人事行政主管 

一、工作内容：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、协助组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、依据公司经营发展需求，制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选；
4、完善、组织和落实企业培训计划及评估；
5、监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
6、公司企业文化建设及员工活动组织、维护员工关系，负责公司劳动用工风险防范以及劳动纠纷处理；
7、完成公司领导交办的其它工作。

二、任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、会计相关专业优先；
2、5年以上人力资源相关工作经验，2年以上管理工作经验；
3、熟悉招聘工作流程及内容、招聘渠道开发，熟悉人才引进/组织与调整；
4、熟悉各项劳动法律法规及操作；
5、具有良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力等。

三、福利待遇：
【薪资福利】 
1、薪资：广州穗华口腔医院为员工提供具行业及区域竞争力的薪酬 
2、福利保险：五险一金
【丰富的员工活动】 
不定期组织员工集体活动、外出旅游、社团活动、生日party，每月组织员工活动； 
【带薪假期】 
法定节假日、年假、产假、婚丧假、病假等假期； 
【节日福利】 
中国传统节日如春节、三八妇女、端午、中秋、等节假日发放礼品或奖金； 
【免费食宿】 
公司提供免费中餐、晚餐。 
【培训开发】 
公司有规范的内部培训体系，工作满一定年限还可享受集团或外送免费培训，助您成长高飞。 
【员工治疗折扣福利】 
公司内部员工和员工亲属可享受折扣优惠的治疗（如拔牙、补牙、洁牙等等治疗）。

四、工作时间：
大小周休息，工作时间8:30-18:00