梅州梅县行政招聘

梅县 1年以上 本科
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10-19
1、负责各科室经营分析比较、各项服务指标分析提报、成本分析改善等; 2、负责事件协助处理、质控作业、相关委员会推动执行等; 3、负责设备评估:科室仪器设备需要性及投资效益分析、请购进度跟催及请购异常处理、设备使用异常检讨处理及因应对策研拟;; 4、及时发现院、科日常运营中的问题并予以改进,持续优化流程,体现服务意识; 5、推动临床机构之间以及与职能部门之间的横向沟通; 6、上级交办的其他事项。

医教科

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梅县 本科
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梅州行政招聘最新投递

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  • 梅州梅县行政招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    大专 17% 本科 67% 硕士 17%
    梅州梅县行政招聘需要什么学历?大专占17%,本科占67%,硕士占17%

    经验要求分析

    不限经验 83% 1-3年 17%
    梅州梅县行政招聘需要什么经验?经验不限占83%,1-3年占17%

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