周口业务院长招聘
康强医疗人才网提供2025年1月周口业务院长最新招聘,工资6-10K最多(占59%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多周口业务院长招聘就上康强医疗人才网项城市1年以上本科
1-29
招1名 具体面议
本科及以上学历，会做眼科手术，薪资面议
具有管理工作经验
精通医疗政策和法律法规，拥有较强的医院业务管理经验
具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力，具有良好的团队领导能力和人格魅力
具有良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感
项城市·水寨街道6年以上大专
绩效奖金
1-28
有业务管理工作经验，服务热情
具体面谈
扶沟县·扶亭街道1年以上大专
绩效奖金包吃
1-28
女性，50岁以内 具体面谈
1、具有医院管理工作经验
2、精通医疗政策和法律法规，拥有较强的医院业务管理经验
3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力，具有良好的团队领导能力和人格魅力
4、具有良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感
商水县·平店乡1年以上大专
住房公积金绩效奖金
1-28
一、工作内容：医院管理
二、任职要求：全职
三、福利待遇：优厚
四、工作时间：早九晚五
鹿邑县·杨湖口镇不限本科
五险包住员工旅游带薪年假绩效奖金
1-28
本科及以上 学科带头人 有经验
川汇区·城北街道不限不限
包吃包住
6-15
一、工作内容：
二、任职要求：具有良好的职业道德和团队协作精神。
三、福利待遇：
四、工作时间：
川汇区不限不限
五险包吃包住
5-7
岗位职责：工作认真，吃苦耐劳，团队合作意识强。
任职资格：具有医院相关工作经验者优先。
工作时间：8小时
项城市1年以上本科
包吃包住五险带薪年假绩效奖金
1-10
招1名，
1、具有医院管理工作经验，会眼科手术，本科及以上学历；
2、精通医疗政策和法律法规，拥有较强的医院业务管理经验；
3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力，具有良好的团队领导能力和人格魅力；
4、具有良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感。
淮阳区3年以上大专
8-8
一、院长岗位职责：
1.根据社区养老中心需求拟定招聘人员岗位及人数，组建运营管理团队，组织制定各项运营管理制度和工作流程，并下发执行；
2.组建营销队伍，研究当地养老服务市场，确定服务产品及价格，组织社区营销工作，执行社区营销计划；
3.制定社区养老中心养年度经营目标及计划，并组织实施，对工作要有布置，有检查，有汇报。
4.负责常经营管理工作，对收入、支出各项费用做好管控，根据收支情况进行月度经营分析。
5.负责社区养老服务中心筹建工作，协调工程、物业和水电气工程工作，采购经营性资产与运营耗材，筹备开业典礼；
6.搭建人才梯队，根据岗位需求开展培训工作，提高服务人员意识与专业技术能力；
7．定期参加护理工作，检查护理服务质量，了解老人需求，及时向老人家属反馈老人信息，听取意见，切实采取有效措施，不断提高服务质量；
8．负责管理养老服务中心安全管理工作，服务质量，做好养老服务中心消毒和疫情防控工作，工作人员及长者安全，杜绝各类安全事故发生；
9.负责对外联系，维护与民政局、老龄委、医院、健康管理等相关外部机构的良好关系，定期向上级主管部门汇报工作，做好访客接待、公众参观、街道政府对接等工作。
10．负责老年养护中心入住长者关系协调维护，化解矛盾，使老人家属满意，稳定客户，杜绝因服务因素造成流失；
任职资格：
1.学历要求：35-55岁，全日制大专及以上，经济类、管理类、医护类专业或同等相关学历大专以上学历；
2.爱岗敬业、热爱养老事业，具备3年以上养老院、社区养老服务中心等老年护理机构管理的工作经历，熟悉社区养老服务中心的管理模式、服务流程、质量控制等；
3.熟悉养老行业法律法规；
4.具有较强的管理能力、组织协调、执行能力，有良好的紧急事件处理能力。
5.具有失能老人护理必须的专业技能、具有较强的沟通技巧和服务意识，能够妥善处理养老机构日常运营管理和服务中出现的各类突发状况。
淮阳区不限不限
8-8
1、负责门诊的日常经营管理工作,执行并有意识优化现有制度及流程,经营活动的正常开展;
2、认真贯彻落实政府生管部门门的各项政策及要求,加强风险管理, 门诊台法合规正常运营;
3、分析客户需求,解决客户纠纷,保障客户满意度;
4、负责门诊经营工作的落实与推进,及时提出经营建议及改进方案,完成门]诊经营指标;
5、保障门诊客户档案的安全及数据的准确完整,及时统计分析数据,报送相关报表;
6、管理门诊人员的日常工作, 做好岗位培训与考核;积极协调各部门关系,及时处理工作争议,营造团结
互助、积极有效的工作氛围;
7、保障经营场所及各项办公设施的完善,出现问题及时处理或报修;组织相关人员做好清洁卫生、消毒隔
离等工作，保持门诊环境安全舒适、整洁有序;
8、准确理解并保护品牌精髓 ,带领团队努力塑造良好的企业形象。
太康县不限不限
包吃包住员工旅游绩效奖金
6-20
岗位要求：1、10年以上精神医学领域工作经验，5年以上临床管理岗位工作经验
2、熟悉精神科的诊疗规范及急救等相关专业知识
3、熟悉医院管理流程、常识及国家相关法律、法规
4、具有的判断力与决策能力、沟通能力、协调能力、表达能力、宏观分析调控能力和执行力
其他：能承受较大工作压力，良好的团队精神。
郸城县·城郊乡不限不限
包吃包住
12-5
有相关工作经验者优先，身体健康。 服从上级领导的工作安排。有意打电话或者投简历联系。
川汇区3年以上大专
包吃包住
6-28
1、学历要求：35-55岁，大专及以上，有经济类、管理类、医护类专业或同等相关学历；
2、工作经历：3年以上养老院、医院管理工作经验；
3、知识技能要求：具备养老院运营管理能力，具有养老院管理必须的营销、人力资源、财务、具有较强的沟通技巧和服务意识，能够妥善处理养老院日常经营中出现的各类突发状况；熟悉养老行业政策、趋势、现状；
4、其他要求：办公自动化使用能力、公文写作能力、演讲能力、热爱养老工作、认同企业文化；
5、性格要求：品格端正、富有爱心、忠诚守信，工作严谨，敬业，责任心强。
扶沟县不限本科
五险住房公积金包吃包住年底双薪
12-28
1.建立.健全医院的医疗业务管理制度；、
2.督促.检查各科室医疗制度.医疗常规和操作规程的执行情况；
3.深入科室，了解和检查有关诊断.治疗.护理.院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗.护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量及应急能力；
4.组织检查转诊.会诊.疫情报告.预防保健和卫生宣教工作。
5负责接待上级主管部门医疗业务各项检查，并组织相关部门反馈.整改会议，监督落实；
6.带领管理层完成各项工作任务，沟通协调，组织各类工作。
任职要求：
1.本科以上学历，有医院工作经验者优先考虑；
2.医学相关专业；
3.副主任医师及以上职称；
4.熟悉现代医院管理制度和管理模式，熟悉医疗政策法规和医疗业务管理；
6.有院长任职经历优先
项城市·秣陵镇5年以上大专
五险住房公积金定期体检绩效奖金
12-17
我院因业务拓展,现需位有想法、 有格局、有责任心的高层管理者。
西华县不限不限
包吃包住
2-18
。
任职资格：
1、本科及以上学历，临床医学及相关专业；
2、3年以上管理经验，有医院工作经验者优先；
3、具备较强的管理、组织、协调能力；
沈丘县本科
10-19
岗位职责：副高及以上职称，临床医学出身，妇产科专业优先，二级以上医院同岗位工作经历8年以上，熟悉医疗管理有关法律法规及政策流程，丰富的医院管理经验，的领导修养和综合素质，注重医疗质量管控和营造良好的企业文化环境。
