日照管理院长招聘

医务院长

15K~20K
东港区·日照街道 3年以上 本科
五险带薪年假绩效奖金定期体检
11-21
岗位职责:1.督促检查各临床医技科室医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况。 2.深入科室,了解和检查诊断、治疗等情况,主持召开全院医疗护理工作会议,定期分析医疗指标完成情况及医护质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。 3.制定临床医疗护理人才培养计划,组织实施临床对下级医院的业务指导工作。 4.组织检查门诊、急诊、转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。 5.经常深入科室了解患者就诊情况、征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。 6.主持指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医疗护理技术活动,并做出科学决策。领导医疗业务统计、病案管理工作。 7.深入科室,对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故。 8.审查全院性医疗设备、器械、药品申报计划和使用,用组织检查本院担负的临时性医疗护理工作。 9.掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。 任职要求: 1、学历要求:本科或以上学历 2、专业要求:医学及相关专业,执业医师,副主任医师及以上职称 3、具备三年以上医院中层管理经验 4、具有丰富的医学专业知识和较高的业务技能,有较强的组织、协调、指挥能力。 5、熟悉医疗工作的基本规律,有指挥应变突发事件的能力。 6、高薪诚聘愿与医院共同发展的有志之士,薪资待遇可面议,非诚勿扰。
东港区 8年以上 大专
五险带薪年假绩效奖金定期体检
11-21
东港区 不限 不限
五险绩效奖金
4-30

医院院长

面议
东港区 不限 不限
五险住房公积金
7-15
东港区 3年以上 大专
4-14

医院院长

6K~10K
东港区 大专
包吃包住
11-24

16

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 33% 大专 50% 本科 17%
    日照管理院长招聘需要什么学历?学历不限占33%,大专占50%,本科占17%

    经验要求分析

    不限经验 50% 1-3年 33% 6年以上 17%
    日照管理院长招聘需要什么经验?经验不限占50%,1-3年占33%,6年以上占17%

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