2-16
1、本科以上学历，临床医学专业；
2、在院长的领导下开展全院医疗质量管理、医疗保险、教学、科研、进修培训、预防保健、病案管理工作；
3、负责制订医疗计划，组织重大抢救及会诊工作；
4、负责对医疗缺陷进行排查，调查和处理医疗纠纷、投诉；
5、负责审核执业医师处方权，督促药品规范管理及医疗器的供应情况；
武昌区·首义路街道2年以上本科
2-16
1、医疗或公共事业管理等相关专业本科及以上学历，2年以上医院医务岗位管理工作经验；
2、熟悉医院医疗、药品、耗品业务管理流程，具有较强的组织能力及较强的社交沟通协调能力；
3、善于沟通、亲和力强、责任心强，熟练使用office办公软件。
汉阳区·五里墩街道1年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
2-16
一、任职要求：
1、本科及以上学历；
2、中级职称及以上职称；
3、有相关工作经验者优先。
汉阳区2年以上本科
五险住房公积金包住带薪年假
2-16
一、岗位要求：
1、有意者可先在线投简历，再电话预约面试面谈。
2、薪资待遇面谈。
汉阳区不限本科
2-16
职位描述
部门职责：
1、在主任领导下，分工负责与医疗相关的职能工作，草拟工作计划和总结，及时向主任请示汇报，当好参谋。
2、经常深入科室，主动协助科室抓好医疗质量和各项规章制度、技术操作常规的执行。
3、协助主任召集各种业务会议，并负责会议记录，有关资料整理及保管。
4、负责联系各科室院内、外会诊，协调院内重大手术前的讨论和危重患者的抢救工作。
5、承办有关医疗问题的来信和负责接待外单位及群众有关医疗事宜的来访联系工作。
6、积极主动参与业务学习，学习现代化医院管理新知识、新技术，不断提高管理水平。
7、完成领导交办的其他任务。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，医疗、卫生管理等相关专业；
2、熟悉临床知识，了解医疗管理知识；
3、掌握医疗行业相关法律法规；
4、了解各临床科室的基本情况；
5、具有沟通、分析和解决问题能力，有良好的人际关系等。
汉阳区不限本科
2-16
岗位职责：
1、负责协助上级处理医疗管理相关流程工作；
2、负责医务部日常基础数据表报处理工作；
3、负责医生证照办理，信息、档案维护等工作；
4、其他基础医务工作协助。
任职要求：
1、本科及以上学历，医疗相关专业，2024-2026届毕业生（2025-2026届为佳）；
2、 善于沟通，细心、负责；
4、每周可保4天以上的实习时间。
汉阳区不限硕士
2-16
医疗纠纷、质控方向，有意者可先在线投简历，再电话预约
江汉区3年以上本科
五险住房公积金定期体检绩效奖金
2-15
岗位职责：
1.主治及以上职称，年龄50岁以下；
2.从事医院医务科管理工作经验优先。
3.在上级领导下负责病区的患者诊疗工作开展；
4.注重医疗质量和医疗安全，保本科室无医疗质量医疗安全事故；
5.负责医疗人才搭建、注重人才梯队建设；
6.组织查房、交班，了解掌握本科室患者的基本情况及重大问题解决；
7.组织培训工作开展，督促本科室成员学习了解医疗新技术、专业要求、质控安全方面的学习，使本科室的专业水平不断提升；
8.其他需要协调处理的工作。
岗位要求：
1.有3-5年以上医务科管理经验。
2.具有主治以上职称。
3.全日制大专以上学历
吴女士
投递了武汉大学城医院 的 导医台护士/护理 职位
2025-2-16
王女士
投递了武汉市江岸区大智街北社区卫生服务中心 的 前台导医,导医/导诊 职位
2025-2-16
毛女士
投递了武汉市江岸区大智街北社区卫生服务中心 的 前台导医,导医/导诊 职位
2025-2-16
王女士
投递了武汉市江岸区大智街北社区卫生服务中心 的 前台导医,导医/导诊 职位
2025-2-16
段女士
投递了洪山睿尔口腔门诊部 的 5000+诚聘前台 职位
2025-2-16
