郑州二七区口腔医生招聘

一、工作内容：儿童常见病诊疗。 二、任职要求：要求有二甲以上医院的工作或规培经历，诊断精准，处方正规，拒绝乱用激素。 三、福利待遇：饭补，五险，单间住宿。 四、工作时间：8-15点，15-22点两个班，每周对调一次。

一、工作内容：有内科，儿科5年以上的诊疗经验。 二、任职要求：诊断精准，处方正规，拒绝乱用激素。 三、福利待遇：饭补，五险，单间住宿。 四、工作时间：8-15点，15-22点两个班，每周对调一次。

具体面谈 1、大专以上学历，中医学相关专业； 2、持有执业医师证或职称证； 3、掌握中医常见病，多发病的诊治； 4、具有良好的医德医风，敬业和服务精神。

一、工作内容：独立或者协助工作 二、任职要求：团结友爱，认真负责，热心细心 三、福利待遇：面议 四、工作时间：8：30-12：00 2：00-7：00

一、工作内容： 二、任职要求：工作认真负责，有耐心爱心，积极上进 三、福利待遇：面谈 四、工作时间： 面谈

熟悉牙体牙髓操作流程，可以独立完成根管治疗，人品好，职业道德优良，有亲和力，沟通能力强，优先录用！待遇从优！

一、负责接听客户的电话，并向客户提供有效的咨询 二、负责到店客人的接待工作 三、负责收银工作 四、负责门诊的营业数据统计工作，要求形象气质佳，沟通能力强，具备良好的应变能力

沟通能力：口腔洁牙师需要与客户进行良好的沟通，了解他们的需求和疑虑，提供个性化的服务。 服务意识：具备强烈的服务意识，能够为客户提供温馨、周到的服务，提升客户满意度。 亲和力与耐心：口腔洁牙师需要具备一定的亲和力和耐心，能够与客户建立良好的关系，缓解他们的紧张情绪。

一、医院简介： 郑州南区口腔医院位于郑州市二七区嵩山南路与政通路交叉口西南侧（中原银行旁），是由市卫生行政主管部门批准设立的一所集口腔疾病预防、保健、诊疗、教学、科研于一体的现代化、智能化二级专科口腔医院，是郑州市医保定点医疗机构。营业面积近6000平方米，配置牙科综合治疗椅55台、配套床位15张、无菌手术室4间，设有儿童齿科、正畸科、牙周科、修复科、种植科、综合科、颌面外科等八个临床科室以及放射科、检验科、药剂科、消毒供应室等医技科室。 医院建院以来，秉承“以患者为中心“的服务宗旨，始终坚持把老百姓的口腔健康放在首位，致力于为百姓提供方便、快捷、专业、优质的口腔医疗服务。 二、任职基本要求 1.学历学位：硕士及以上学历，口腔医学相关专业（如口腔临床医学、口腔修复学等）； 2.专业资质：持有主任医师专业技术资格证书，且具备 5 年以上主任医师执业经历； 3.工作经验：8 年以上二级及以上口腔专科医院临床诊疗 + 技术管理经验，熟悉大规模医院的运营逻辑，掌握 3 项及以上口腔核心专科技术（如种植、正畸、牙周、修复等）； 4.核心能力：具备医疗质量把控、技术创新统筹、团队培养管理能力；精通口腔医疗行业法规，能独立处理复杂技术问题与医疗安全事件。 三、核心工作内容 1.医疗质量与安全管理：制定全院诊疗规范及质控制度，覆盖所有临床单元；监督院感防控，组织疑难病例会诊，处理技术纠纷；定期复盘诊疗问题，对标行业优化效率。 2.技术学科与科研教学：规划口腔学科发展方向，引进适配的新技术（如数字化种植、隐形正畸等），推动 1-2 个专科达到区域二级医院****水平；牵头科研课题、成果转化，承担实习 / 进修带教，编写临床案例库。 3.团队建设与资源协同：接诊疑难病例，示范高难度诊疗操作；制定医师培训计划，搭建人才梯队；提出配套设备更新建议，协调科室技术衔接；对接外部医疗资源（如三级医院、院校），向院长定期汇报技术管理工作。 四、我们提供 1.具有竞争力的薪酬待遇（含绩效奖金、科研奖励）及完善福利体系（五险、带薪年假等）； 2.清晰的职业发展路径，支持外出进修、学术交流及科研项目申报； 3.依托南区口腔医院规模的成熟临床平台，可充分发挥技术****与管理能力。

一、医院简介： 郑州南区口腔医院位于郑州市二七区嵩山南路与政通路交叉口西南侧（中原银行旁），是由市卫生行政主管部门批准设立的一所集口腔疾病预防、保健、诊疗、教学、科研于一体的现代化、智能化二级专科口腔医院，是郑州市医保定点医疗机构。营业面积近6000平方米，配置牙科综合治疗椅55台、配套床位15张、无菌手术室4间，设有儿童齿科、正畸科、牙周科、修复科、种植科、综合科、颌面外科等八个临床科室以及放射科、检验科、药剂科、消毒供应室等医技科室。 医院建院以来，秉承“以患者为中心“的服务宗旨，始终坚持把老百姓的口腔健康放在首位，致力于为百姓提供方便、快捷、专业、优质的口腔医疗服务。 二、任职基本要求 1.学历学位：硕士及以上学历，儿童口腔医学专业（或口腔临床医学专业儿童方向）； 2.专业资质：持有口腔医师执业证书，具备副主任医师及以上专业技术资格（特别优秀者可放宽至主治医师，需具备 8 年以上儿童牙科临床经验），执业年限不低于 5 年； 3.工作经验：5 年以上二级及以上口腔医院儿童牙科临床工作经验，精通儿童常见口腔疾病诊疗（如乳牙龋病、牙髓炎、牙外伤、错颌畸形早期干预），能独立处理复杂儿童病例（如多颗乳牙牙髓病、儿童牙周炎、功能性错颌矫治）；具备 3 年以上儿童牙科团队管理或学术牵头经验，有儿童口腔科研项目、科普活动组织经历者优先； 4.核心能力：熟悉儿童心理特点，擅长低龄儿童行为诱导与舒适化治疗；掌握儿童牙科前沿技术（如数字化早期矫治、儿童微创治疗），具备学术研究与成果转化能力；能制定儿童牙科发展规划与人才培养方案，沟通协调能力强，可联动学校、社区推广儿童口腔保健理念。 三、核心工作内容 1.临床技术******：牵头接诊医院复杂儿童口腔病例，制定个性化诊疗方案，示范开展儿童高难度操作（如儿童多颗乳牙根管治疗、早期错颌畸形功能矫治、笑气镇静下龋齿治疗等）；制定儿童牙科临床诊疗规范与质量控制标准（如乳牙治疗操作流程、儿童辐射防护规范），监督诊疗全流程，保障儿童诊疗安全与疗效。 2.学科与学术建设：规划儿童牙科中长期发展方向，明确专科特色（如儿童龋病预防体系、3-12 岁错颌畸形早期干预、特殊儿童口腔诊疗），推动专科达到区域二级医院******水平；牵头引进儿童牙科新技术、新项目（如数字化儿牙扫描、儿童隐形早期矫治），组织技术培训与临床推广；主导儿童口腔科研工作，申报市级及以上科研课题（如儿童龋病预防研究、早期矫治效果分析），发表核心期刊论文，组织参与区域儿童口腔学术会议，提升科室学术影响力。 3.团队培养与管理：搭建儿童牙科医师人才梯队，制定团队专项培训计划（如儿童行为诱导技巧、早期矫治技术实操、儿童急救培训），通过 “病例研讨 + 实操带教” 提升团队诊疗能力；统筹儿童牙科日常运营，协调与正畸科、放射科等科室的协作（如错颌畸形早期干预转诊），优化儿童就诊流程（如缩短候诊时间、完善复诊随访机制）。 4.科普与健康推广：牵头开展儿童口腔健康科普工作，面向幼儿园、小学、社区组织公益讲座、涂氟窝沟封闭等活动；编写儿童口腔保健手册，通过线上平台（如短视频、公众号）传播护齿知识；承担院内儿童口腔临床带教，指导进修医师、实习医师掌握儿童诊疗核心技能。 四、我们提供 1.竞争力薪酬：定制化薪酬体系（含基础工资、绩效奖金、科研奖励、科普补贴），年薪面议，核心人才可享专项激励； 2.完善福利：五险、带薪年假、节日福利； 3.优质临床平台：配备全套儿童专用诊疗设备与独立诊疗区域，病例资源丰富（覆盖 0-14 岁全年龄段儿童），支持开展舒适化治疗、早期矫治等特色技术，助力技术与学术能力充分发挥。